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基于QQ群的教师学习共同体运行现状研究 被引量:20
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作者 孟召坤 兰国帅 +1 位作者 徐梅丹 张一春 《开放教育研究》 CSSCI 北大核心 2015年第5期101-111,共11页
网络学习日益成为教师获取知识与提升专业素养的重要途径。在网络学习过程中,教师会围绕社交网络平台自发形成网络学习共同体。以QQ群平台为基础生成的教师网络学习共同体具有自组织的独特优势。本研究首先采用统计学方法,对基于QQ群的... 网络学习日益成为教师获取知识与提升专业素养的重要途径。在网络学习过程中,教师会围绕社交网络平台自发形成网络学习共同体。以QQ群平台为基础生成的教师网络学习共同体具有自组织的独特优势。本研究首先采用统计学方法,对基于QQ群的教师学习共同体进行统计分析,并探究开放性、远离平衡态、非线性相互作用、涨落等自组织特征对学习共同体的潜在影响,发现QQ群组织架构满足自组织系统产生条件,并在一定程度上促进学习共同体演化趋优;其次,基于社会化网络分析方法,对QQ群聊天记录文本进行了数据挖掘,分析了基于QQ群的教师学习共同体的基本网络属性,图解了其历时规律性。研究发现,基于QQ群的教师学习共同体在社会网络的密度、互惠性等方面,较之其他社交网络平台具有其独特性,同时历时分析数据显示,学习共同体的活跃性在一定程度上反映并受制于教师职业的特殊性。文章最后针对以QQ群为基础建立的教师学习共同体运行现状及面临问题,提出了促进其持续发展的建议。 展开更多
关键词 教师专业发展 网络学习共同体 自组织 QQ群
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基于组织支持机制的我国高校创新创业教师能力结构研究——基于1231所高校的实证调查 被引量:15
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作者 王志强 龙泽海 《华东师范大学学报(教育科学版)》 CSSCI 北大核心 2020年第12期42-52,共11页
创新创业教师的能力构成及其胜任力状况是推进高校创新创业教育工作的核心,教师能力的多维动态结构决定着高校创新创业教育质量的基准。本研究基于全国1231所高校的大样本实证调研,分别设计了创新创业教师基础能力构成量表、能力提升影... 创新创业教师的能力构成及其胜任力状况是推进高校创新创业教育工作的核心,教师能力的多维动态结构决定着高校创新创业教育质量的基准。本研究基于全国1231所高校的大样本实证调研,分别设计了创新创业教师基础能力构成量表、能力提升影响因素量表、创新创业教育运行机制量表、创新创业教育质量量表,运用多因素回归分析模型,分别验证了教师能力构成、创新创业运行机制、创新创业教育质量三者之间的关系。本研究发现,我国高校创新创业教师能力结构不合理,专业知识与技能缺失,高校作为创新创业教育实施主体所提供的组织支持手段单一,创新创业教师能力发展现状不足以支持创新创业教育质量的持续提升。高校必须构建起旨在促进创新创业教师认同感与专业化发展的组织支持体系。 展开更多
关键词 创新创业教育 结构维度 教师能力 组织支持
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论教师自组织及其生成——教师专业发展的视角 被引量:11
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作者 程凤农 《教育理论与实践》 CSSCI 北大核心 2014年第6期44-47,共4页
教师专业发展应该是教师个体在群体中并与群体一同获得主动、自觉的发展。教师群体应该具备满足教师情感诉求、进行能量交换、促进教师自主发展的功能。自然科学中的自组织现象恰恰具备这些功能。教师专业发展应关注教师自组织的发展,... 教师专业发展应该是教师个体在群体中并与群体一同获得主动、自觉的发展。教师群体应该具备满足教师情感诉求、进行能量交换、促进教师自主发展的功能。自然科学中的自组织现象恰恰具备这些功能。教师专业发展应关注教师自组织的发展,通过弱化组织界限、实施柔性控制、实行合理激励和重视网络自组织等方式来促进教师自组织的生成。 展开更多
关键词 教师专业发展 教师群体 自组织 教师自组织
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国外教师组织的目标与运作策略探析——以美、英、日三国为例 被引量:3
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作者 许建美 《比较教育研究》 CSSCI 北大核心 2006年第9期47-51,共5页
