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我国民营医院发展趋势及对公立医院的影响分析 被引量：40
1
作者 向前 王前 +1 位作者 邹俐爱 许军 《中国卫生经济》 北大核心 2013年第5期14-15,共2页
目的:分析我国民营医院的发展趋势,探讨民营医院对公立医院的影响,为民营医院与公立医院平衡发展提供政策建议。方法:利用2005—2011年官方统计数据,对我国民营医院的数量、规模、服务能力等进行分析。结果:民营医院发展迅速,服务能力... 目的:分析我国民营医院的发展趋势,探讨民营医院对公立医院的影响,为民营医院与公立医院平衡发展提供政策建议。方法:利用2005—2011年官方统计数据,对我国民营医院的数量、规模、服务能力等进行分析。结果:民营医院发展迅速,服务能力逐年增强,已成为我国医疗服务体系的重要组成部分。结论:应加强制度建设与对接,促进民营医院与公立医院良性发展。 展开更多
关键词 民营医院 公立医院 发展趋势
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新形势下对我国推行社会办医的思考 被引量：37
2
作者 袁素维 俞晔 +2 位作者 曹剑涛 张哲 马进 《中国医院管理》 2014年第2期1-3,共3页
政府和市场分工合作提供医疗卫生服务是社会医疗保障国家的普遍模式,多元化办医是解决我国公立医院改革难题的关键突破口之一。以《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》为指导,从理论层面分析了我国推行社会办医的必要性,从... 政府和市场分工合作提供医疗卫生服务是社会医疗保障国家的普遍模式,多元化办医是解决我国公立医院改革难题的关键突破口之一。以《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》为指导,从理论层面分析了我国推行社会办医的必要性,从实践层面分析了我国目前民营医院的发展现状和存在的问题,为我国在新的形势下推行社会办医、建立多元投资机制提出相应的政策建议。 展开更多
关键词 医改 社会办医 公立医院 民营医院
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我国民营医院的发展现状及对策 被引量：37
3
作者 周春红 徐爱军 +2 位作者 杨学伟 陆荣强 谢蓉蓉 《医学与社会》 2010年第11期62-64,共3页
民营医院是我国医疗服务市场中的重要组成部分,在受到国家政策鼓励的同时,民营医院的发展一直处于各种争议之中。本文在分析了我国民营医院发展现状的基础上,并就民营医院目前存在的规模小、技术力量薄弱、生存较为困难等问题以及人们... 民营医院是我国医疗服务市场中的重要组成部分,在受到国家政策鼓励的同时,民营医院的发展一直处于各种争议之中。本文在分析了我国民营医院发展现状的基础上,并就民营医院目前存在的规模小、技术力量薄弱、生存较为困难等问题以及人们对于民营医院的认识误区,提出了促进民营医院发展的对策和建议。 展开更多
关键词 民营医院 发展
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我国民营医院发展状况研究 被引量：34
4
作者 姜巍 李清 朱兆芳 《中国卫生经济》 北大核心 2016年第5期29-31,共3页
目的:揭示我国民营医院发展状况,为促进社会资本进入医疗领域和加快我国健康服务业发展提供政策依据。方法:采用对比分析和描述分析方法对我国2010—2014年的民营医院机构数量、床位、人员、医疗服务提供能力和经济收入情况进行研究。结... 目的:揭示我国民营医院发展状况,为促进社会资本进入医疗领域和加快我国健康服务业发展提供政策依据。方法:采用对比分析和描述分析方法对我国2010—2014年的民营医院机构数量、床位、人员、医疗服务提供能力和经济收入情况进行研究。结果:尽管我国民营医院机构呈快速增长趋势,病床数、卫生人员数、诊疗人次数及入院病人数都有了较快增长,我国民营医院医疗服务费用低于公立医院平均费用水平,但我国民营医院仍存在诸如:服务能力落后于机构数量的发展、自身定位不清陷入与公立医院的同质化竞争以及人才短缺等制约其发展的一些问题。建议:明晰社会资本办医目的与民营医院的定位;建议行业协会牵头组织开展民营医院高级管理人员培训;采取切实可行的措施解决民营医院人才匮乏问题。 展开更多
关键词 民营医院 社会资本办医 健康服务业 发展状况
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我国民营医院发展的现实困境及政策建议 被引量：30
