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医护人员心理健康状况调查 被引量:34
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作者 袁琰琴 王波 +1 位作者 王线妮 金葵花 《解放军护理杂志》 2007年第12A期22-23,44,共3页
目的调查医护人员心理健康状况,为制定相关对策提供依据。方法用抑郁自评量表(SDS)和焦虑自评量表(SAS)对557名医护人员的心理健康状况进行调查。结果医护人员焦虑发生率为22.5%,抑郁发生率为34.2%;女性的焦虑、抑郁发生率明显高于男性(... 目的调查医护人员心理健康状况,为制定相关对策提供依据。方法用抑郁自评量表(SDS)和焦虑自评量表(SAS)对557名医护人员的心理健康状况进行调查。结果医护人员焦虑发生率为22.5%,抑郁发生率为34.2%;女性的焦虑、抑郁发生率明显高于男性(P<0.05);护士的焦虑、抑郁发生率明显高于医生、技术员(P<0.01);不同年龄、不同职称医护人员的焦虑、抑郁发生率无统计学差异。结论女性医务工作者和护士职业的心理健康状况需要得到更多关注。 展开更多
关键词 医护人员 焦虑 抑郁
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三级综合医院医护合作现状调查及影响因素分析 被引量:30
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作者 舒春梅 赵庆华 《护理学杂志》 CSCD 2016年第19期48-52,共5页
目的通过问卷调查法了解三级综合医院医护合作的现状,分析其影响因素。方法采用目的抽样法在重庆市6所三级综合医院中抽取1 019名医护人员,运用中文版医护合作量表进行问卷调查。结果医护合作量表得分总分78.42±15.16,条目均分3.73... 目的通过问卷调查法了解三级综合医院医护合作的现状,分析其影响因素。方法采用目的抽样法在重庆市6所三级综合医院中抽取1 019名医护人员,运用中文版医护合作量表进行问卷调查。结果医护合作量表得分总分78.42±15.16,条目均分3.73±0.72,医生医护合作总分及各维度得分显著高于护士(均P<0.01)。多元回归分析显示,医生中职业兴趣、医护合作意愿及外科、急诊科是其主要影响因素(调整R2=0.246);护士中职业兴趣、医护合作意愿是其主要影响因素(调整R2=0.251)。结论三级综合医院医护合作处于中等偏上水平,需进一步加强;医护双方应关注影响医护合作的因素,在治疗护理过程中共同决策,促进医疗护理质量的不断提高。 展开更多
关键词 医生 护士 医护合作 医护关系 职业兴趣 影响因素 调查分析
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上海市康复人力资源发展现状 被引量:21
3
作者 郑洁皎 沈利岩 +4 位作者 段林茹 董心 曲冰 高文 吴宏 《中国康复理论与实践》 CSCD 北大核心 2020年第12期1471-1476,共6页
目的调研上海市康复人力资源现状。方法基于世界卫生组织《健康服务体系中的康复:行动指南》“康复现状系统评估配套工具康复信息收集模板”,按照上海市康复治疗质量控制中心要求,上海市康复医学会实施上海市康复相关从业人员数量及其... 目的调研上海市康复人力资源现状。方法基于世界卫生组织《健康服务体系中的康复:行动指南》“康复现状系统评估配套工具康复信息收集模板”,按照上海市康复治疗质量控制中心要求,上海市康复医学会实施上海市康复相关从业人员数量及其知识结构调查。结果调研医疗机构311家,开设康复医学科254家(82.47%);康复从业医师1414名,注册康复医师528名(37.34%),其中高级、中级、初级职称分别为142名(26.89%)、262名(49.62%)、124名(23.48%);具有康复资质治疗师共2668名,其中高级、中级、初级职称分别为11名(0.41%)、461名(17.28%)、2196名(82.31%);康复护师共1614名,其中高级、中级、初级职称分别为13名(0.81%)、476名(29.49%)、1125名(69.70%)。每10万人口中康复医师、康复治疗师、康复护师分别为2.17人、11.11人、6.65人,仅为国际平均水平的1/5;无康复执业医师机构121家,多点康复执业机构40家。结论上海市的康复医师、治疗师和护师存在较大缺口。基于当前物理治疗师、作业治疗师、言语治疗师等专业的职业系列和资质认证尚未完善的现状,建议多渠道、多形式进行针对性岗位培训,尤其须加强康复从业人员规范化岗位培训和康复转型培训;推进康复住院医师和专科医师规范化培养,快出人才,出好人才,以满足临床康复工作需求。 展开更多
