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题名党建引领新时代老干部工作高质量发展
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作者
石小峰
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机构
中共青岛市李沧区委
青岛市李沧区委组织部
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出处
《党员干部之友》
2023年第7期22-23,共2页
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文摘
去年以来,青岛市李沧区深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神,全面贯彻落实党的二十大精神,一体推进离退休干部党建引领、作用发挥、服务保障、自身建设等重点任务,用心用情,守正创新,持续推动新时代老干部工作焕发新活力、再创新作为。一是突出抓好离退休干部党组织建设。不断强化制度机制建设。
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关键词
党组织建设
党建引领
老干部工作
离退休干部
守正创新
制度机制建设
习近平总书记
学习贯彻
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分类号
D26
[政治法律—政治学]
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题名以“四个强化”推动新时代离退休干部工作高质量发展
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作者
姜福明
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机构
青岛市李沧区委组织部
青岛市李沧区委老干部局
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出处
《党员干部之友》
2020年第2期30-31,共2页
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文摘
青岛市李沧区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,秉承"开放、融合、共享"理念,积极推进离退休干部服务管理新机制试点工作,使中央、省、市对老干部工作的指示要求在李沧区形成生动实践。一、强化政治建设,把握新时代老干部工作正确方向新时代老干部工作要更加突出政治性,以习近平总书记关于老干部工作重要论述为根本遵循。
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关键词
习近平新时代中国特色社会主义思想
老干部工作
离退休干部工作
根本遵循
管理新机制
党的十九大精神
李沧区
四个强化
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分类号
D63
[政治法律—政治学]
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题名从“小事”看组织工作的实践特色
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作者
陈北平
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机构
青岛市李沧区委组织部
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出处
《支部生活（山东）》
2012年第11期39-40,共2页
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文摘
胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开班式讲话中，明确提出要不断丰富中国特色社会主义的实践特色。组织部门作为“模范部门”，组工干部作为“过硬队伍”，要带头作表率，在日常工作中不仅要善于做大事，而且要善于办小事，彰显组织工作的实践特色。
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关键词
实践特色
组织工作
中国特色社会主义
胡锦涛总书记
领导干部
组织部门
组工干部
日常工作
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分类号
D262
[政治法律—政治学]
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题名贯彻落实科学发展观 推进基层党建工作上水平
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作者
牛俊宪
徐光
王波
江敦涛
李晓光
李兴伟
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机构
中共青岛市委
中共青岛市委组织部
中共青岛市四方区委
中共青岛市四方区委组织部
中共青岛市李沧区委
中共青岛市李沧区委组织部
中共青岛市城阳区委
中共青岛市城阳区委组织部
中共平度市委
中共平度市委组织部
中共莱西市委
中共莱西市委组织部
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出处
《党员干部之友》
2009年第9期16-19,共4页
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文摘
主持人：科学发展观作为我们党执政理念的新飞跃，为加强新形势下基层党建工作指明了方向。近年来，青岛市始终以科学发展观为指导，在落实党建工作责任制、推进农村与城市社区基层党建、建立健全党内帮扶机制等方面大胆探索，有效实践，创造和积累了很多好经验、好做法。
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关键词
基层党建工作
科学发展观
工作责任制
执政理念
城市社区
帮扶机制
主持人
青岛市
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分类号
D267
[政治法律—政治学]
F124
[政治法律—中共党史]
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题名树立“三种理念” 注重“四个提升”
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作者
王波
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机构
中共青岛市李沧区委
中共青岛市李沧区委组织部
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出处
《党员干部之友》
2010年第5期18-19,共2页
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文摘
党的十七届四中全会提出要提高党的建设科学化水平，这是加强和改进新形势下党的建设的新要求。提升基层党建的科学化水平，必须立足新时期新形势和当地发展实际，不断解放思想、更新观念，理出新思路，拿出新措施。具体工作中要树立“三种理念”，注重“四个提升”。
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关键词
科学化水平
党的建设
基层党建
解放思想
更新观念
新时期
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分类号
D26
[政治法律—政治学]
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题名青岛市李沧区着力健全党内激励、关怀、帮扶机制
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机构
中共青岛市李沧区委组织部
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出处
《党建研究》
北大核心
2008年第9期62-63,共2页
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文摘
一是尊重党员权利。坚持党员议事制度，对事关全局的大事，及时召集广大党员进行讨论，发挥党员的主观能动性，使党员更好地了解和参与党内事务，保障党员的知情权、参与权、建议权和监督权。二是提高党员素质。通过对中国特色社会主义理论体系和中央、省、市重大决策部署的培训教育和宣传讲解，帮助广大党员开阔眼界，坚定理想，
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关键词
帮扶机制
中国特色社会主义理论体系
内激励
李沧区
青岛市
党员权利
关怀
党员议事制度
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分类号
D261
[政治法律—政治学]
F323.8
[政治法律—中共党史]
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题名干部考察谨防四种心理效应
