加强创新混合所有制企业思想政治工作 被引量：2

1

作者 陶魄 《冶金企业文化》 2015年第6期19-20,共2页

党的十八届三中全会《决定》提出"混合所有制是基本经济制度的重要实现形式"的重要表述。据有关机构预测,到2020年,我国混合所有制经济将占国民经济的40%以上,混合产权所有制企业将在经济生活中发挥越来越重要的作用。南钢于2... 党的十八届三中全会《决定》提出"混合所有制是基本经济制度的重要实现形式"的重要表述。据有关机构预测,到2020年,我国混合所有制经济将占国民经济的40%以上,混合产权所有制企业将在经济生活中发挥越来越重要的作用。南钢于2003年从国有改制为民营控股、国有出资,员工参与的多元股权结构,目前具备年产1000万吨钢的综合生产能力。为在行业困境中突围,南钢党委以问题为导向,顺应经济发展新常态,主动融入中心、服务大局、走进员工。 展开更多

关键词 混合所有制 南钢 基本经济制度 综合生产能力 思想政治工作 经济生活 经济发展 大政工 政工队伍 团队氛围

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探索党建新模式 促进改制企业和谐发展

2

《冶金企业文化》 2011年第1期28-29,共2页

南钢党委认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，全面落实科学发展观，立足改制企业发展实际，坚持继承、融合、创新．积极探索党的建设与企业发展紧密结合、互相促进的有效途径。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员... 南钢党委认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，全面落实科学发展观，立足改制企业发展实际，坚持继承、融合、创新．积极探索党的建设与企业发展紧密结合、互相促进的有效途径。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。有力地促进了公司生产经营任务的完成、管理水平的提升和企业的和谐稳定。 展开更多

关键词 改制企业 和谐发展 党建 先锋模范作用 战斗堡垒作用 企业发展 党的十七大 科学发展观

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南钢“卓越党建”模式的探索与实践

3

《冶金企业文化》 2017年第3期8-10,共3页

党的十八大提出'全面提高党建工作的科学化水平',并就党的建设的目标、总体布局和工作思路作出一系列新部署。2016年10月,习近平总书记就开创国有企业党的建设新局面又发表了重要讲话。近年来,围绕党建工作的新形势新任务,南钢... 党的十八大提出'全面提高党建工作的科学化水平',并就党的建设的目标、总体布局和工作思路作出一系列新部署。2016年10月,习近平总书记就开创国有企业党的建设新局面又发表了重要讲话。近年来,围绕党建工作的新形势新任务,南钢党委按照《中国共产党章程》及上级党组织要求,结合混改企业党建工作的实践,融合现代化管理理念,努力实现党建工作与企业发展同频共振。 展开更多

关键词 党建工作 南钢 党建模式

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党建领航把方向 凝心聚力攀高峰 以高质量党建引领企业高质量发展

4

作者 黄一新 《冶金企业文化》 2020年第4期14-17,共4页

过去五年,是南钢发展史上极富挑战、极不寻常的五年,也是凤凰涅槃、各项工作全面突破历史的五年。五年来,南钢党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十八大、十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,践... 过去五年,是南钢发展史上极富挑战、极不寻常的五年,也是凤凰涅槃、各项工作全面突破历史的五年。五年来,南钢党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十八大、十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,践行五大发展理念,团结带领全体职工,顽强拼搏、攻坚克难,圆满完成了各项目标任务,双文明建设取得丰硕成果。 展开更多

关键词 习近平新时代中国特色社会主义思想 十九大 党建引领 凤凰涅槃 攀高峰 四中全会精神 凝心聚力 双文明建设

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搭建网上“职工在线” 拓展有效沟通平台

5

作者 黄有才 彭程 《冶金企业文化》 2017年第2期13-14,共2页

随着互联网技术和应用的飞速发展,越来越多的职工选择通过网络、自媒体来表达自身的利益诉求,反映企业存在的各种问题。南钢因势利导,自主研发'职工在线'网上平台及手机客户端,不断拓展职工沟通交流渠道,营造了尊重职工、理解... 随着互联网技术和应用的飞速发展,越来越多的职工选择通过网络、自媒体来表达自身的利益诉求,反映企业存在的各种问题。南钢因势利导,自主研发'职工在线'网上平台及手机客户端,不断拓展职工沟通交流渠道,营造了尊重职工、理解职工、关心职工的良好氛围,凝聚了同心同向的强大力量,为企业战胜困难持续发展提供了保证。'职工在线'平台建设的主要做法一是双重保障,强化组织领导。南钢高度重视'职工在线'平台的建设,由公司党委牵头。 展开更多

