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残疾人就业服务体系的构建:从分割到融合 被引量:32
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作者 廖娟 赖德胜 《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2010年第6期84-87,96,共5页
将国际上促进残疾人就业的政策分为三种:法规管制型政策、平衡型政策和替代型政策。我国残疾人就业政策从集中就业转变到目前的以按比例就业为主,以多种就业方式为辅,实现了从分割到融合的过渡,但残疾人就业仍然存在较多问题,比如平衡... 将国际上促进残疾人就业的政策分为三种:法规管制型政策、平衡型政策和替代型政策。我国残疾人就业政策从集中就业转变到目前的以按比例就业为主,以多种就业方式为辅,实现了从分割到融合的过渡,但残疾人就业仍然存在较多问题,比如平衡型政策不够完善,职业康复和培训、支持性就业较为薄弱。建设残疾人就业服务体系应从全局和整体考虑,关注残疾人就业能力的提高和维持其就业动力,重点加强平衡型政策的实施。 展开更多
关键词 残疾人 就业政策 就业服务 分割 融合
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数字经济对相对贫困的影响:机制分析与政策启示 被引量:7
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作者 胡联 杨成喻 姚绍群 《西安财经大学学报》 2023年第3期38-50,共13页
相对贫困是未来贫困治理的重点,数字经济具有普惠化特征,那么数字经济是否有利于减缓相对贫困?本文基于CFPS和数字经济指数数据,分析了数字经济对相对贫困的影响。研究结果发现:(1)数字经济的发展有利于减缓相对贫困,对农村的减贫效应... 相对贫困是未来贫困治理的重点,数字经济具有普惠化特征,那么数字经济是否有利于减缓相对贫困?本文基于CFPS和数字经济指数数据,分析了数字经济对相对贫困的影响。研究结果发现:(1)数字经济的发展有利于减缓相对贫困,对农村的减贫效应高于城镇;(2)数字经济的发展有助于提高劳动者保障和增加低收入家庭的人力资本,有利于规避地理限制和减少劳动力市场分割,从而减缓相对贫困。最后提出应进一步保障劳动者权益、推动互联网教育改革和建立健全数字经济治理体系。本文的研究结论对我国相对贫困治理与促进共同富裕具有重要启示。 展开更多
关键词 数字经济 相对贫困 非正规就业 市场分割 共同富裕
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未来十年我国普通高校毕业生就业状况与对策 被引量:8
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作者 廖明 《经济管理》 CSSCI 北大核心 2007年第21期18-22,共5页
目前,我国普通高等院校中本科生、硕士生、博士生的就业形势不容乐观且存在就业结构不均衡现象。本文对未来十年各层次毕业生的就业状况进行预测。政府、高校、毕业生自身应积极采取对策应对就业难。
关键词 应届生就业 市场分割 结构性矛盾
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SPECIAL ISSUE: MIGRANT WORKERS IN THE COURSE OF URBANIZATION Migrant workers and informal employment 被引量:3
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作者 Wan Xiangdong 《Social Sciences in China》 2008年第3期187-200,共14页
On the basis of an analysis of data collected through questionnaire surveys of migrant workers informally employed in Guangzhou or working in enterprises in the Pearl River Delta, the present paper suggests that: fir... On the basis of an analysis of data collected through questionnaire surveys of migrant workers informally