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《劳动合同法》的颁布实施与高校后勤改革被引量：2

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摘要在改革开放30年的今天,高等学校办学规模不断扩大,据估计,高校后勤原事业编制身份人员大约有近20万人、非事业编制人员(包括农民工)大约50万人,对于这70万后勤职工的管理,在后勤社会化改革进入攻坚战阶段,《劳动合同法》提供了法律依据和改革方向。

作者蔡本睿

机构地区北京理工大学工会

出处《高校后勤研究》 2008年第6期105-107,共3页 University Logistics Research

关键词劳动合同法劳动关系高校后勤实体人力资源管理高校后勤改革高校后勤社会化改革高等学校劳动者学校后勤后勤职工

分类号 G647.4 [文化科学—高等教育学] D922.52 [文化科学—教育学]

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高校后勤研究

2008年第6期

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