通信企业人力资源能力体系优化的路径思考被引量：1

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摘要人力资源能力在通信企业战略变革中起着关键性作用,本文从如何提升通信企业人力资源能力的角度出发,提出了优化通信企业人力资源能力管理体系建设的基本路径与策略。

作者王养成

机构地区西安邮电学院

出处《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2006年第12期36-40,共5页 Human Resources Development of China

关键词通信企业人力资源能力体系

分类号 F626 [经济管理—产业经济]

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中国人力资源开发

2006年第12期

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