employed in Guangzhou or working in enterprises in the Pearl River Delta, the present paper suggests that: firstly, migrant workers as a whole are found in a ~ow-level labor market that is segmented and relatively segregated; its internal balance between demand and supply is realized, however, by following a principle of laissez-faire. Secondly, that market has further evolved into formal employment inside formal enterprises and informal employment outside of it, with the latter coveting the two types of self-employment and employment. Thirdly, owing to the rather difficult state of existence of those formally employed in enterprises, as well as to the ongoing reproduction of that kind of state of existence, migrant workers tend to join the informal branch in the split between formal and informal employment. Fourthly, while the work of those migrant workers in informal employment can only serve to eke out a miserable survival, those who are self-employed have a chance for gradual accumulation and upward movement, and so the hope for a certain development. 展开更多
关键词 informal employment SELF-employment segmentation of the labor market split-flow of the labor market migrant workers
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制度约束、人力资本与流动人口就业分化——基于2015年全国流动人口动态数据的实证分析 被引量:3
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作者 陈宁 石人炳 《兰州学刊》 CSSCI 2020年第11期150-161,共12页
使用2015年国家卫计委流动人口动态监测数据,运用概率非线性Logit回归模型,分析了城—城流动人口与乡—城流动人口的就业分化状态及户籍制度对流动人口就业分化的作用机制。研究发现:第一,城—城流动人口与乡—城流动人口存在明显的就... 使用2015年国家卫计委流动人口动态监测数据,运用概率非线性Logit回归模型,分析了城—城流动人口与乡—城流动人口的就业分化状态及户籍制度对流动人口就业分化的作用机制。研究发现:第一,城—城流动人口与乡—城流动人口存在明显的就业部门分割状态,在就业市场上分化成了异质性分明的两类亚群体;第二,相比城—城流动人口,乡—城流动人口在行业、所有制进入以及高质量就业机会获得三个维度都面临户籍身份歧视;第三,户籍制度约束下,乡—城流动人口的人力资本回报显著低于城—城流动人口。 展开更多
关键词 城—城流动人口 乡—城流动人口 就业分化 户籍歧视 人力资本回报
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基于市场细分理论的大学生就业对策探析
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作者 赖怡 《楚雄师范学院学报》 2015年第10期89-92,97,共5页