教师组织是西方发达国家公民社会的重要组成部分,在国家的政治生活和教育改革与发展中发挥着举足轻重的作用。从组织目标的角度看,教师组织所关切的事务不仅仅是教师自身的工作权益,同时还有教育工作者对于教育事务的公共性、政治性和... 教师组织是西方发达国家公民社会的重要组成部分,在国家的政治生活和教育改革与发展中发挥着举足轻重的作用。从组织目标的角度看,教师组织所关切的事务不仅仅是教师自身的工作权益,同时还有教育工作者对于教育事务的公共性、政治性和伦理性的自觉意识。在一个利益多元、权力相对分散的社会中,大多数教师组织都倾向于采用集体谈判、罢工、政治活动、会员服务活动等运作策略借以达致其组织目标。在新的历史条件下,“新工会主义”在一定程度上预示了世界教师组织的发展趋势。 展开更多
关键词 教师组织 组织目标 运作策略 新工会主义
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高校教师组织承诺、工作满意度与工作倦怠的关系 被引量:10
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作者 高峰强 祁冬燕 刘晓丽 《山东理工大学学报(社会科学版)》 2011年第5期91-95,共5页
该研究以全国15所普通高校的1656位高校教师为研究对象,采用问卷调查法收集数据,通过结构方程模型探讨了高校教师的组织承诺、工作倦怠和工作满意度之间的关系,研究结果显示:第一,组织承诺与工作满意度存在显著正相关,工作倦怠总分及其... 该研究以全国15所普通高校的1656位高校教师为研究对象,采用问卷调查法收集数据,通过结构方程模型探讨了高校教师的组织承诺、工作倦怠和工作满意度之间的关系,研究结果显示:第一,组织承诺与工作满意度存在显著正相关,工作倦怠总分及其各因子与工作满意度均存在显著负相关;第二,组织承诺能够显著正向预测工作满意度,工作倦怠总分及其中的组织去人性化、个人成就感降低、情绪枯竭三个因子对工作满意度的负向预测作用显著;第三,工作倦怠在组织承诺与工作满意度之间起到部分中介作用。 展开更多
关键词 高校教师 工作满意度 组织承诺 工作倦怠
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渐变调适:理解与实践教育中分布式领导的关键 被引量:9
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作者 郑玉莲 卢乃桂 《全球教育展望》 CSSCI 北大核心 2012年第8期73-76,共4页
分布式领导因强调"领导并非集中在居于正式职位上的个体"而为越来越多的研究者、政策制定者和实践者所接纳。本文认为,应该采用一种渐变调适的视角对其加以理解。分布式领导是一个从正式领导向非正式领导不断卷入的渐变过程,... 分布式领导因强调"领导并非集中在居于正式职位上的个体"而为越来越多的研究者、政策制定者和实践者所接纳。本文认为,应该采用一种渐变调适的视角对其加以理解。分布式领导是一个从正式领导向非正式领导不断卷入的渐变过程,需要重新理解正式领导及组织架构在分布式领导实践中的作用;分布式领导实践须与学校实际情境结合,根据学校发展对领导力的需求和组织成员的准备状态进行调适。 展开更多
关键词 分布式领导 教师领导 教育 学校组织
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教师流失问题研究前沿述评——学校组织的视角 被引量:8
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作者 刘小强 《比较教育研究》 CSSCI 北大核心 2019年第4期67-74,共8页
随着教师流失日益加剧,20世纪后期以来,西方学者对教师流失问题进行了深入探讨。早期研究主要考量教师个体及相关政策与教师流失之间的关联。进入21世纪以来,其研究视野更多转向了学校组织,考察学校领导方式、组织氛围、学生成绩与行为... 随着教师流失日益加剧,20世纪后期以来,西方学者对教师流失问题进行了深入探讨。早期研究主要考量教师个体及相关政策与教师流失之间的关联。进入21世纪以来,其研究视野更多转向了学校组织,考察学校领导方式、组织氛围、学生成绩与行为表现、学校类型等对教师流失的影响;解析教师流失对学校师资整体水平、教学质量、办学成本等形成的冲击;提出改善学校管理、重建学校组织环境、改革学校教师招聘、完善激励机制等策略。 展开更多
关键词 教师流失 教师行为 学校管理 学校组织
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构建高质量教师教育学科体系的意义、特征及路径 被引量:7
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作者 游旭群 《陕西师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2022年第6期5-13,共9页
