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跨国合资企业稳定性预期与技术转移策略关系研究
被引量:
5
1
作者
姜黎辉
张朋柱
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2003年第7期75-79,共5页
提出了跨国合资企业(IJV)稳定性的三个判断要素:现实贡献率、依赖度和合作满意度;构建了技术转移方的IJV稳定性预期与技术转移决策的关系模型,得出结论:技术提供方的技术转移决策主要受IJV稳定性预期、I-JV和合资伙伴的技术转移受益系...
提出了跨国合资企业(IJV)稳定性的三个判断要素:现实贡献率、依赖度和合作满意度;构建了技术转移方的IJV稳定性预期与技术转移决策的关系模型,得出结论:技术提供方的技术转移决策主要受IJV稳定性预期、I-JV和合资伙伴的技术转移受益系数因素影响;分析技术提供方技术黑箱化、知识产权保护及技术更新三种策略,研究技术需求方的合作能力与吸收能力;并对实际案例进行剖析。
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关键词
跨国合资企业
稳定性预期
技术转移决策
技术提供方
技术黑箱化
知识产权保护
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职称材料
基于知识属性的合资企业动态演进研究——以华晨宝马为例
被引量:
6
2
作者
李自杰
陆思宇
蔡铭
《中国工业经济》
CSSCI
北大核心
2009年第2期141-150,共10页
本文从知识属性和学习能力的角度,采取过程导向的研究思路,分析了合资关系中中方面临的潜在困境,并提出了提升中方讨价还价能力的轮盘模型。本文认为,在合资企业中.合资双方所拥有的知识属性以及学习能力决定了双方的讨价还价能力。而...
本文从知识属性和学习能力的角度,采取过程导向的研究思路,分析了合资关系中中方面临的潜在困境,并提出了提升中方讨价还价能力的轮盘模型。本文认为,在合资企业中.合资双方所拥有的知识属性以及学习能力决定了双方的讨价还价能力。而一旦双方的讨价还价能力改变,合资双方的平衡关系会被打破,从而合资关系稳定程度会大大降低。因此,为了增强合资企业的稳定性,最好的方法是通过政府产业政策、最初契约的锁定效应、信任关系等外层因素来延长学习时间,并通过知识获取和知识创造等内层因素来增强外方对中方的依赖程度。
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关键词
合资企业稳定性
知识属性
学习能力
原文传递
合资企业的共生模型及稳定性分析
被引量:
5
3
作者
刘照德
《科技与管理》
CSSCI
2009年第1期31-34,共4页
针对目前合资企业普遍存在合作的不稳定性这一现状,应用生物学中的Logistic模型对合资企业的产生、发展以至达到共生进行了动态描述,给出了稳定共生的条件和经济解释。
关键词
合资企业
共生模型
稳定性
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职称材料
国际合资企业的共生模型及其稳定性分析
被引量:
2
4
作者
王宇露
李元旭
《上海管理科学》
2008年第4期6-10,共5页
为发掘国际合资企业稳定性的内在机制,提高国际合资企业绩效,利用共生理论和微分稳定性理论,在构建国际合资企业共生系统的基础上,划分了国际合资企业的两种类型,并分别建立了共生模型,对其稳定性问题进行了分析,最后运用共生模型对现...
为发掘国际合资企业稳定性的内在机制,提高国际合资企业绩效,利用共生理论和微分稳定性理论,在构建国际合资企业共生系统的基础上,划分了国际合资企业的两种类型,并分别建立了共生模型,对其稳定性问题进行了分析,最后运用共生模型对现实生活中的国际合资企业稳定问题进行了解释。
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关键词
国际合资企业
共生
稳定性
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职称材料
协同效应、合资公司的稳定性及其福利影响
被引量:
2
5
作者
牛帅
《经济评论》
CSSCI
北大核心
2011年第2期5-11,54,共8页
合资公司是介于市场交易和兼并之间的一种企业组织形式,它的存在会产生多种影响。一方面,合资公司中的协同效应有利于效率的提高,增进社会福利;另一方面,成立合资公司也会导致相关企业市场势力的上升,损害福利。通过一个零售合资企业模...
合资公司是介于市场交易和兼并之间的一种企业组织形式,它的存在会产生多种影响。一方面,合资公司中的协同效应有利于效率的提高,增进社会福利;另一方面,成立合资公司也会导致相关企业市场势力的上升,损害福利。通过一个零售合资企业模型,本文发现实际上这两个方面之间是彼此相关的。具体地,若没有协同效应,则不存在一个可行的利润分配原则和生产配额使得相关企业有意愿加入合资公司,进而无法达到增强市场势力的目的。基于这种关联性,本文给出了针对零售合资公司的反垄断政策建议:在高营利性行业中,当市场集中度较高时,应适用合理性原则;相反,当市场营利性较差或集中度较低时,需采用本身合法原则。
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关键词
合资公司
协同效应
稳定性
福利
反垄断
原文传递
合资项目经济评价新论
被引量:
1
6
作者
杨忠直
张世英
李光泉
《系统工程学报》
CSCD
1996年第4期69-76,共8页
运用合作对策理论研究了在市场经济条件下合资建设项目的经济评价方法,给出了各投资者愿意合作投资建设项目的超可加性经济效益原则;给出并证明了合资项目经济效益公平分配定理,并陈述了项目合作的稳定性准则;运用项目经济盈亏平衡...
