期刊文献+

层次分析法在导弹武器装备质量监控中的应用 被引量:3

下载PDF
导出
摘要 阐述了导弹装备质量监控的重要意义,根据层次分析法的原理和方法,系统分析了导弹装备质量管理的主要影响因素,对各影响因素进行了综合评价,为导弹装备质量管理过程中的分析和决策提供了依据。
作者 蔡之强 姚奕
机构地区 海军潜艇学院
出处 《四川兵工学报》 CAS 2007年第1期65-67,共3页 Journal of Sichuan Ordnance
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献6

  • 1孙柏英.公共部门人力资源管理[M].北京:中围人民大学出版社,1999.. 被引量:4
  • 2David A S, Robert Maranto. The Politics of Civil Service Reform[M]. New York: Peter Lang Publishing Znc., 1998. 被引量:1
  • 3黄学贤.国家公务员制度研究[M].北京:中国人事出版社,2002. 被引量:2
  • 4Gray Dessler. Human Resource Management[M]. New Jersey:Prentice Hall, 1999. 被引量:1
  • 5Nyhan R C, Marlowe H A.Performance measurement in the public sector: Challenges and opportunity [J]. Public Productivity and Management Review, 1995, 18(4):333-348. 被引量:1
  • 6Saaty T L. The Analytic Hierarchy Process[M]. New York:McGraw-Hill Company, 1980. 被引量:1

共引文献11

同被引文献12

引证文献3

二级引证文献9

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部