教师教育学科的创设要旨在于构建一个致力于创新教师培养模式的知识领域,完成培养高质量教师的实践任务。高质量的教师教育学科体系是教师教育学科独立的理论体系、严密的制度体系和完善的学术组织体系的有机构成。高质量的教师教育学... 教师教育学科的创设要旨在于构建一个致力于创新教师培养模式的知识领域,完成培养高质量教师的实践任务。高质量的教师教育学科体系是教师教育学科独立的理论体系、严密的制度体系和完善的学术组织体系的有机构成。高质量的教师教育学科体系是教师教育高质量发展的“源动力”,其本质特征集中体现为以中国式现代化思想理念为根本遵循,以跨学科协同化发展方式为基本路向,以培养人民满意的高质量教师为根本目的。构建高质量教师教育学科体系,需要充分激发制度供给的“强引擎”作用,发挥部属师范大学的“领头雁”和多元主体的“共建者”作用。唯有如此,才能切实推动教师队伍建设实现高质量发展新突破。 展开更多
关键词 教师教育 学科体系 学科制度 学术组织
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论新课程背景下教师的自主发展 被引量:2
9
作者 雷晓云 《湛江师范学院学报》 2005年第4期105-108,共4页
当前新课程师资培训的一些举措与新课程理念相背离,其症结在于对教师的自主发展的重视不够。教师的自主发展突破了教师专业发展的概念框架,力图实现教师发展的工具意义和本体意义的统一,实现作为人的教师本身发展对作为教师的专业发展... 当前新课程师资培训的一些举措与新课程理念相背离,其症结在于对教师的自主发展的重视不够。教师的自主发展突破了教师专业发展的概念框架,力图实现教师发展的工具意义和本体意义的统一,实现作为人的教师本身发展对作为教师的专业发展的包含式超越。要促进教师的自主发展,既需着眼于教育理论与教育实践的互动共生,更需注重教师个体、教师群体与学校的互动共生。 展开更多
关键词 新课程 教师 自主发展 学习型组织
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幼儿园教师教学活动组织现状调查与分析 被引量:7
10
作者 陈世联 申毅 《学前教育研究》 CSSCI 北大核心 2008年第9期21-24,共4页
依据自编的《幼儿教师教学活动评估表》,对重庆市58所示范幼儿园62位青年教师组织的教学活动授课录像进行等级评定与内容分析,研究结果表明,幼儿园教师活动主题选择较好,活动目标主要以行为目标为价值取向,重视幼儿的准备;幼儿活动方式... 依据自编的《幼儿教师教学活动评估表》,对重庆市58所示范幼儿园62位青年教师组织的教学活动授课录像进行等级评定与内容分析,研究结果表明,幼儿园教师活动主题选择较好,活动目标主要以行为目标为价值取向,重视幼儿的准备;幼儿活动方式与教师角色定位存在一定问题,教师教学组织与幼儿活动表现有紧密联系;主城区与郊县幼儿教师在活动目标表述、材料准备、情境创设、活动过程组织等方面存在一定差异性。 展开更多
关键词 幼儿园教师 教学活动 活动组织
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教师教育培训内容演化自组织学习模型研究 被引量:4
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作者 方海光 孔新梅 +1 位作者 杜东燕 张铮 《电化教育研究》 CSSCI 北大核心 2022年第3期121-128,共8页
技术促进教育创新并推动教育现代化,引发了教师教育和教师专业发展新挑战:一方面培训内容发展和演化速度快;另一方面教师也具备垂直领域知识讲授能力,那么如何创新教师教育培训模式是教育现代化过程中面临的新问题。文章以自组织学习理... 技术促进教育创新并推动教育现代化,引发了教师教育和教师专业发展新挑战:一方面培训内容发展和演化速度快;另一方面教师也具备垂直领域知识讲授能力,那么如何创新教师教育培训模式是教育现代化过程中面临的新问题。文章以自组织学习理论为基础,基于德尔菲法为培训环节的内容演化过程提供可行的实操性设计,通过分析自组织理论、德尔菲法与教师教育培训的内在契合性,构建了基于德尔菲法的教师教育培训内容演化自组织学习的新型教师教育模式,从开始演化、引发涨落、引起突变、会聚或分叉四个具体实施步骤进行阐述,最后通过某区骨干教师教育培训的实践案例来验证该模式有效性和应用经验。实践案例表明该模式增强了教师教育体系的活力和动力,优化了培训效果,为创新教师教育培训模式提供了理论和实践的参考。 展开更多
关键词 教师培训 自组织 德尔菲法 内容演化 教师教育
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网络组织:教师教育的新范式 被引量:5
12
作者 吕光洙 黄嫄 《教师教育研究》 CSSCI 北大核心 2013年第3期21-26,共6页