运用合作对策理论研究了在市场经济条件下合资建设项目的经济评价方法,给出了各投资者愿意合作投资建设项目的超可加性经济效益原则;给出并证明了合资项目经济效益公平分配定理,并陈述了项目合作的稳定性准则;运用项目经济盈亏平衡的新定义建立了合作投资的谈判域.作为理论的应用。
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关键词
合资项目
经济评价
经济效益
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职称材料
对中外合营企业稳定性的分析及评价
被引量:
13
7
作者
徐艳梅
韩福荣
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2000年第6期54-59,共6页
论文从国际合资企业的管理难点———不稳定入手 ,分析和研究中外合资企业的稳定性问题。首先在实证分析的基础上阐述了中外合资企业稳定性的五大影响因素 ;继而从理论的角度剖析中外合资企业不稳定的具体形态 :技术不稳定、组织结构不...
论文从国际合资企业的管理难点———不稳定入手 ,分析和研究中外合资企业的稳定性问题。首先在实证分析的基础上阐述了中外合资企业稳定性的五大影响因素 ;继而从理论的角度剖析中外合资企业不稳定的具体形态 :技术不稳定、组织结构不稳定和价值观不稳定 ;通过对中外合资企业的稳定性与一般国际合资企业的稳定性的对比研究 ,本论文认为 :对中外合资企业不稳定的否定性评价是值得商榷的。
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关键词
中外合营企业
企业文化
稳定性评价
稳定性分析
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职称材料
题名
跨国合资企业稳定性预期与技术转移策略关系研究
被引量:
5
1
作者
姜黎辉
张朋柱
机构
西安交通大学管理学院
郑州轻工业学院管理工程系
出处
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2003年第7期75-79,共5页
基金
国家自然科学基金项目(70271025)
优秀群体项目(70121001)
文摘
提出了跨国合资企业(IJV)稳定性的三个判断要素:现实贡献率、依赖度和合作满意度;构建了技术转移方的IJV稳定性预期与技术转移决策的关系模型,得出结论:技术提供方的技术转移决策主要受IJV稳定性预期、I-JV和合资伙伴的技术转移受益系数因素影响;分析技术提供方技术黑箱化、知识产权保护及技术更新三种策略,研究技术需求方的合作能力与吸收能力;并对实际案例进行剖析。
关键词
跨国合资企业
稳定性预期
技术转移决策
技术提供方
技术黑箱化
知识产权保护
Keywords
technology
transfer
international
joint
venture
stability
anticipation
分类号
F276.43 [经济管理—企业管理]
F273.1 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
基于知识属性的合资企业动态演进研究——以华晨宝马为例
被引量:
6
2
作者
李自杰
陆思宇
蔡铭
机构
对外经济贸易大学国际商学院
出处
《中国工业经济》
CSSCI
北大核心
2009年第2期141-150,共10页
基金
国家自然科学基金项目"跨国公司技术转移与学习战略:印度的经验与中国的实践"(批准号70572077)
教育部新世纪优秀人才支持计划"‘中国制造'的技术发展路径与自主创新研究"(批准号NCET- 07-0189)。
文摘
本文从知识属性和学习能力的角度,采取过程导向的研究思路,分析了合资关系中中方面临的潜在困境,并提出了提升中方讨价还价能力的轮盘模型。本文认为,在合资企业中.合资双方所拥有的知识属性以及学习能力决定了双方的讨价还价能力。而一旦双方的讨价还价能力改变,合资双方的平衡关系会被打破,从而合资关系稳定程度会大大降低。因此,为了增强合资企业的稳定性,最好的方法是通过政府产业政策、最初契约的锁定效应、信任关系等外层因素来延长学习时间,并通过知识获取和知识创造等内层因素来增强外方对中方的依赖程度。
关键词
合资企业稳定性
知识属性
学习能力
Keywords
joint
venture
stability
knowledge
attribution
learning
ability
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
合资企业的共生模型及稳定性分析
被引量:
5
3
作者
刘照德
机构
广东商学院经济学院
出处
《科技与管理》
CSSCI
2009年第1期31-34,共4页
基金
广东省软科学基金项目(2006B70104020)
教育部人文社科青年基金项目(07JC790069)
文摘
针对目前合资企业普遍存在合作的不稳定性这一现状,应用生物学中的Logistic模型对合资企业的产生、发展以至达到共生进行了动态描述,给出了稳定共生的条件和经济解释。
关键词
合资企业
共生模型
稳定性
Keywords
joint
venture
co-existence
model
stability
分类号
Q141 [生物学—生态学]
TU457 [生物学—普通生物学]
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职称材料
题名
国际合资企业的共生模型及其稳定性分析
被引量:
2
4
作者
王宇露
李元旭
机构
上海电机学院经济管理学院
复旦大学管理学院
出处
《上海管理科学》
2008年第4期6-10,共5页
基金
2006年上海浦江人才计划"中外合资企业的控制与绩效研究"的阶段性研究成果