5
作者 戈文鲁 易琳琳 《中国卫生政策研究》 2011年第3期66-70,共5页
首先总结了我国民营医院发展过程的特点,然后基于自身的特殊性分析了我国民营医院发展中遇到的政策体制困境和竞争环境困境;其次,结合公私伙伴关系理论和第三方治理理论,提出了推动我国民营医院发展的路径选择,指出了我国民营医院发展... 首先总结了我国民营医院发展过程的特点,然后基于自身的特殊性分析了我国民营医院发展中遇到的政策体制困境和竞争环境困境;其次,结合公私伙伴关系理论和第三方治理理论,提出了推动我国民营医院发展的路径选择,指出了我国民营医院发展过程中可能出现的正面效应和负面效应;最后提出了相关的政策建议,如转变社会观念、推动政府角色转变、完善政策扶持、优化竞争环境等。 展开更多
关键词 民营医院 现实困境 效应 政策建议
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我国社会办医现状及对策分析 被引量：29
6
作者 尹琳琳 王健 +2 位作者 郝珮瑶 杨晓宇 单慧翠 《中国卫生经济》 北大核心 2020年第2期14-16,共3页
通过对我国社会办医政策进行梳理,并依据《2018中国卫生健康统计年鉴》的数据对社会办医政策落地实施效果进行分析,找出当前社会办医疗机构发展中存在的问题,为引导和促进社会办医持续健康规范发展提供参考建议。
关键词 社会办医疗机构 社会办医政策 民营医院
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鼓励社会资本举办医疗机构政策探析 被引量：29
7
作者 刘洋 高国顺 《中国卫生政策研究》 2011年第4期43-47,共5页
针对国家关于鼓励社会资本举办医疗机构的政策实施,文章分析了当前在投资、准入、人才、医保等方面制约社会办医的因素,提出了"专、精、优"的准入原则;同时,建议在明确政府和市场的责任边界后,充分放开社会资本办医的区域和领... 针对国家关于鼓励社会资本举办医疗机构的政策实施,文章分析了当前在投资、准入、人才、医保等方面制约社会办医的因素,提出了"专、精、优"的准入原则;同时,建议在明确政府和市场的责任边界后,充分放开社会资本办医的区域和领域;并优化民营医疗机构用人环境,解除医保定点障碍。 展开更多
关键词 社会资本 民营医院 医疗机构 政策
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新医改背景下我国民营医院发展态势分析 被引量：28
8
作者 王高玲 叶天瑜 《中国医院管理》 北大核心 2016年第11期24-27,共4页
目的研究我国民营医院发展态势及存在的问题并提出相关建议。方法根据2008—2014年《中国卫生统计年鉴》对比分析我国民营医院和公立医院的发展现状。结果我国民营医院绝对数量及其门诊、住院人次都在快速增长,且在专科领域有较好的发展... 目的研究我国民营医院发展态势及存在的问题并提出相关建议。方法根据2008—2014年《中国卫生统计年鉴》对比分析我国民营医院和公立医院的发展现状。结果我国民营医院绝对数量及其门诊、住院人次都在快速增长,且在专科领域有较好的发展,但是整体医院等级、服务人次比重、床位数比重、平均规模、服务效率相比于公立医院都较低;民营医院各类卫生人员的配比较公立医院合理,但高层次卫生人才短缺;民营医院的资产负债率偏高,接受的财政补助虽有增长但比例很小。结论我国民营医院的服务量在增长,但服务能力没有充分利用,仍需要医疗人才的补给和财政政策的支持。 展开更多
关键词 民营医院 服务能力 新医改
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民营医院发展研究 被引量：20
9
作者 包章炎 陈松涛 +2 位作者 李厚坤 何可忠 游在农 《卫生经济研究》 2002年第7期5-7,共3页
民营医院的特点是筹资快捷 ,服务上乘 ,专科特色 ,聚集人才 ,机制灵活。民营医院的存在与发展 ,有利于促进医疗市场的有序竞争 ,有利于激活医疗市场 ,有利于构建适应社会主义市场经济的卫生服务新体系 ,有利于筹集更多的医疗卫生资源更... 民营医院的特点是筹资快捷 ,服务上乘 ,专科特色 ,聚集人才 ,机制灵活。民营医院的存在与发展 ,有利于促进医疗市场的有序竞争 ,有利于激活医疗市场 ,有利于构建适应社会主义市场经济的卫生服务新体系 ,有利于筹集更多的医疗卫生资源更好地为人民群众服务。作为政府及卫生主管部门 ,应制定配套政策 ,正确引导 ,强化监管 ,营造健康发展的外环境。作为民营医院自身要规范医疗行为 ,加强内部管理 ,提高医疗技术水平 ,在可能的前提下实现规模化经营。从而形成以公有制为主体、多种经济成分和多种经营方式相互竞争、共同发展的办医格局。 展开更多