以关系意义上的网络组织为视角对教师教育进行分析,提出了网络组织和非网络组织的教师教育存在于教育领域中的观点。在此基础上,考察了教师教育网络组织及其主要特点、教师教育网络组织与官僚组织范式教师教育的核心特征上的区别、以及... 以关系意义上的网络组织为视角对教师教育进行分析,提出了网络组织和非网络组织的教师教育存在于教育领域中的观点。在此基础上,考察了教师教育网络组织及其主要特点、教师教育网络组织与官僚组织范式教师教育的核心特征上的区别、以及对教师教育网络组织对我国教师教育改革的启示。 展开更多
关键词 教师教育 网络组织 官僚组织 范式
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教师道德学习的组织困境及其超越——学校组织道德学习的视角 被引量:5
13
作者 傅淳华 杜时忠 《教育科学》 CSSCI 北大核心 2020年第4期51-56,共6页
学校组织对教师的道德学习进程乃至整体生活有着深刻的影响。从整体特性来看,学校组织具有成为道德主体的可能性,与教师道德学习构成一种彼此依赖、相互支持、共同发展的关系,但必须经历持续、反复的道德学习过程才能到达道德的至高境... 学校组织对教师的道德学习进程乃至整体生活有着深刻的影响。从整体特性来看,学校组织具有成为道德主体的可能性,与教师道德学习构成一种彼此依赖、相互支持、共同发展的关系,但必须经历持续、反复的道德学习过程才能到达道德的至高境界。但就当前学校组织道德学习的运作实践而言,教师道德学习实践的价值准则、运行方式、目标诉求往往会陷入服从、控制及功利等困境。为超越这种组织困境,促进教师道德学习,需要深度认识相关问题的实质、不断推进学校组织的道德学习进程。 展开更多
关键词 教师 学校组织 道德学习 组织道德学习
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教师组织公民行为:一种建构性分析及未来研究建议 被引量:4
14
作者 张晓峰 《教育理论与实践》 CSSCI 北大核心 2016年第9期39-43,共5页
教师组织公民行为是教师自动自发产生的、有助于学校组织发展的行为。教师组织公民行为属于教师职责范围以外的行为,长期以来游离于制度理性的夹缝中,没有引起足够的重视。近年来,西方对于教师组织公民行为的关注急剧增加,相关研究主要... 教师组织公民行为是教师自动自发产生的、有助于学校组织发展的行为。教师组织公民行为属于教师职责范围以外的行为,长期以来游离于制度理性的夹缝中,没有引起足够的重视。近年来,西方对于教师组织公民行为的关注急剧增加,相关研究主要集中在组织公民行为的结构要素和影响因素上,并且已经取得不少认识成果。现有教师组织公民行为研究也存在一些问题,需要在未来的研究中给予重视。 展开更多
关键词 教师组织公民行为 教师 学校组织
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教师脆弱性的根源与应对:凯尔克特曼的观点及启示 被引量:4
15
作者 张雅慧 蔡辰梅 《外国教育研究》 CSSCI 北大核心 2019年第5期66-77,共12页
凯尔克特曼认为教师脆弱性是构成教学关系的一种结构性条件,表现为教师在教学中常常感到无能为力,在受到他人质疑或威胁时无法保护自己。其产生源于宏观、中观、微观三个层面,应对脆弱性要立足于对其承认的基础上,调节教师的"工作... 凯尔克特曼认为教师脆弱性是构成教学关系的一种结构性条件,表现为教师在教学中常常感到无能为力,在受到他人质疑或威胁时无法保护自己。其产生源于宏观、中观、微观三个层面,应对脆弱性要立足于对其承认的基础上,调节教师的"工作条件",认识教师的"自我理解",培养教师的"微观政治素养"。他关于教师脆弱性的观点对我国关注教师生存状态、正视教师脆弱性具有一定的启示意义。 展开更多
关键词 教师脆弱性 凯尔克特曼 微观政治组织 微观政治素养 自我理解
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Tutorial汉语远程教学模式中的教学 被引量:2
16
作者 黄荣荣 《云南师范大学学报(对外汉语教学与研究版)》 2005年第5期26-31,共6页
本文以一项由日本早稻田大学和北京大学合作的国际远程可视同步口语教学实践为依据,具体探讨了在"Tutorial汉语远程教学"(Tutorial Chinese Distance Instruction)模式中,课堂话题的设置与操练、虚拟课堂的组织以及纠错方式... 本文以一项由日本早稻田大学和北京大学合作的国际远程可视同步口语教学实践为依据,具体探讨了在"Tutorial汉语远程教学"(Tutorial Chinese Distance Instruction)模式中,课堂话题的设置与操练、虚拟课堂的组织以及纠错方式等方面的特性,以期为广大教师参与该教学模式的教学工作提供参考. 展开更多