在大学生就业日益呈现完全竞争的背景和格局下,如何强化和凸显自身的竞争优势并在激烈的竞争中脱颖而出,已成为大学生就业时必须认真面对的现实问题。从市场营销的角度来看,大学生就业其实就是一个"自我营销"的过程,用市场细... 在大学生就业日益呈现完全竞争的背景和格局下,如何强化和凸显自身的竞争优势并在激烈的竞争中脱颖而出,已成为大学生就业时必须认真面对的现实问题。从市场营销的角度来看,大学生就业其实就是一个"自我营销"的过程,用市场细分理论对大学生就业问题开展探讨和研究,对增强大学生就业能力和实现顺利就业具有重要的现实意义。 展开更多
关键词 大学生就业 市场细分 对策
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城镇居民非正规就业选择与劳动力市场分割——一个面板数据的实证分析 被引量:45
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作者 胡凤霞 姚先国 《浙江大学学报(人文社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2011年第2期191-199,共9页
20世纪90年代以来,所有制结构的私有化大大刺激了城镇居民非正规就业的增长,从而对中国城镇劳动力市场产生了重要影响。尽管非正规就业者工资水平低、就业环境差,且缺乏社会保障,但没有明显的证据表明非正规就业是某些群体被挤到低级市... 20世纪90年代以来,所有制结构的私有化大大刺激了城镇居民非正规就业的增长,从而对中国城镇劳动力市场产生了重要影响。尽管非正规就业者工资水平低、就业环境差,且缺乏社会保障,但没有明显的证据表明非正规就业是某些群体被挤到低级市场的结果。非正规就业市场不等于低级市场,非正规就业规模的扩张也并不意味着劳动力市场扭曲程度的加深。 展开更多
关键词 非正规就业 低级市场 劳动力市场分割
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非正规就业者的境况得到改善了么?——来自1997—2011年CHNS数据的证据 被引量:25
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作者 王庆芳 郭金兴 《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2017年第2期116-126,共11页
为研究国有企业改革以来我国城镇非正规就业者的境遇变化,本文利用1997—2011年CHNS数据库,采用倾向得分匹配(PSM)方法,对城镇非正规就业者和正规就业者收入差距进行实证研究。结果发现,城镇非正规就业者与正规就业者收入存在显著差异,... 为研究国有企业改革以来我国城镇非正规就业者的境遇变化,本文利用1997—2011年CHNS数据库,采用倾向得分匹配(PSM)方法,对城镇非正规就业者和正规就业者收入差距进行实证研究。结果发现,城镇非正规就业者与正规就业者收入存在显著差异,且呈现不断扩大的趋势,尤其是有雇工的非正规雇佣者、无雇工的非正规自雇者与正规就业者收入差距越来越大,表明我国城镇非正规就业者的生存境遇正不断恶化,劳动力市场向着不利于非正规就业的方向发展。这要求在劳动力市场改革中应充分考虑非正规就业者的生存空间,加大对非正规就业者的扶持力度的同时,注重非正规就业政策的差异性,减少劳动力市场扭曲对非正规就业者的影响。 展开更多
关键词 非正规就业 收入差距 劳动力市场分割 异质性 倾向得分匹配
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农民工社会资本的就业质量效应分异——基于回报差异和劳动力市场分割的双重视角 被引量:18
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作者 邓睿 《宏观质量研究》 CSSCI 2020年第5期27-41,共15页
城市劳动力市场运行机制的不完善,使作为非正式制度的社会资本,对处于经济社会弱势地位的农民工的就业具有重要意义。基于CLDS调查数据,运用两阶段最小二乘回归和工具变量分位数回归等方法,系统评估社会资本对农民工就业质量的影响发现... 城市劳动力市场运行机制的不完善,使作为非正式制度的社会资本,对处于经济社会弱势地位的农民工的就业具有重要意义。基于CLDS调查数据,运用两阶段最小二乘回归和工具变量分位数回归等方法,系统评估社会资本对农民工就业质量的影响发现,社会资本显著促进了农民工就业质量的提升,但随着市场化进程的深入,这种促增效应会有所消减。农民工社会资本的就业质量效应存在一定的回报差异,集中表现为社会资本对就业质量条件分布高端的影响远大于对其低端的影响。引入劳动力市场分割因素后,社会资本对低端劳动力市场中就业质量较好的农民工和高端劳动力市场中就业质量较差的农民工的正向影响强烈,对建筑业和服务业农民工就业质量的积极效应相较于对制造业农民工而言更为明显。 展开更多
