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新医改背景下公立医院绩效管理模式研究
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摘要
基于医药卫生体制改革《意见》不断深入,在政策引导下我国各级公立医院积极贯彻落实通知要求,切实调整医院结构与经营模式,并在绩效考核管理层面取得显著成效,实现了多样权重评价体系设置、绩效考核说明书编制、绩效考核制度成功落地以及健全了薪酬与绩效考核体系。
作者
袁继宪
机构地区
山东省鄄城县人民医院
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》
2021年第11期140-141,共2页
关键词
新医改
公立医院
绩效管理模式
分类号
F810.6 [经济管理—财政学]
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