关键词 汉语远程教学 教师 话题 课堂组织 纠错
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论美国教师组织专业合法化的演进——以美国全国教育协会的发展为例
17
作者 袁丽 郭璇 《比较教育研究》 北大核心 2023年第7期105-112,共8页
以美国全国教育协会为典型代表的美国教师组织自成立以来,其不断追求自身专业合法化的过程体现出了与教师、政府博弈与合作的关系。美国全国教育协会合法化的演进路径包括三种:一是19世纪中期到20世纪初以获得垄断性的专业话语权为典型... 以美国全国教育协会为典型代表的美国教师组织自成立以来,其不断追求自身专业合法化的过程体现出了与教师、政府博弈与合作的关系。美国全国教育协会合法化的演进路径包括三种:一是19世纪中期到20世纪初以获得垄断性的专业话语权为典型的垄断型路径;二是20世纪前期至20世纪中期,以稳固学术性的专业地位为典型的学术型路径;三是20世纪末至今,以强化政治性的专业权力为典型的政治型路径。合法化的具体内容包括准入与资格、知识与技能、标准与评价、涉政与监管。这一专业合法化的演进遵循主体博弈性逻辑和价值统一性逻辑。 展开更多
关键词 教师组织 专业合法化 美国全国教育协会
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大学教师发展组织研究历程与展望 被引量:4
18
作者 吴薇 熊晶晶 《集美大学学报(教育科学版)》 2013年第4期1-6,共6页
21世纪初我国学者从国外引进大学教师发展理念以来,大学教师发展组织建设工作逐步开展,但目前还处于起步探索阶段。回顾国外20世纪80年代对大学教师发展组织的初期研究、90年代的发展研究和21世纪以来的深入研究历程,以及我国进入21世... 21世纪初我国学者从国外引进大学教师发展理念以来,大学教师发展组织建设工作逐步开展,但目前还处于起步探索阶段。回顾国外20世纪80年代对大学教师发展组织的初期研究、90年代的发展研究和21世纪以来的深入研究历程,以及我国进入21世纪后经历的引借研究、起步研究和发展研究三大阶段,明确我国当前大学教师发展组织研究还处在起步水平;提出了未来研究在对象、内容、方法上有待深化的具体内容,以期为我国学者深化研究提供参考资料,从而为实际工作提供有效指导。 展开更多
关键词 大学教师 发展 组织
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县域教师培养培训“协同体”构建策略与路径探究 被引量:2
19
作者 雷励 彭光明 《贵州工程应用技术学院学报》 2022年第4期80-88,共9页
构建融合培养、培训、研究和服务为一体的教师教育模式与途径,健全教师培养培训体系,激发教师自我专业发展的内驱力,主动适应信息时代新技术革新,对优化教师队伍结构、提升师资整体水平、促进义务教育优质均衡发展有着重要的意义。“国... 构建融合培养、培训、研究和服务为一体的教师教育模式与途径,健全教师培养培训体系,激发教师自我专业发展的内驱力,主动适应信息时代新技术革新,对优化教师队伍结构、提升师资整体水平、促进义务教育优质均衡发展有着重要的意义。“国培计划”项目应该继续发挥示范引领作用,并作为传播教育教学前沿理论和方法的重要渠道和培训模式创新的工具;同时要深化师资供给侧改革,加强本土化教师培养,加强专家名师引领下的校本教研,构建县域教师培养培训“协同体”。通过学习型组织的构建,能有效帮助教师建构教育教学理念、专业知识与技能,建立教师终身发展的自我检视与发展路径,促进教师的可持续发展,营造县域内教师专业发展协同进步的新局面。 展开更多
关键词 教师发展 教师培训 学习型组织 校本研修 本土化培养
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论关系视角下的我国教师教育网络及其特征 被引量:3
20
作者 吕光洙 《教师教育研究》 CSSCI 北大核心 2016年第1期26-31,共6页
组织网络、人力资源网络、知识网络是关系视角下我国教师教育网络的主要形态。教师教育组织网络是纵横向全方位的网络,在政府主导下正朝着教师教育组织扁平化方向变化。教师教育人力资源网络是人力资源的静态资源与动态过程的结合,发挥... 组织网络、人力资源网络、知识网络是关系视角下我国教师教育网络的主要形态。教师教育组织网络是纵横向全方位的网络,在政府主导下正朝着教师教育组织扁平化方向变化。教师教育人力资源网络是人力资源的静态资源与动态过程的结合,发挥其整体优势对教师教育的均衡发展产生积极影响。教师教育知识网络是依附人或组织在知识转移、共享的过程中形成的网络,具有专业性和灵活性。 展开更多
关键词 教师教育 组织网络 人力资源网络 知识网络
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