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发达国家公务员能力培训及对中国的启示 被引量:5

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摘要 一些发达国家和地区,公务员制度发展的历史较长,在公务员培训方面积累了许多有益的经验,形成了独具特色的培训模式,具有显著的特点,如培训工作法律化、制度化;培训机构职业化;培训要求多样化;培训保障制度化;培训内容结合工作实际需要;培训结果同职务晋升相挂钩等特征,可供我国参考借鉴。
作者 卢文刚 谢频
出处 《经济前沿》 2005年第11期58-61,共4页 Forward Position in Economics
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参考文献9

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