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摘要人力资源和社会保障部发出通知:近期暂缓调整企业最低工资标准。最低工资标准关系到劳动者的切身利益,引发了激烈争论。而物业管理行业属于劳动密集型行业,最低工资标准对物业服务企业影响甚大。在最低工资标准利益上面的博弈到底能够给物业管理行业带来什么?

作者张海港

机构地区北京亚太教育研究院物业研究中心

出处《中国物业管理》 2009年第2期52-53,共2页 China Property Management

关键词最低工资标准劳动密集型调高物业服务企业物业管理行业

分类号 F293.33 [经济管理—国民经济]

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中国物业管理

2009年第2期

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