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作者
王波
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机构
青岛市李沧区委组织部
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出处
《支部生活（山东）》
2012年第1期43-43,共1页
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文摘
在管理学中，心理效应往往对管理过程中的计划、组织、领导、控制和决策产生重要影响。在干部考察中，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行评价和判断，也是一个决策过程，因而把握好心理效应，对考察工作能否取得预期效果有着举足轻重的作用。
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关键词
心理效应
干部考察
决策过程
管理过程
考察对象
考察工作
管理学
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分类号
D630.3
[政治法律—政治学]
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题名“四带”下基层 务实增“四力”
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作者
王波
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机构
中共青岛市李沧区委
中共青岛市李沧区组织部
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出处
《党员干部之友》
2009年第12期24-25,共2页
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文摘
下基层活动是当前深入推进学习实践科学发展观活动的具体实践，是加强基层组织建设、提升干部素质、密切党群干群关系的有效途径。只有做到“四带”、增强“四力”，才能真正推动组工干部走进基层、了解民情、排解民难、促进发展。
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关键词
下基层
务实
基层组织建设
党群干群关系
学习实践
科学发展观
干部素质
组工干部
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分类号
D252
[政治法律—政治学]
D64
[政治法律—中共党史]
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题名青年干部要争当“顶梁柱”
被引量：1
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作者
王刚
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机构
中共山东青岛市李沧区委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2014年第11期42-42,共1页
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文摘
青年干部在工作中要树立责任意识，尽快成为善学习、尚实干、敢担当的“顶梁柱”。
一要善于学习，守持平心静气。青年干部要迅速成长，必须培养高度的学习自觉，就是要坚持做到白天“走干讲”，真正“走入群众身入百姓、干事为民谋事利民、宣讲政策带动群众”；晚上“读写想”，“读透而积累、写深而提升、想远而自省”。
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关键词
青年干部
梁柱
善于学习
责任意识
群众
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分类号
D262.3
[政治法律—政治学]
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题名服务群众要“哪壶不开烧哪壶”
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作者
王刚
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机构
中共山东青岛市李沧区委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2015年第2期40-40,共1页
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文摘
当前，有的基层党员干部存在作风不扎实的问题，迫切要求基层党组织建立长效工作机制进行约束，以“哪壶不开烧哪壶”的决心，切实改进作风，不断提升群众工作水平。要强化目标导向，凝聚服务群众的“新动力”。要教育引导党员干部潜心研读共产主义经典著作和党的创新理论，切实提升宗旨意识。同时，结合工作实际和基层特色，开展分类培训指导，通过新闻宣传、专题讲壅、主题研讨、社会调查等多种形式，激发党员干部学习和工作的积极性、主动性和创造性。
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关键词
服务群众
基层党员干部
长效工作机制
党的创新理论
改进作风
基层党组织
群众工作
目标导向
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分类号
D252
[政治法律—政治学]
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题名“显赫的背景”不如“实干的背影”
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作者
王刚
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机构
中共山东青岛市李沧区委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2013年第14期53-53,共1页
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文摘
近来，一批年轻干部被违规提拔的新闻引发了公众对年轻干部成长进步的反思。笔者认为，年轻干部实干要做好以下三点。
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关键词
随笔
杂文
杂谈
阅读知识
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分类号
D262.3
[政治法律—政治学]
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题名真正立足群众满意
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作者
王波
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机构
中共青岛市李沧区委
中共青岛市李沧区委组织部
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出处
《党员干部之友》
2011年第1期19-19,共1页
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文摘
创先争优活动要取得实效，必须增强服务意识，提高服务水平，带着感情帮助基层解决实际困难，带着真情为群众办实事、办好事。
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关键词
群众满意
服务意识
办实事
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分类号
D412.62
[政治法律—政治学]
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题名组工干部综合素质特征拟谈
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作者
王刚
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机构
中共山东青岛市李沧区委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2013年第6期44-44,共1页
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文摘
“蛟龙号”载人潜水器的结构特性与组工干部自身素质有着许多相似之处，具体来讲，主要有三点。
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关键词
组工干部
综合素质
自身素质
结构特性
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分类号
D262.2
[政治法律—政治学]
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