关键词 民营医院 经营模式 区域卫生规划 竞争机制 监管机制
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中国社会办医现状、问题及政府责任分析 被引量：27
10
作者 朱莉萍 王希晨 +4 位作者 周令 王婷 吕欣桐 盖郁馨 陈麒 《中国公共卫生》 CAS CSCD 北大核心 2016年第5期705-708,共4页
推动社会资本办医有利于提高医疗卫生服务效率、满足新形势下人民群众多样化多层次的医疗服务需求。政府在推动社会办医上扮演着重要角色。本文通过对社会办医现存的问题与发展困境进行研究,分析政府在扶持和发展社会办医方面应承担的... 推动社会资本办医有利于提高医疗卫生服务效率、满足新形势下人民群众多样化多层次的医疗服务需求。政府在推动社会办医上扮演着重要角色。本文通过对社会办医现存的问题与发展困境进行研究,分析政府在扶持和发展社会办医方面应承担的主要责任,进而提出改进策略。政府应充分发挥宏观指导的作用,细化扶持政策,加强政策落实力度,完善立法和监管机制,为社会办医营造良好的发展环境。 展开更多
关键词 社会办医 民营医院 现状 政府责任
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美国民营医院发展趋势、经验及借鉴 被引量：25
11
作者 颜世洁 晏波 +4 位作者 朱勤忠 冯琴 黄葭燕 应晓华 王群 《中国卫生资源》 2010年第2期95-97,100,共4页
从床位数、服务提供等方面,描述了美国民营医院在医疗服务体系中的作用,分析其发展趋势。研究发现:民营医院是美国卫生服务的主体,2005年美国民营医院提供了82%的住院服务和72%的门诊服务,绝大多数服务由非营利性医院提供。美国经验提示... 从床位数、服务提供等方面,描述了美国民营医院在医疗服务体系中的作用,分析其发展趋势。研究发现:民营医院是美国卫生服务的主体,2005年美国民营医院提供了82%的住院服务和72%的门诊服务,绝大多数服务由非营利性医院提供。美国经验提示:民营医院可在我国发挥更大作用,我国发展民营医院应以非营利性医院为主,且应从产权方面保证非营利医院的非营利性。 展开更多
关键词 民营医院 美国 非营利医院
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基于GM(1,1)灰色预测模型的我国民营医院发展趋势预测 被引量：26
12
作者 丁海峰 高凯 +1 位作者 罗娟 姜茂敏 《医学与社会》 北大核心 2021年第3期1-6,共6页
目的:分析我国民营医院发展现状,通过构建GM(1,1)灰色预测模型,预测分析我国民营医院的未来发展趋势,以期为政府及相关部门提供决策参考。方法:根据2011-2012年《中国卫生统计年鉴》、2013-2017年《中国卫生和计划生育统计年鉴》、2018-... 目的:分析我国民营医院发展现状,通过构建GM(1,1)灰色预测模型,预测分析我国民营医院的未来发展趋势,以期为政府及相关部门提供决策参考。方法:根据2011-2012年《中国卫生统计年鉴》、2013-2017年《中国卫生和计划生育统计年鉴》、2018-2020年《中国卫生健康统计年鉴》相关数据,选取医院数、床位数、医生数、护士数、年诊疗人数作为指标,构建GM(1,1)灰色预测模型,对我国2020-2025年民营医院的发展趋势进行预测分析。结果:根据各项指标所建立的灰色预测模型精度均大于95%,模型精度较高、拟合度较好,可用于中长期的外推预测;2020-2025年我国民营医院的数量、床位数、医生数、护士数、年诊疗人次不断增加,其中民营医院数量增长最快,其他指标增长缓慢。结论:我国民营医院数量将继续保持增长态势、服务能级与扩张规模不匹配;医护人力资源是制约我国民营医院发展的瓶颈之一;民营医院规模、服务质量良莠不齐,缺少有效的监督管理机制。政府应明确民营医院发展定位,进一步制定有利于民营医院发展的支持政策,控制其规模,使其合理扩张,同时合理分配资源,完善监督管理机制,从而推动民营医院的良性发展,使民营医院更好地发挥其服务效能。 展开更多
关键词 民营医院 发展趋势 灰色预测模型
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加快完善我国社会资本办医的基本策略研究 被引量：24
13
作者 惠文 吴华章 《中国医院管理》 2014年第2期4-5,共2页
总结了我国新医改政策实施以来社会资本办医事业的发展现状,梳理我国现阶段发展社会资本办医事业所急需解决的问题,提出完善社会资本办医疗机构相关政策的基本思路,为发展我国社会资本办医事业提供一定参考。
