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中国石化页岩气“十三五”发展成果与展望 被引量：51
1
作者 蔡勋育 赵培荣 +3 位作者 高波 朱彤 田玲珏 孙川翔 《石油与天然气地质》 EI CAS CSCD 北大核心 2021年第1期16-27,共12页
“十三五”期间,中国石化以大力提升油气勘探开发力度、保障国家能源安全为己任,按照“加快开发志留系、攻关突破新类型、积极准备新区新层系”发展思路,加强勘探开发一体化、地质工程一体化,加大关键技术攻关,高效开发了北美以外最大... “十三五”期间,中国石化以大力提升油气勘探开发力度、保障国家能源安全为己任,按照“加快开发志留系、攻关突破新类型、积极准备新区新层系”发展思路,加强勘探开发一体化、地质工程一体化,加大关键技术攻关,高效开发了北美以外最大的页岩气田——涪陵页岩气田,探明了中国首个深层页岩气田——威荣页岩气田,实现了中国首个常压页岩气田规模商业发现,落实了深层、常压5个千亿方资源规模新阵地,侏罗系陆相页岩油气、二叠系海相页岩气以及中扬子新区新层系勘探取得新发现。页岩气地质理论认识不断深化,深层页岩气富集机理、常压页岩气富集规律研究取得新认识,创新形成了海相页岩气提高采收率技术、3800 m深层页岩气开发技术和常压页岩气低成本技术体系,助推页岩气储、产量快速增长,实现页岩气跨越式发展,持续引领中国页岩气发展。未来页岩气攻关方向将以四川盆地及周缘深层、常压、新区新层系为重点领域,加强不同类型页岩气富集机理、开发基础理论研究和关键技术攻关,在“十四五”期间形成涪陵万亿方规模大气田,深层、常压、新区新层系战略领域取得新突破,实现多类型页岩气商业发现和储、产量规模增长。 展开更多
关键词 发展成果 涪陵页岩气田 威荣页岩气田 “十三五” 页岩气 中国石化
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惠民凹陷临南斜坡带油气纵向运移及其控制因素 被引量：13
2
作者 张勇 赵密福 宋维琪 《石油勘探与开发》 SCIE EI CAS CSCD 北大核心 2000年第6期21-22,共2页
惠民凹陷临南斜坡带油气纵向分布特征为 :曲堤地垒发现 4套主要的含油层系 ,西南缓坡带只在沙四上亚段发现了含油气层位 ,白桥—仁风潜山带无油气显示 ,夏口断裂带下降盘油气主要集中分布在沙三段、沙二段。认为控制油气沿断层纵向运移... 惠民凹陷临南斜坡带油气纵向分布特征为 :曲堤地垒发现 4套主要的含油层系 ,西南缓坡带只在沙四上亚段发现了含油气层位 ,白桥—仁风潜山带无油气显示 ,夏口断裂带下降盘油气主要集中分布在沙三段、沙二段。认为控制油气沿断层纵向运移的地质因素有 :发育馆三段和沙一段区域性盖层 ;全区大规模油气运移期所有断层的活动都较弱 ,限制了油气的纵向运移 ;断裂带具有走滑性质 ,限制了纵向运移 ;斜坡带远离油源 ,油源不充足 ,同时只在局部地区存在异常压力带 ,垂向运移能量不足。曲堤油田纵向含油层系长是油源充足、晚期断层活动强烈造成的 ,而西南缓坡带发生油气纵向运移的可能性小 ,勘探目标应集中在沙一段区域盖层之下的层位。图 1参 5(王孝陵摘 ) 展开更多
关键词 惠民凹陷 油气运移 油气纵向运移 分布特征
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建筑结构对河流相储层的控制作用——以孤东油田七区西馆陶组上段为例 被引量：9
3
作者 郭长春 李阳 《油气地质与采收率》 CAS CSCD 北大核心 2007年第2期31-34,共4页