关键词 回复 南钢 沟通平台 网上平台 工作日 答复

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以高质量党建引领企业高质量发展

6

作者 黄一新 《冶金企业文化》 2020年第2期31-33,共3页

南钢始建于1958年,是江苏钢铁工业的摇篮,因钢铁报国而落成,以钢铁强国而发展。2003年改制为混合所有制企业,有36个基层党组织,189个党支部,3332名党员,党员占职工35%。南钢党委以党建领航、组织领先、党员领跑"三领"工程为抓... 南钢始建于1958年,是江苏钢铁工业的摇篮,因钢铁报国而落成,以钢铁强国而发展。2003年改制为混合所有制企业,有36个基层党组织,189个党支部,3332名党员,党员占职工35%。南钢党委以党建领航、组织领先、党员领跑"三领"工程为抓手,不断激励基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。用高质量党建引领企业高质量发展,其目的就是要全方位落实新时代党建工作总要求,其核心就是把党组织的政治优势转变为企业培根铸魂、基业长青的发展优势。 展开更多

关键词 基层党组织 党建引领 战斗堡垒作用 党建工作 基业长青 钢铁强国 混合所有制企业 党员先锋模范作用

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在化解产能转型发展中加强党建思想政治工作

7

《冶金企业文化》 2016年第5期12-13,共2页

当前,钢铁行业正遭遇前所未有的'冰冻期',南钢党委充分发挥党组织的政治优势,融入中心、服务大局,建立和完善卓越党建模式,着力促进'三型'党组织建设,为企业改革、发展、稳定提供了坚强的思想保证、组织保证和精神动力... 当前,钢铁行业正遭遇前所未有的'冰冻期',南钢党委充分发挥党组织的政治优势,融入中心、服务大局,建立和完善卓越党建模式,着力促进'三型'党组织建设,为企业改革、发展、稳定提供了坚强的思想保证、组织保证和精神动力。加强思想建设做好'四个结合'一是坚持与理想信念教育相结合。加强形势任务教育,着重做好政策调整、岗位聘任、效益考核、项目攻关等思想活跃期、利益调整期、工作繁忙期的思想工作。 展开更多

关键词 党建思想政治工作 党务工作者 党建模式 党员 理想信念教育 融入中心 转型发展

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夯实混改企业基层党组织的组织力

8

作者 赵旭阳 《党课》 2019年第11期57-59,共3页

近年来,江苏省南京钢铁联合公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,结合混改企业党建工作的实践,融合现代化管理理念,按照“为企业所需要,为党员所欢迎,为职工所拥护”的原则,努力将党组织的政治优势转化为企业的竞争力。

关键词 企业基层党组织 中国特色社会主义思想 组织力 现代化管理理念 企业党建工作 公司党委 优势转化 习近平

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突出人本重点 建设企业文化

9

《冶金企业文化》 2005年第5期40-41,共2页

党委南京钢铁联合有限公司在企业发展过程中,十分重视企业文化建设,以人本文化建设为重点,坚持在继承中创新,在创新中开拓,为企业改革发展和基业长青提供了有力的思想保证和智力支持.

关键词 南钢 篮球 球类运动 人本文化建设

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浅谈如何打造一支具备持续作战能力的营销铁军

10

作者 吴斌 王芳 《南钢科技与管理》 2010年第2期49-54,共6页

后危机时代,钢铁行业进入了战略转型和战略升级时期。南钢开始从"要素驱动"向"效率驱动"转变,产品结构也进行了调整,产品体系从原来价值低端向价值高端推进。如何实现南钢的战略升级,营销部门肩负着重要的推动作用... 后危机时代,钢铁行业进入了战略转型和战略升级时期。南钢开始从"要素驱动"向"效率驱动"转变,产品结构也进行了调整,产品体系从原来价值低端向价值高端推进。如何实现南钢的战略升级,营销部门肩负着重要的推动作用。本文就打造一支具备持续作战能力的营销铁军入手,论述了如何激励、激发、提高营销人员的素质和能力。 展开更多

