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监理企业分配改革与薪酬设计
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摘要
通过对监理企业特点和当前市场形势的分析,我们在工薪结构设计和工资报酬水平调整方面作了一些探索。实践表明,这项改革对本企业的发展起到了较好的作用。
作者
黄大新
机构地区
柳州桂中公路工程监理有限责任公司
出处
《中国交通建设监理》
2005年第6期39-42,共4页
China Traffic Construction Engineering Consultants
关键词
监理企业
分配改革
结构设计
市场形势
企业特点
水平调整
报酬
工资
分类号
F284 [经济管理—国民经济]
F249.24
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中国交通建设监理
2005年 第6期
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