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论企业的激励机制被引量：1

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摘要激励是企业人力资源管理的重要内容,如何运用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,在体现员工自身价值的同时使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标,增强企业的市场竞争力成为当前企业面临的问题。本文就如何更好地运用企业激励机制提出一些看法,以供商榷。

作者张振燕

机构地区宁夏大学

出处《内蒙古科技与经济》 2007年第1期51-52,共2页 Inner Mongolia Science Technology & Economy

关键词企业激励机制

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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