关键词 社会资本办医 民营医院 基本思路 策略研究
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三级民营医院新入职护士岗前培训需求及影响因素分析 被引量：24
14
作者 黄静 喻姣花 +1 位作者 石雨 张迎红 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2019年第6期75-77,98,共4页
目的了解三级民营医院新入职护士岗前培训需求及其影响因素,为制定科学可行的新入职护士岗前培训方案提供科学参考。方法采用自制新入职护士岗前培训需求问卷,调查分析98名新入职护士及35名护理管理人员对岗前培训的需求。结果三级民营... 目的了解三级民营医院新入职护士岗前培训需求及其影响因素,为制定科学可行的新入职护士岗前培训方案提供科学参考。方法采用自制新入职护士岗前培训需求问卷,调查分析98名新入职护士及35名护理管理人员对岗前培训的需求。结果三级民营医院新入职护士岗前培训需求得分(4.44±0.45)分;新入职护士培训需求与护士长认为其应接受培训的需求程度比较,在护理安全、疾病知识、专业技能、医院文化、护士礼仪、护理专业思想、教育服务理念7个方面差异有统计学意义(P<0.05,P<0.01);年龄、职称、学历、职业发展需求是新入职护士培训需求的影响因素(P<0.05,P<0.01)。结论新入职护士培训需求程度较高,护士长更关注新入职护士的医院发展需求培训;低年龄、低职称、高学历及有职业发展规划的护士其培训需求更高。护理管理者应制定系统全面、具有针对性、与能级对应的分层次培训。 展开更多
关键词 民营医院 新入职护士 培训需求 职业发展规划 影响因素
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上海市民营医院现状和发展研究 被引量：23
15
作者 鲁虹 金兴 《中国医院管理》 北大核心 2006年第12期11-14,共4页
民营医院的出现,成为医疗行业激活经营机制、改善服务质量的一大亮点。人性化的服务举措、快捷的办事效率,让众多患者耳目一新。这一切,均源于民营医院企业化的管理机制。近几年,民营医院得到了大规模的发展,但同时也面临许多困境。在... 民营医院的出现,成为医疗行业激活经营机制、改善服务质量的一大亮点。人性化的服务举措、快捷的办事效率,让众多患者耳目一新。这一切,均源于民营医院企业化的管理机制。近几年,民营医院得到了大规模的发展,但同时也面临许多困境。在对上海市民营医院进行调研的基础上,分析其成功的经验和存在的问题,研究民营医院产生这些问题的原因,探索民营医院未来的发展方向。 展开更多
关键词 上海 民营医院 现状 发展
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我国民营医院的现状及发展策略研究 被引量：21
16
作者 朱莉萍 周令 +2 位作者 陈麒 王希晨 吕欣桐 《医学与哲学（A）》 北大核心 2015年第10期61-64,共4页
总结我国民营医院发展历程和现状,发现我国民营医院以营利性医院为主体,存在发展模式多样化、卫生人才流动性大、实行差异化发展战略等特点。我国民营医院的现实困境和问题是缺乏公平的生存与发展环境、人力资源匮乏、医院管理欠缺等。... 总结我国民营医院发展历程和现状,发现我国民营医院以营利性医院为主体,存在发展模式多样化、卫生人才流动性大、实行差异化发展战略等特点。我国民营医院的现实困境和问题是缺乏公平的生存与发展环境、人力资源匮乏、医院管理欠缺等。产生这些问题的主要原因是我国固有的体制机制、国家政策扶持力度、地方落实程度等方面的欠缺。并结合国外有益经验,从我国现有政策体制以及民营医院自身发展两方面,提出通过创新体制机制,完善政策体系,民营医院加强自身建设,实现转型升级推进其发展。 展开更多
关键词 民营医院 社会资本 公平性 卫生人力
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新医改背景下我国民营医院发展战略SWOT分析 被引量：21
17
作者 陈宁 刘新靓 +2 位作者 李萌 郭淑岩 董四平 《中国卫生政策研究》 CSCD 北大核心 2015年第8期39-43,共5页
