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浅谈人本管理在企业目标管理中的应用被引量：4

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摘要构建社会主义和谐社会，从根本上说就是坚持以人为本，应该着眼于人。以人为本就是真正把人放在社会主体地位、企业主体地位，在企业经济发展的基础上不断满足职工日益增长的物质与文化需要，促进人的全面发展，这就是人本管理。

作者何国荣

机构地区上海汽车制动器公司

出处《企业与文化》 2007年第5期43-44,共2页

关键词人本管理企业目标管理构建社会主义和谐社会应用社会主体地位企业主体地位企业经济发展人的全面发展

分类号 F270.7 [经济管理—企业管理]

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企业与文化

2007年第5期

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