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知识型员工的“流与留” 被引量：2

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摘要在人才流动日益频繁的今天,如何降低知识性员工流失给企业带来的损失是企业人力资源管理中的一大难题。本文在分析知识型员工的特点、流失原因的基础上,提出了如何有效管理(留住)知识型员工的具体措施。

作者安世民

机构地区兰州理工大学国际经济管理学院

出处《甘肃科技》 2006年第1期188-191,共4页 Gansu Science and Technology

关键词知识型员工流失管理

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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