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浅谈创新实施“三型”劳动竞赛在企业高质量发展中的赋能作用
1
作者
王会玲
王邦权
《天津市工会管理干部学院学报》
2022年第4期40-45,共6页
劳动竞赛是企业生产经营管理的“助推器”,是职工实现自我价值的“大舞台”,是提升职工队伍素质的“大学校”。我们通过梳理总结福建中建海峡建设发展有限公司工会近年来组织开展劳动和技能竞赛的亮点和主要做法,进一步把握劳动竞赛的...
劳动竞赛是企业生产经营管理的“助推器”,是职工实现自我价值的“大舞台”,是提升职工队伍素质的“大学校”。我们通过梳理总结福建中建海峡建设发展有限公司工会近年来组织开展劳动和技能竞赛的亮点和主要做法,进一步把握劳动竞赛的新意义、新内涵,分析企业劳动竞赛面临的问题,并对劳动竞赛的创新发展提出了一些思考和建议。
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关键词
劳动竞赛
创新发展
工会
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题名
浅谈创新实施“三型”劳动竞赛在企业高质量发展中的赋能作用
1
作者
王会玲
王邦权
机构
中建
海峡
建设
发展
有限公司
工会
中建
海峡
建设
发展
有限公司
工会
工作部
出处
《天津市工会管理干部学院学报》
2022年第4期40-45,共6页
文摘
劳动竞赛是企业生产经营管理的“助推器”,是职工实现自我价值的“大舞台”,是提升职工队伍素质的“大学校”。我们通过梳理总结福建中建海峡建设发展有限公司工会近年来组织开展劳动和技能竞赛的亮点和主要做法,进一步把握劳动竞赛的新意义、新内涵,分析企业劳动竞赛面临的问题,并对劳动竞赛的创新发展提出了一些思考和建议。
关键词
劳动竞赛
创新发展
工会
Keywords
Labor Competition
Innovative Development
Trade Union
分类号
D412.6 [政治法律—政治学]
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作者
出处
发文年
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1
浅谈创新实施“三型”劳动竞赛在企业高质量发展中的赋能作用
王会玲
王邦权
《天津市工会管理干部学院学报》
2022
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