关键词 农民工 社会资本 就业质量 回报差异 劳动力市场分割
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企业特征、农民工权利意识与雇佣关系:劳动合同是否带来工资溢价? 被引量:14
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作者 李仲达 刘璐 《经济管理》 CSSCI 北大核心 2013年第7期172-182,共11页
本文基于珠三角农民工调查数据,考察了企业特征和农民工权利意识对两者雇佣关系的影响,并从劳动力市场分割的视角,分析了劳动合同所造成的工资溢价效应及其动态变迁。实证结果显示,国有、集体和外资企业,以及规模较大的企业,为了应对社... 本文基于珠三角农民工调查数据,考察了企业特征和农民工权利意识对两者雇佣关系的影响,并从劳动力市场分割的视角,分析了劳动合同所造成的工资溢价效应及其动态变迁。实证结果显示,国有、集体和外资企业,以及规模较大的企业,为了应对社会责任与制度压力,更倾向于与农民工签订短期劳动合同,相应的工资与福利水平也更低;农民工权利意识越高,越有可能与企业签订劳动合同,并参与合同内容的协商。进一步地,本文发现,签订劳动合同的农民工比未签订者拥有更高的工资和福利水平,且工资差距逐年递增。检验结果表明,这一差异并非人力资本的合理回报,而是劳动力市场分割所导致的工资溢价效应。本文认为,获得稳定、合法的雇佣关系对于保障农民工权益、消除劳动力市场分割至关重要,而提高劳动合同签订率则成为当务之急。 展开更多
关键词 权利意识 雇佣关系 工资溢价 劳动力市场分割
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返乡农民工就业的制度设计与政策建议 被引量:13
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作者 彭文慧 《改革》 CSSCI 北大核心 2010年第2期63-69,共7页
农民工失业返乡源于体制转型时期劳动市场制度分割与就业供给刚性的双重约定。"农村-外流.回疏-就地转移"模式是较适合我国返乡农民工就业与农村劳动力转移模式。促进返乡农民工就业,应加强和改善对农民工的公共服务,建立健... 农民工失业返乡源于体制转型时期劳动市场制度分割与就业供给刚性的双重约定。"农村-外流.回疏-就地转移"模式是较适合我国返乡农民工就业与农村劳动力转移模式。促进返乡农民工就业,应加强和改善对农民工的公共服务,建立健全农民工就业指导体系;加强返乡农民工就业培训和服务;发展县域经济扩大就地转移;促进返乡农民工创业;进一步完善制度建设;促进区域经济发展。 展开更多
关键词 返乡农民工就业 劳动市场分割 就业供给刚性 区域发展
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劳动力市场分割下大学生低水平就业的困境解析 被引量:12
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作者 宋林 张丛 《西北大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2012年第1期117-122,共6页
基于劳动力市场分割理论,分析了大学生在"次级劳动力市场"就业的困境与"一级劳动力市场"的进入壁垒,探讨了大学生努力提高"信号显示"力图进入一级劳动力市场的局限性,指出中国大学生的"就业难"... 基于劳动力市场分割理论,分析了大学生在"次级劳动力市场"就业的困境与"一级劳动力市场"的进入壁垒,探讨了大学生努力提高"信号显示"力图进入一级劳动力市场的局限性,指出中国大学生的"就业难"和"薪酬低"并不仅仅是供给过剩,也不是偶然和暂时现象,然而解决这一问题存在着"市场失灵",建议政府关注大学生的就业质量,出台相应的扶持性政策以弥补"市场失灵"。 展开更多
关键词 大学生就业 劳动力市场分割 进入壁垒 信号显示
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制造业外商直接投资撤离对中国就业的影响 被引量:9
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作者 韩民春 张丽娜 《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2014年第5期87-94,共8页