文摘
为发掘国际合资企业稳定性的内在机制,提高国际合资企业绩效,利用共生理论和微分稳定性理论,在构建国际合资企业共生系统的基础上,划分了国际合资企业的两种类型,并分别建立了共生模型,对其稳定性问题进行了分析,最后运用共生模型对现实生活中的国际合资企业稳定问题进行了解释。
关键词
国际合资企业
共生
稳定性
Keywords
International
joint
venture
Symbiosis
stability
分类号
F276.43 [经济管理—企业管理]
TU457 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
协同效应、合资公司的稳定性及其福利影响
被引量:
2
5
作者
牛帅
机构
新南威尔士大学澳大利亚商学院经济学院
出处
《经济评论》
CSSCI
北大核心
2011年第2期5-11,54,共8页
基金
中国国家留学基金管理委员会资助
文摘
合资公司是介于市场交易和兼并之间的一种企业组织形式,它的存在会产生多种影响。一方面,合资公司中的协同效应有利于效率的提高,增进社会福利;另一方面,成立合资公司也会导致相关企业市场势力的上升,损害福利。通过一个零售合资企业模型,本文发现实际上这两个方面之间是彼此相关的。具体地,若没有协同效应,则不存在一个可行的利润分配原则和生产配额使得相关企业有意愿加入合资公司,进而无法达到增强市场势力的目的。基于这种关联性,本文给出了针对零售合资公司的反垄断政策建议:在高营利性行业中,当市场集中度较高时,应适用合理性原则;相反,当市场营利性较差或集中度较低时,需采用本身合法原则。
关键词
合资公司
协同效应
稳定性
福利
反垄断
Keywords
joint
venture
Synergy
Effects
stability
Welfare
Antitrust
分类号
F276.43 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
合资项目经济评价新论
被引量:
1
6
作者
杨忠直
张世英
李光泉
机构
天津大学管理学院
出处
《系统工程学报》
CSCD
1996年第4期69-76,共8页
基金
国家自然科学基金
文摘
运用合作对策理论研究了在市场经济条件下合资建设项目的经济评价方法,给出了各投资者愿意合作投资建设项目的超可加性经济效益原则;给出并证明了合资项目经济效益公平分配定理,并陈述了项目合作的稳定性准则;运用项目经济盈亏平衡的新定义建立了合作投资的谈判域.作为理论的应用。
关键词
合资项目
经济评价
经济效益
Keywords
economic
evaluation
of
joint
venture
project,
superadditive
economic
benefit,
equitable
distribution
of
profit,
cooperative
stability
of
project,
negotiation
domain
分类号
F224.5 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
对中外合营企业稳定性的分析及评价
被引量:
13
7
作者
徐艳梅
韩福荣
机构
北京工业大学经济与管理学院
出处
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2000年第6期54-59,共6页
基金
北京市自然科学基金课题 !资助号 :9982001
文摘
论文从国际合资企业的管理难点———不稳定入手 ,分析和研究中外合资企业的稳定性问题。首先在实证分析的基础上阐述了中外合资企业稳定性的五大影响因素 ;继而从理论的角度剖析中外合资企业不稳定的具体形态 :技术不稳定、组织结构不稳定和价值观不稳定 ;通过对中外合资企业的稳定性与一般国际合资企业的稳定性的对比研究 ,本论文认为 :对中外合资企业不稳定的否定性评价是值得商榷的。
关键词
中外合营企业
企业文化
稳定性评价
稳定性分析
Keywords
joint
venture
s
stability
in
stability
enterprises
culture
分类号
F279.244.3 [经济管理—企业管理]
F121.25 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
跨国合资企业稳定性预期与技术转移策略关系研究
姜黎辉
张朋柱
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2003
5
下载PDF
职称材料
2
基于知识属性的合资企业动态演进研究——以华晨宝马为例
李自杰
陆思宇
蔡铭
《中国工业经济》
CSSCI
北大核心
2009
6
原文传递
3
合资企业的共生模型及稳定性分析
刘照德
《科技与管理》
CSSCI
2009
5
下载PDF
职称材料
4
国际合资企业的共生模型及其稳定性分析
王宇露
李元旭
《上海管理科学》
2008
2
下载PDF
职称材料
5
协同效应、合资公司的稳定性及其福利影响
牛帅
《经济评论》
CSSCI
北大核心
2011
2
原文传递
6
合资项目经济评价新论
杨忠直
张世英
李光泉
《系统工程学报》
CSCD
1996
1
下载PDF
职称材料
7
对中外合营企业稳定性的分析及评价
徐艳梅
韩福荣
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2000
13
下载PDF
职称材料
已选择
0
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参考文献
引证文献
统计分析
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