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关于信息化对人力资源经济师职业的影响及思考

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摘要近几年来,伴随着信息技术和计算机技术的不断发展,我国逐渐的进入了互联网时代,各行各业的发展模式也在发生变化,信息化已经成为了各个企业的发展方向。在企业中人力资源是一种极为重要的资源,带动了人才管理的变革,特别是对人力资源经济师职业产生了众多的影响,促进了人力资源管理的发展和创新。

作者陈佃涛

机构地区山东省临沂市莒南县十字路街道便民服务中心

出处《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》 2021年第4期145-145,147,共2页

关键词信息化人力资源经济师重要性

分类号 F275 [经济管理—企业管理]

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中文科技期刊数据库（全文版）经济管理

2021年第4期

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