制造业外商直接投资的进入为中国创造了大量就业岗位,成为中国经济的重要组成部分。随着劳动力成本上升,2008年以来出现了制造业外商投资企业撤出中国的现象。本文从在华制造业外商直接投资的特点入手,分析制造业外商直接投资撤离的原... 制造业外商直接投资的进入为中国创造了大量就业岗位,成为中国经济的重要组成部分。随着劳动力成本上升,2008年以来出现了制造业外商投资企业撤出中国的现象。本文从在华制造业外商直接投资的特点入手,分析制造业外商直接投资撤离的原因以及对中国就业的影响。在华制造业外商投资企业相对劳动密集,劳动力成本上升导致其撤离中国,对中国的就业产生负面冲击,其中非熟练劳动力受到的冲击更大。而中国劳动力成本的上升与劳动力市场分割密切相关。打破劳动力市场的分割有利于缓解制造业外商直接投资撤离对中国就业的不利影响。 展开更多
关键词 劳动力成本 外商直接投资撤离 就业 劳动力市场分割
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我国城镇劳动力市场分割和收入差距的新趋势——基于雇佣合约的视角 被引量:5
14
作者 李小瑛 赵忠 《北京工商大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2016年第2期10-20,共11页
我国的城镇劳动力市场分割形式多样。本文利用中国城镇家庭调查数据,基于回归、分解和倾向值匹配等方法展开实证分析,考察在不同雇佣合约下工人收入的影响因素是否存在显著差异,并进一步区分不同雇佣类型工人的收入差距是市场有效性的... 我国的城镇劳动力市场分割形式多样。本文利用中国城镇家庭调查数据,基于回归、分解和倾向值匹配等方法展开实证分析,考察在不同雇佣合约下工人收入的影响因素是否存在显著差异,并进一步区分不同雇佣类型工人的收入差距是市场有效性的反应还是市场分割带来的租金。回归结果表明,雇佣合约期限与收入之间存在正向关系,不同雇佣合约关系下的工人收入决定机制存在差异。进一步的分解发现,在均值和不同分位数上分割效应对收入差距的解释程度始终高于禀赋效应,即不同雇佣合约类型之间存在劳动力市场分割现象。本文还采用分层倾向值匹配去除可观测的样本选择偏差,结果进一步验证了不同雇佣合约之间存在劳动力市场分割导致的收入差距这一结论。 展开更多
关键词 雇佣合约 劳动力市场分割 收入差距 均值分解 分位数分解 分层倾向值匹配法
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户籍转换、所有制分割与城镇居民收入分层——基于CGSS数据的实证研究 被引量:5
15
作者 屈沙 刘孝斌 《山西财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2020年第10期1-13,共13页
基于中国综合社会调查数据,采用Mlogit及FFL分解等方法,对农转非群体与城镇原居民的就业机会差异和收入分层问题进行了实证研究。结果表明:自致型农转非进入公有单位的优势随转换时期更迭有所弱化,外致型农转非则面临较为严重的就业隔离... 基于中国综合社会调查数据,采用Mlogit及FFL分解等方法,对农转非群体与城镇原居民的就业机会差异和收入分层问题进行了实证研究。结果表明:自致型农转非进入公有单位的优势随转换时期更迭有所弱化,外致型农转非则面临较为严重的就业隔离,且改革初期和后期农转非者进入公有单位的机会较之改革前更少;随着户籍改革的深化,公有单位自致型农转非较城镇原居民的收入优势有所扩大,非公有单位自致型农转非较城镇原居民的收入劣势则逐渐缩小;公有单位外致型农转非较城镇原居民的收入劣势随转换时期更迭呈现扩大的趋势,非公有单位则整体呈现缩小的趋势。 展开更多
关键词 户籍身份转换 就业机会 收入分层 所有制部门 城镇内部分割
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人力资本、信号与偏好:学术劳动力市场的“下沉式就业”及其对博士职业发展的影响
16
作者 罗英姿 张晓可 《高等教育研究》 北大核心 2023年第10期44-56,共13页
调查涉农学科毕业博士“下沉式就业”与职业发展状况发现:我国学术劳动力市场分割特征较明显,博士的职业发展与就职高校层次息息相关;博士的职业选择受人力资本效应、信号效应和就业偏好因素共同影响,博士后经历已成为重要的信号效应源... 调查涉农学科毕业博士“下沉式就业”与职业发展状况发现:我国学术劳动力市场分割特征较明显,博士的职业发展与就职高校层次息息相关;博士的职业选择受人力资本效应、信号效应和就业偏好因素共同影响,博士后经历已成为重要的信号效应源;无博士后经历、职业前景偏好弱以及个人家庭偏好强的一流大学建设高校毕业博士更易“下沉式就业”,无博士后经历、学术能力差、通用能力强、职业前景偏好弱的一流学科建设高校毕业博士更易“下沉式就业”;“下沉式就业”不利于博士的职业发展,而且对职业发展水平越高的博士影响越大。 展开更多