目的:明确新医改背景下民营医院的发展战略,为其可持续发展提供科学的建议。方法:采用SWOT战略分析法定性分析民营医院的优势、劣势、机会和威胁。结果:民营医院拥有产权结构明晰、管理体制先进等突出优势,政策环境和群众医疗需求扩大... 目的:明确新医改背景下民营医院的发展战略,为其可持续发展提供科学的建议。方法:采用SWOT战略分析法定性分析民营医院的优势、劣势、机会和威胁。结果:民营医院拥有产权结构明晰、管理体制先进等突出优势,政策环境和群众医疗需求扩大为民营医院的发展提供了机会;同时,民营医院的发展也面临一些劣势和挑战:如违法违规经营、无序竞争、定位不清晰等。结论:建议民营医院加强人才队伍建设和医院文化建设,实施差异化竞争策略,并注重提升医疗水平。 展开更多
关键词 民营医院 战略管理 SWOT分析法
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磁性医院管理对基层托管二级民营医院护士离职率的影响 被引量：21
18
作者 董芳芳 赵书敏 +2 位作者 李艺娜 张敬宜 郭小叶 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2021年第13期58-61,共4页
目的探讨磁性医院管理在基层托管二级民营医院的实践效果。方法将磁性医院管理应用于托管二级民营医院:培养护理管理者领导力、建立有效激励机制、构建支持性工作环境、打造磁性医院关爱文化等,增强临床护士凝聚力。比较实施前后护士职... 目的探讨磁性医院管理在基层托管二级民营医院的实践效果。方法将磁性医院管理应用于托管二级民营医院:培养护理管理者领导力、建立有效激励机制、构建支持性工作环境、打造磁性医院关爱文化等,增强临床护士凝聚力。比较实施前后护士职业价值观、离职意愿及离职率状况。结果实施磁性医院管理实践后,临床护士职业价值观评分显著高于实施前,离职意愿评分显著低于实施前(均P<0.05);离职率由2017年33.05%降至2020年6.19%(P<0.01)。结论磁性医院管理能引导临床护士建立正确的职业价值观,降低护士离职意愿及离职率。 展开更多
关键词 民营医院 护士 职业价值观 离职意愿 磁性医院 护理管理
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民营医院护理人员流失原因分析及对策 被引量：21
19
作者 章飞雪 王莲月 陈春棉 《护理学报》 2007年第1期43-45,共3页
为了保证民营医院护理队伍的稳定,增强他们的主人翁意识,调动工作热情,促进护理事业的可持续发展,对某院3年来护理人力资源管理过程中出现护士流失原因进行分析。主要有:(1)医疗事业发展迅速,临床护士缺编现象严重;(2)民营医院重使用轻... 为了保证民营医院护理队伍的稳定,增强他们的主人翁意识,调动工作热情,促进护理事业的可持续发展,对某院3年来护理人力资源管理过程中出现护士流失原因进行分析。主要有:(1)医疗事业发展迅速,临床护士缺编现象严重;(2)民营医院重使用轻培养;(3)“执业注册”成为护士从业的必要条件;(4)民营医院较公立医院相比待遇有一定差距,且民营医院内部有不同护士编制,待遇也不同;(5)护士社会地位低,工作辛苦,压力大。针对原因提出有效对策:建立完善聘用护士管理制度;坚持公平竞争,择优录用,择优续聘;转变观念,注重聘用护士的培养;实施管理创新。确保民营医院护理人力资源管理在当今竞争激烈的医疗市场发展大潮中能够壮大起来。 展开更多
关键词 民营医院 护士流失 护理管理
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垄断与竞争:中国医疗行业市场效率分析 被引量：20
20
作者 于良春 甘超 《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2020年第6期47-58,共12页
公立医院在医疗市场的垄断势力导致行业效率低下,医疗费用快速上涨。民营资本进入在一定程度上改善了医疗市场结构,提高了行业竞争程度。本文分析竞争与医疗行业效率的内在逻辑,并选取2010—2017年省际面板数据,实证分析竞争是否提高了... 公立医院在医疗市场的垄断势力导致行业效率低下,医疗费用快速上涨。民营资本进入在一定程度上改善了医疗市场结构,提高了行业竞争程度。本文分析竞争与医疗行业效率的内在逻辑,并选取2010—2017年省际面板数据,实证分析竞争是否提高了医疗行业效率。研究发现:民营医院数量的增多能够引起医疗行业效率提高,但在医疗服务提供方面,目前公立医院的垄断地位仍难以打破,民营医院进入对医疗行业效率的影响尚不显著;需要在消除制度性进入障碍,形成有效竞争的市场结构,促进医疗行业要素流动等方面进一步深化医疗体制的改革。 展开更多
关键词 医疗行业 市场结构 医院竞争 医疗效率 民营医院
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