关键词 康复 康复医师 康复治疗师 康复护师 调研
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SARS病区医护人员的心理健康及心理干预影响的研究 被引量:18
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作者 尹平 潘小平 +5 位作者 赵子文 曾军 张积慧 吁英 邓慧琨 杨富英 《中国健康心理学杂志》 2004年第4期257-259,共3页
目的 了解 SARS病区医护人员的心理健康状况及心理干预的作用。方法 对 SARS病区医护人员进行症状自评量表 ( SCL-90 ) ,防御方式问卷 ( DSQ)的测评。同时进行针对性的心理干预。两月后第二次 SCL-90测评。结果 调查 41人中有 2 1人 ... 目的 了解 SARS病区医护人员的心理健康状况及心理干预的作用。方法 对 SARS病区医护人员进行症状自评量表 ( SCL-90 ) ,防御方式问卷 ( DSQ)的测评。同时进行针对性的心理干预。两月后第二次 SCL-90测评。结果 调查 41人中有 2 1人 ( 5 1 .2 % )存在不同程度的心理健康问题。其中恐怖、抑郁、躯体化是 SARS病区医护人员的主要问题。在心理问题的严重性方面护士较医生明显 ,已婚者较未婚者明显。不成熟防御机制与中间型防御机制与心理问题的严重程度呈密切相关性 ( P<0 .0 1 )。心理干预可改善心理健康状态。结论  SARS病区医护人员存在较多的心理问题 。 展开更多
关键词 非典 医护人员 心理状况 症状自评量表 防御方式问卷 心理干预
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郑州市医护人员心理健康状况调查 被引量:12
5
作者 宋春花 李进峰 +1 位作者 李永鑫 冯丽云 《郑州大学学报(医学版)》 CAS 北大核心 2006年第5期970-973,共4页
目的:调查医护人员心理健康状况,为医护人员开展心理健康教育提供理论依据。方法:采用一般健康问卷(GHQ-12)、艾森克人格问卷简式量表中国版(EPQ-RSC)、简易应对方式问卷(SCSQ)和社会支持问卷(SSRS),对郑州市190名5所省市级医院的医护人... 目的:调查医护人员心理健康状况,为医护人员开展心理健康教育提供理论依据。方法:采用一般健康问卷(GHQ-12)、艾森克人格问卷简式量表中国版(EPQ-RSC)、简易应对方式问卷(SCSQ)和社会支持问卷(SSRS),对郑州市190名5所省市级医院的医护人员(医生87例,护士103例)心理健康相关因素进行分析。结果:护士心理健康总分及消极应对分均高于医生(t=2.90,P=0.0041;t=2.14,P=0.0340),人格评分不同性别与常模比较,精神质分与神经质分均高于常模(P<0.001);多因素分析显示医生的复相关系数R=0.7630,决定系数R2=0.5821;护士R=0.6856,R2=0.4700,医生积极应对应激事件能力高出护士近1倍。医生心理健康状况变化受社会支持、应对方式、个性的影响程度约为58.21%,而护士为47.00%。结论:护士要提高医学理论知识和医疗技能,面对应激事件才能改变消极应对方式。 展开更多
关键词 医护人员 心理健康 应对方式 人格
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医、护、患视角下医师职业精神内涵的调查研究 被引量:15
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作者 陈恺 赵牧 +2 位作者 李瑞丰 连涛 刘凡 《医学与哲学(A)》 北大核心 2015年第2期40-44,共5页
目前对于医师职业精神的定义相当抽象,只有将其具体化和行为化,才能让医务工作者更好地将其运用于医疗实践中。利用包括69个项目的问卷对全国的712名患者、四川省的216名医生和212名护士进行调查,并对筛选超过75%的被调查者认为是"... 目前对于医师职业精神的定义相当抽象,只有将其具体化和行为化,才能让医务工作者更好地将其运用于医疗实践中。利用包括69个项目的问卷对全国的712名患者、四川省的216名医生和212名护士进行调查,并对筛选超过75%的被调查者认为是"非常重要"以及"可观察到"的项目进行分析。结果显示,在对医师职业精神的定义中,医生、护士和患者在重要性和可观测性中产生了不同观点,但其中33个项目可以反映医师职业精神。证明通过具体行为对医师职业精神的定义是可行的,研究成果可用于医师职业精神的评测。 展开更多