关键词 钢铁 营销 战略

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坚持以人为本 构建和谐南钢

11

作者 李维荣 黄有才 《冶金财会》 2007年第1期6-8,共3页

党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的重要目标提出来,党的十六届四中全会进一步提出“构建社会主义和谐社会”,刚刚闭幕的党的十六届六中全会正式通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。《决... 党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的重要目标提出来,党的十六届四中全会进一步提出“构建社会主义和谐社会”,刚刚闭幕的党的十六届六中全会正式通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。《决定》的出台,明确提出了到2020年建设社会主义和谐社会的发展路径。在社会主义市场经济条件下,企业的生存和发展离不开和谐社会,同样,构建社会主义和谐社会,也离不开企业的积极参与。创建社会主义和谐企业,与创建和谐社区、和谐村镇、和谐家庭一样,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。近年来,南钢坚持以人为本,积极进行构建和谐企业的尝试,努力为员工创造安居乐业、精神愉悦、人才成长和权益保护的环境,受到了员工的广泛赞誉。2005年10月,南钢荣获“江苏省和谐劳动关系模范企业”称号。 展开更多

关键词 构建社会主义和谐社会 以人为本 南钢 全面建设小康社会 十六届四中全会 和谐企业 六届六中全会 市场经济条件

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工会信息网络化科学管理的探索

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作者 李刚 《管理观察》 2011年第28期146-147,共2页

工会工作信息网络化建设是企业信息化建设的难点，不仅需要解决一些技术上的难题，而且涉及工会工作方式方法的改变；不仅需要在技术上进行创新，而且需要在观念、管理和运作等方面进行创新；不仅需要专业技术部门的努力，而且需要工会... 工会工作信息网络化建设是企业信息化建设的难点，不仅需要解决一些技术上的难题，而且涉及工会工作方式方法的改变；不仅需要在技术上进行创新，而且需要在观念、管理和运作等方面进行创新；不仅需要专业技术部门的努力，而且需要工会工作部门的积极参与和密切配合…… 展开更多

关键词 工会 网络化 探索 科学管理

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以“党员安全岗”活动推动企业安全生产

13

作者 宋开静 《党课》 2018年第24期107-109,共3页

企业的高质量发展离不开安全生产,如何发挥好企业党组织在安全生产中的作用,有效落实党的安全生产方针,推动企业实现安全生产目标,是当前企业党组织面临的重要课题。“党员安全岗”活动是企业基层党组织在安全生产中发挥监督保证作用,... 企业的高质量发展离不开安全生产,如何发挥好企业党组织在安全生产中的作用,有效落实党的安全生产方针,推动企业实现安全生产目标,是当前企业党组织面临的重要课题。“党员安全岗”活动是企业基层党组织在安全生产中发挥监督保证作用,引导全体党员在安全文明生产上创先争优的有效载体,切实做到“三有”“三促进”,推动企业安全生产目标的实现。 展开更多

关键词 企业安全生产 党员 企业基层党组织 企业党组织 安全生产目标 安全文明生产 质量发展 有效载体

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将组织力转化为竞争力

14

作者 赵旭阳 《党课》 2019年第15期54-56,共3页

近年来,南京钢铁联合有限公司党委以习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大精神为指引,结合混改企业党建工作的实践,融合现代化管理理念,按照“为企业所需要,为党员所欢迎,为职工所拥护”的原则,努力将党组织的组织力转化为企业的... 近年来,南京钢铁联合有限公司党委以习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大精神为指引,结合混改企业党建工作的实践,融合现代化管理理念,按照“为企业所需要,为党员所欢迎,为职工所拥护”的原则,努力将党组织的组织力转化为企业的竞争力。 展开更多

关键词 竞争力 组织力 企业党建工作 现代化管理理念 社会思想 中国特色 公司党委 习近平

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浅谈加强基层服务型党组织建设

15

作者 陈佳 《冶金企业文化》 2019年第3期38-39,共2页

企业基层党组织肩负着对企业发展重要的历史责任,加强企业基层党组织建设,保证各项工作任务完成,促进企业科学发展,这是贯彻党的基本路线的基本要求,也是企业党组织的中心任务。按照党的十九大报告提出的新时代党的建设总要求,努力将党... 企业基层党组织肩负着对企业发展重要的历史责任,加强企业基层党组织建设,保证各项工作任务完成,促进企业科学发展,这是贯彻党的基本路线的基本要求,也是企业党组织的中心任务。按照党的十九大报告提出的新时代党的建设总要求,努力将党组织的政治优势转化为企业的竞争力,发挥企业基层党组织服务企业、服务职工,提升企业竞争力,推动企业科学和谐发展的作用。 展开更多

