期刊导航
期刊开放获取
cqvip
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
试论国有企业的文化再造
被引量：
2
下载PDF
职称材料
导出
摘要
企业文化作为现代企业的管理理论和管理方法，越来越受到国内外企业界、学术界的重视，企业文化建设已成为现代市场经济运行、企业发展中的一个重要课题。该文分析了国有企业文化的通病，并对国有企业文化的再造进行了初步的探讨。
作者
黄卓龄
黄培伦
机构地区
华南理工大学工商管理学院
出处
《中山大学学报论丛》
2001年第2期66-68,88,共3页
Supplement to the Journal of Sun Yatsen University
关键词
国有企业
文化再造
儒家思想
网络技术
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
7
共引文献
24
同被引文献
13
引证文献
2
二级引证文献
0
参考文献
7
1
刘光明.企业文化[M].北京：经济管理出版社,2000..
被引量：8
2
高梅生.
中美企业人力资源管理的五大差异[J]
.企业改革与管理,2000(4):34-35.
被引量：6
3
刘双.
说说咱们的企业文化──对两家大型国企职工的访谈[J]
.企业管理,2000(8):43-45.
被引量：1
4
贾春峰.
21世纪中国企业文化发展走势[J]
.电力技术经济,2000(6):72-74.
被引量：2
5
吴奕湖 侯先荣.我国人力资源管理的发展对策[J].经济与管理研究,2000,(2):53-55.
被引量：3
6
张春华.
知识经济时代企业文化的构建[J]
.北京商学院学报,1999(1):61-64.
被引量：10
7
孙进军.
略论创新与企业文化[J]
.纺织导报,2000(2):58-59.
被引量：1
共引文献
24
1
井润田,左齐.
企业人力资源信息化的现状与对策[J]
.中国管理科学,2002,10(z1):383-386.
被引量：2
2
邱志杰.
求真意志:人工制像的划时代革命[J]
.苏州工艺美术职业技术学院学报,2005(2):45-48.
3
杨芳.
知识经济时代企业人力资源开发与管理刍议[J]
.湖南经济管理干部学院学报,2005,16(3):40-41.
被引量：2
4
李萱.
知识经济下人力资源的开发与管理[J]
.湖北广播电视大学学报,2005,22(4):89-91.
5
郭新芳.
试论塑造具有中国特色的企业文化[J]
.企业经济,2005,24(10):87-89.
6
戴红梅.
论高等学校人力资源的开发与管理[J]
.咸宁学院学报,2007,27(2):140-142.
被引量：3
7
彭仁忠.
企业文化研究述评[J]
.商场现代化,2008(11):318-319.
8
彭仁忠.
跨文化企业的文化冲突研究[J]
.企业经济,2008,27(5):76-78.
被引量：5
9
邱晓兰.
知识经济时代制浆造纸企业的文化建设[J]
.农村经济与科技,2009,20(2):60-61.
被引量：1
10
周丽君.
知识经济条件下的企业文化创新[J]
.经济师,2010(7):265-266.
被引量：5
同被引文献
13
1
董耀鹏.
大力增强国有企业的文化力[J]
.新湘评论,2001,0(11):27-29.
被引量：2
2
唐志丹,西凤茹.
老工业基地国有企业文化的沉淀分析与优势发挥[J]
.科技进步与对策,2005,22(7):137-139.
被引量：3
3
邓诚.
论国有企业的企业文化建设[J]
.边疆经济与文化,2006(7):40-41.
被引量：1
4
迈克尔.茨威尔.创建基于能力的企业文化[M].王申英等译.北京:华夏出版社,1999.134.
被引量：1
5
泰伦斯·迪尔、艾伦·肯尼迪:企业文化-现代企业的精神支柱》[M].北京:长河出版社,1983:15.
被引量：1
6
马国忠,企业创新力[M].北京:中国经济出版社,2008.149.
被引量：1
7
陈甘霖.
浅谈国有企业思想政治工作与企业文化建设的有机融合[J]
.厦门特区党校学报,2001(5):47-49.
被引量：4
8
宋海峰,刘秋香.
国有企业文化建设的困境与对策[J]
.企业经济,2010,29(11):34-36.
被引量：9
9
巩向臣.
论国有企业文化现状及改善对策[J]
.山东社会科学,2012(3):174-176.
被引量：7
10
齐平,刘佳琪,肖旭东.
文化强国视野下国有企业 文化自觉与企业成长关系研究[J]
.吉林大学社会科学学报,2014,54(1):133-140.
被引量：9
引证文献
2
1
张宝生.
国有企业文化研究现状评析[J]
.现代企业文化,2016,0(15):10-11.
2
李鸿雁.
信息部门员工管理现状与激励对策研究[J]
.商场现代化,2005,0(6S):124-125.
1
论民营企业文化再造[J]
.中国建设动态（阳光能源）,2003(02m):61-63.
2
钟晓玲.
企业没文化进不了500强[J]
.科技与企业,2000(8):44-45.
3
周清.
论民营企业文化再造[J]
.商业文化,2002(6):44-47.
被引量：3
4
论民营企业文化再造[J]
.中国建设信息,2003(F02):77-79.
5
李燕苏.
试论民营企业文化再造[J]
.南通职业大学学报,2005,19(1):34-36.
被引量：1
6
黄美琴.
企业文化的倒退引发企业的衰败[J]
.经营管理者,2004(5):3-3.
7
沈园.
浅谈信息化条件下的民营企业文化再造[J]
.经济研究导刊,2012(17):17-19.
8
桑粤春.
民营企业文化再造是个紧迫话题[J]
.企业文化,2005(7):25-27.
9
苗婷婷.
企业文化再造——变动环境下的必然选择[J]
.时代经贸（下旬）,2008,6(13):13-14.
10
韩康,鄢清华.
中国企业有效实施CRM的策略研究[J]
.重庆工商大学学报（社会科学版）,2005,22(2):52-55.
中山大学学报论丛
2001年 第2期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