关键词 医生 护士 患者 医师职业精神
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不同岗位家庭医生团队成员的激励因素研究 被引量:12
7
作者 冯黄于飞 景日泽 +1 位作者 王嘉豪 方海 《中国全科医学》 CAS 北大核心 2021年第4期400-406,共7页
背景要提高家庭医生团队成员工作的主观能动性,需要建立有效的激励机制,不同激励因素对家庭医生团队成员的影响不同。目的比较不同岗位家庭医生团队成员激励因素现状、满意度及激励因素偏好,为进一步细化完善家庭医生团队激励机制提供... 背景要提高家庭医生团队成员工作的主观能动性,需要建立有效的激励机制,不同激励因素对家庭医生团队成员的影响不同。目的比较不同岗位家庭医生团队成员激励因素现状、满意度及激励因素偏好,为进一步细化完善家庭医生团队激励机制提供依据。方法于2019年7-9月在厦门市、杭州市余杭区、上海市长宁区、北京市西城区和房山区共选择27家社区卫生服务中心,采用课题组自行设计的问卷对所有在岗的家庭医生团队人员676人(包括临床医生、护理人员和公共卫生人员)进行普查,调查内容主要包括家庭医生团队人员的个人基本情况和工作环境基本特征、激励机制及激励因素偏好情况。对不同岗位家庭医生团队成员的基本情况及激励因素差异进行分析。结果共收回有效问卷676份,有效回收率为96.6%。不同岗位家庭医生团队成员的月收入、总收入中家庭医生专项资金占比和签约服务费占比比较,差异有统计学意义(P<0.001),从事临床医疗工作者高于从事护理和公共卫生工作者(P<0.0167)。不同岗位家庭医生团队成员对收入与家庭医生工作价值匹配程度的评价比较,差异有统计学意义(P<0.05);从事公共卫生工作者认为收入与工作价值匹配的比例高于从事护理工作者(P<0.0167)。不同岗位家庭医生团队成员对福利待遇的满意度比较,差异无统计学意义(P=0.204)。不同岗位的家庭医生团队成员参加阶段性进修培训、相关专业课程培训情况比较,差异有统计学意义(P<0.05);从事临床医疗工作者参与阶段性进修培训者占比高于从事护理与公共卫生工作者(P<0.0167);从事临床医疗工作者过去1年参加相关专业课程培训者占比高于从事护理工作者(P<0.0167)。不同岗位的家庭医生团队成员过去3年职务提升与职称提升比较,差异无统计学意义(P>0.05)。3种岗位的家庭医生团队成员绝大多数 展开更多
关键词 家庭医生团队 家庭医生 护士 公共卫生人员 激励因素 偏好
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口腔专科医院医护合作行为现状的研究 被引量:11
8
作者 谷铮铮 张琳 +2 位作者 严红 刘萌 李秀娥 《中华现代护理杂志》 2016年第23期3326-3329,共4页
目的:调查和比较口腔专科医院医护合作行为以及影响医护合作的因素。方法通过医护合作量表( NPCS)调查,对各因素进行方差分析,筛选出影响医护合作水平的因素。结果医生与护士医护合作行为总分,差异无统计学意义( P〈0.05);在... 目的:调查和比较口腔专科医院医护合作行为以及影响医护合作的因素。方法通过医护合作量表( NPCS)调查,对各因素进行方差分析,筛选出影响医护合作水平的因素。结果医生与护士医护合作行为总分,差异无统计学意义( P〈0.05);在“患者信息交流”“共同参与治疗或护理的决策过程”“护士和医生关系”3个维度21个条目中,有7个条目得分差异有统计学意义( P〈0.05);性格外向、情绪稳定的医生,情绪稳定、工作3~5年及职称为护士的护理人员医护合作行为较好。结论口腔专科医院医生与护士医护合作行为总分无差异,但在护士和医生关系、处理复杂情况等方面的合作行为仍需加强教育与培训;医院管理者应努力营造一种积极的合作环境,促进医生与护士之间的团队协作。 展开更多
关键词 医生 护士 医护合作 口腔专科医院
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我院药师作用调研与分析 被引量:8
9
作者 孙路路 赵志刚 《中国药房》 CAS CSCD 北大核心 2007年第13期1032-1034,共3页
目的:了解患者、医护人员对药师作用的认可程度与评价,促进药学服务的开展。方法:采用问卷调查的方式,以5分制评估被调查者的肯定程度,并进行相应分析。结果:患者对药师的职责了解程度不高,护士和医师对药师的技能评价较高,但对药师参... 目的:了解患者、医护人员对药师作用的认可程度与评价,促进药学服务的开展。方法:采用问卷调查的方式,以5分制评估被调查者的肯定程度,并进行相应分析。结果:患者对药师的职责了解程度不高,护士和医师对药师的技能评价较高,但对药师参与临床工作的方式与效果有很大分歧。结论:药师还需扩大提供服务的层面和领域,使其更受信任。 展开更多