关键词 服务型党组织 基层服务型党组织建设 企业科学发展

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坚持以人为本 打造“百年南钢”——南钢深化改革创新发展纪实

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作者 黄有才 邵启明 《冶金财会》 2013年第10期45-46,共2页

1958年2月,周恩来总理亲笔签发文件,批准江苏省在南京建设钢铁生产基地.同年3月,南钢破土动工兴建……2003年4月,南钢完成了以＂调整资本结构,理顺劳动关系,降低企业负债＂为核心内容的＂三联动＂改革,转变为非国有控股的混合所有制企业... 1958年2月,周恩来总理亲笔签发文件,批准江苏省在南京建设钢铁生产基地.同年3月,南钢破土动工兴建……2003年4月,南钢完成了以＂调整资本结构,理顺劳动关系,降低企业负债＂为核心内容的＂三联动＂改革,转变为非国有控股的混合所有制企业.10年来,全体南钢人弘扬和践行南钢＂两创＂精神和＂合创＂文化,坚持解放思想和深化改革,坚持创新和创造,坚持企业文化建设,持续提升企业核心竞争力,走出了一条＂创建国际一流的受尊重的钢铁企业＂、具有南钢特色的深化改革和创新发展之路. 展开更多

关键词 改革创新 南钢 以人为本 企业文化建设 混合所有制企业 企业核心竞争力 纪实 钢铁生产基地

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以高质量党建引领南钢高质量发展——南钢打造混合所有制党建标杆实践探索

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作者 陈佳 《冶金企业文化》 2021年第1期26-27,共2页

南钢党委以打造混合所有制企业党建标杆为目标,以围绕企业高质量发展为中心,以坚持"三领一铸"、落实"四个一"为主线,通过政治建设引领思想统一,作风建设引领执行力提高,积极营造凝心聚力谋发展的政治生态,加速把党... 南钢党委以打造混合所有制企业党建标杆为目标,以围绕企业高质量发展为中心,以坚持"三领一铸"、落实"四个一"为主线,通过政治建设引领思想统一,作风建设引领执行力提高,积极营造凝心聚力谋发展的政治生态,加速把党的政治优势、组织优势转化为企业培根铸魂、基业常青的发展优势。一、党建"领"航,明确"一个方向"高政治站位。坚持党的领导,坚定不移发挥党组织在稳大局、破困局、开新局上的核心作用,统一方向、统一步调、统一行动;落实新发展理念. 展开更多

关键词 混合所有制 党建引领 党的政治优势 作风建设 优势转化 新发展理念 南钢 实践探索

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混改企业如何打造敏捷高效的融媒体新矩阵

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作者 吴斌 《冶金企业文化》 2020年第2期38-39,共2页

党的十八大以来,党中央高度重视媒体融合发展,习近平总书记强调,媒体融合发展关键在"融为一体、合而为一",尽快从相"加"阶段迈向相"融"阶段,从"你是你、我是我"变成"你中有我、我中有你&q... 党的十八大以来,党中央高度重视媒体融合发展,习近平总书记强调,媒体融合发展关键在"融为一体、合而为一",尽快从相"加"阶段迈向相"融"阶段,从"你是你、我是我"变成"你中有我、我中有你",进而变成"你就是我、我就是你",着力打造一批新型主流媒体。作为混改企业,南京钢铁联合有限公司党委通过建设敏捷高效的融媒体新矩阵,推进传统媒体与新媒体深度融合发展,牢牢占据舆论引导、思想引领、文化传承的传播阵地,对内讲清形势要求,对外讲好南钢故事,多纬度、立体化宣传南钢“双主业”发展的新做法、新业绩、新形象,助推企业高质量发展。 展开更多

关键词 融媒体 混改 深度融合 舆论引导 党的十八大以来 高质量发展 南钢 着力打造

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