关键词 “下沉式就业” 学术劳动力市场分割 人力资本 信号效应 就业偏好
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大学生就业保障制度的实践困境与创新路径 被引量:4
17
作者 马廷奇 《江汉大学学报(社会科学版)》 2014年第6期116-120,137,共5页
我国大学生就业保障制度建设是受多种因素影响和多种诱因主导的进程。劳动力市场发育的不成熟、经济增长对大学生就业率的弱拉动效应以及经济发展方式调整,都对大学生就业保障制度建设提出了紧迫要求。实践中的关键问题是建立以大学生... 我国大学生就业保障制度建设是受多种因素影响和多种诱因主导的进程。劳动力市场发育的不成熟、经济增长对大学生就业率的弱拉动效应以及经济发展方式调整,都对大学生就业保障制度建设提出了紧迫要求。实践中的关键问题是建立以大学生发展为中心的就业促进模式,着力促进大学生自由流动就业,以及建立利益相关者协同合作的大学生就业促进机制。 展开更多
关键词 大学生就业 保障制度 就业市场分割
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城乡分割视野下残疾人的就业现状、成因及其差异效应 被引量:3
18
作者 陈鹏 《残疾人研究》 CSSCI 2019年第1期87-94,共8页
城乡残疾人的就业,事关全面建成小康社会目标的实现,厘清城乡残疾人就业率系统差异是重要前提。基于第五轮"中国居民收入调查"数据,采用Probit模型分析显示已婚、自评健康良好、未参与最低生活保障、具备党员身份的男性残疾... 城乡残疾人的就业,事关全面建成小康社会目标的实现,厘清城乡残疾人就业率系统差异是重要前提。基于第五轮"中国居民收入调查"数据,采用Probit模型分析显示已婚、自评健康良好、未参与最低生活保障、具备党员身份的男性残疾人比其他残疾人群体就业状况更好。但农村残疾人潜在工作经验就业回报的效应强于对城镇残疾人的作用;城镇残疾人群的教育和最低生活保障就业效应存在显著的性别差异,但在农村残疾人群上述变量的性别差异效应不显著。因此,应积极制定差异化的城乡人力资本政策,加强对城乡残疾居民就业的政治引导和社会支持,健全城乡残疾人全面康复服务保障,完善城乡残疾人最低生活保障制度。 展开更多
关键词 城乡分割 残疾人就业成因 差异效应
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理想与现实的矛盾:农村为何留不下免费师范生? 被引量:1
19
作者 龚丽华 张琦 《山东高等教育》 2016年第11期23-28,共6页
免费师范生政策实施将近十年,促进了农村基础教育的发展。但是,很少有免费师范生愿意长期留在农村任教。研究发现,理想与现实之间还存在两种矛盾:第一,免费师范生人力资本的城市专用性与农村人才需求通用性的矛盾;第二,免费师范生对未... 免费师范生政策实施将近十年,促进了农村基础教育的发展。但是,很少有免费师范生愿意长期留在农村任教。研究发现,理想与现实之间还存在两种矛盾:第一,免费师范生人力资本的城市专用性与农村人才需求通用性的矛盾;第二,免费师范生对未来就业的期望与劳动力市场分割的矛盾。对此提出以下建议:提高免费师范生人力资本的适用性;改善农村教师的福利待遇;对免费师范生尽早进行就业指导,帮助毕业生做好农村教师的职业规划。 展开更多
关键词 农村 免费师范生 专用性人力资本 就业期望 劳动力市场分割
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基于效率工资理论的大学生就业偏向研究 被引量:1
20
作者 殷世钦 《山西财经大学学报(高等教育版)》 2009年第4期14-19,共6页
随着1999年高校开始扩招以来,高校毕业生的就业难问题逐渐凸显,已经成为国家和社会所关注的一个焦点问题。本文从效率工资以及劳动力市场分割理论的角度对就业难的问题进行了分析,认为造成就业难的主要原因是毕业生基于在不同的劳动力... 随着1999年高校开始扩招以来,高校毕业生的就业难问题逐渐凸显,已经成为国家和社会所关注的一个焦点问题。本文从效率工资以及劳动力市场分割理论的角度对就业难的问题进行了分析,认为造成就业难的主要原因是毕业生基于在不同的劳动力市场下的个人效用最大化的比较所决定的选择偏好。 展开更多
关键词 大学生就业 就业偏向 效率工资 市场分割
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