建筑结构研究能有效揭示河流相储层发育规律。以孤东油田七区西馆陶组上段为例,阐述了建筑结构对河流相储层的控制作用;重点分析了该区7-25-34取心井段的岩石学特征,识别出Fsm,Fm,Fl,Sr,Sp,Sh,Sl,St和Ss共9种类型岩相。在此基础上,依据... 建筑结构研究能有效揭示河流相储层发育规律。以孤东油田七区西馆陶组上段为例,阐述了建筑结构对河流相储层的控制作用;重点分析了该区7-25-34取心井段的岩石学特征,识别出Fsm,Fm,Fl,Sr,Sp,Sh,Sl,St和Ss共9种类型岩相。在此基础上,依据岩相组合、界面性质、剖面特征以及粒度组成等微观分析,划分出向下加积砂坝、侧向加积砂坝、天然堤、废弃河道、决口扇和泛滥平原6类建筑结构。综合分析表明,在各类建筑结构中储层性质差异很大,好的储层主要发育在向下加积砂坝和侧向加积砂坝中,在天然堤、废弃河道和决口扇中也有有效储层发育。 展开更多
关键词 岩相类型 建筑结构 储层 馆陶组上段 孤东油田
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石油石化企业核心团队建设的突出问题与对策 被引量：2
4
作者 梁军超 《当代石油石化》 CAS 2018年第1期47-51,共5页
结合在国有企业从事近20年领导班子和干部队伍管理的实践经验,分析了企业核心团队建设的重要意义、存在问题和原因,从6个方面探讨了加强核心团队建设的对策和方法。文章明确提出,加强核心团队建设,必须把握核心突出、目标一致、团结协... 结合在国有企业从事近20年领导班子和干部队伍管理的实践经验,分析了企业核心团队建设的重要意义、存在问题和原因,从6个方面探讨了加强核心团队建设的对策和方法。文章明确提出,加强核心团队建设,必须把握核心突出、目标一致、团结协作、结构优化的原则,真正形成团队核心,牢固树立核心意识,增强团队成员的核心能力,建立良好的运行机制,强化理论武装和党性教育,优化团队结构,进一步打造高效能团队,推进石油石化企业持续健康发展。 展开更多
关键词 石油石化企业 核心团队建设 问题 对策
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GE的警示:人才流失与业绩倍增
5
作者 梁军超 《企业研究》 2018年第7期54-57,共4页
通用电器这个具有美国标志的企业,今天有些落魄了,面对这样一个曾经辉煌的企业,还是值得汲取经验与教训,特别是在人的问题上。 GE人才流失现象与业绩的反差 提起韦尔奇时代的GE,恐怕全世界工商界的人士没有几个不佩服、敬仰的。但是... 通用电器这个具有美国标志的企业,今天有些落魄了,面对这样一个曾经辉煌的企业,还是值得汲取经验与教训,特别是在人的问题上。 GE人才流失现象与业绩的反差 提起韦尔奇时代的GE,恐怕全世界工商界的人士没有几个不佩服、敬仰的。但是如果说GE的奇迹是伴随着大量优秀人才的流失而形成的,恐怕很多人难以置信。 展开更多
关键词 人才流失现象 GE 业绩 通用电器 优秀人才 韦尔奇 工商界 企业
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石油石化企业核心团队建设深度思考
6
作者 梁军超 《企业研究》 2017年第7期48-50,共3页
在现代企业制度下，企业核心团队建设与管理问题已经成为企业管理当中的重要组成部分。一个富有活力的、高效的、有超强凝聚力的核心团队，能够在企业生产经营管理中显示出巨大的能量。笔者在多年从事石油石化干部管理工作实践中，发现... 在现代企业制度下，企业核心团队建设与管理问题已经成为企业管理当中的重要组成部分。一个富有活力的、高效的、有超强凝聚力的核心团队，能够在企业生产经营管理中显示出巨大的能量。笔者在多年从事石油石化干部管理工作实践中，发现一些企业核心团队软弱涣散，没有形成核心，甚至团队成员之间积累较深的矛盾，严重影响了团队整体功能的发挥和企业的改革发展。 展开更多
关键词 企业核心 团队建设 石油石化 现代企业制度 生产经营管理 干部管理工作 核心团队 企业管理
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