关键词 临床药师 医师 护士 患者 评价
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ICU医护沟通与协作的现状与思考 被引量:6
10
作者 刘宇鹏 万献尧 《医学与哲学(B)》 2011年第6期75-76,共2页
许多研究表明ICU医护之间的沟通与协作存在重大问题,特别是在临终决策中存在分歧。护士的作用经常被忽视。加强医护之间的沟通与协作有助于提高医疗质量并改善医护、患者及家庭满意度。许多旨在改善沟通与协作的措施已经证实有效并可应... 许多研究表明ICU医护之间的沟通与协作存在重大问题,特别是在临终决策中存在分歧。护士的作用经常被忽视。加强医护之间的沟通与协作有助于提高医疗质量并改善医护、患者及家庭满意度。许多旨在改善沟通与协作的措施已经证实有效并可应用于临床实践,并应对此进行更深一步的研究。 展开更多
关键词 加强治疗病房 医生 护士 沟通 协作
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浅议卫生技术人员的概念界定 被引量:5
11
作者 马辉 《中国医院管理》 2014年第8期66-67,共2页
卫生技术人员的概念应作狭义、广义、最广义的区分。狭义的卫生技术人员指取得国家行政许可,掌握医药卫生知识和技能,以提供诊断治疗、公共卫生、药剂、护理服务为职业的人员;广义的卫生技术人员指取得国家行政许可或所在卫生机构认可... 卫生技术人员的概念应作狭义、广义、最广义的区分。狭义的卫生技术人员指取得国家行政许可,掌握医药卫生知识和技能,以提供诊断治疗、公共卫生、药剂、护理服务为职业的人员;广义的卫生技术人员指取得国家行政许可或所在卫生机构认可、掌握相关专业技术知识和技能、以专业技术工作为职业的人员;最广义的卫生技术人员指所有从事卫生技术工作的人员。 展开更多
关键词 卫生技术人员 医师 护师 药师 技师
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103例新型冠状病毒肺炎一线医护工作者心理状况调查 被引量:4
12
作者 邓茂林 杨卓 +4 位作者 邓湘辉 杨勇 周虎 伍小霞 王允 《国际精神病学杂志》 2020年第3期429-431,共3页
目的研究在新型冠状病毒感染突发公共事件下一线医护工作者的心理状态,为预防临床一线医护工作者心理障碍提供资料。方法应用心理健康临床症状自评量表(SCL-90)对参与新型冠状病毒感染突发事件下医护工作者采取问卷调查的方式进行心理评... 目的研究在新型冠状病毒感染突发公共事件下一线医护工作者的心理状态,为预防临床一线医护工作者心理障碍提供资料。方法应用心理健康临床症状自评量表(SCL-90)对参与新型冠状病毒感染突发事件下医护工作者采取问卷调查的方式进行心理评估,对各因子进行分析。结果新型冠状病毒肺炎期间103例一线医护工作者SCL-90总分、躯体化、强迫症状、焦虑因子分值均高于中国成人常模数值;女性总分值、强迫症状、焦虑因子测评结果分数均高于男性;35-44岁年龄组与45~52岁年龄组强迫症状因子测评结果分数明显增高,35~44岁年龄组焦虑因子测评结果分数明显增高;护士组在强迫症状、焦虑因子分值高于医生组;高级职称躯体化单因子结果高于中级职称组,而强迫症状、焦虑因子中级职称组高于高级职称组;饮食、睡眠评估,88例出现异常。结论应加强对新型冠状病毒肺炎下一线医护工作者心理健康评估,重视新型冠状病毒肺炎下一线医护工作者的心理健康问题。 展开更多
关键词 新型冠状病毒 医护工作者 心理健康 症状自评量表
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医护患三方对基础护理认知的调查分析 被引量:4
13
作者 薛素梅 王梅新 汪惠才 《护理学杂志》 2011年第14期8-10,共3页
目的了解医生、护士和患者对基础护理的认知现状,探讨三方观点的异同,并提出相应对策。方法采用自行设计的问卷,分层抽样调查483名医生和1 740例患者、普查1 226名护士对基础护理的认识现状。结果分别有67.3%医生和59.1%护士认为为患者... 目的了解医生、护士和患者对基础护理的认知现状,探讨三方观点的异同,并提出相应对策。方法采用自行设计的问卷,分层抽样调查483名医生和1 740例患者、普查1 226名护士对基础护理的认识现状。结果分别有67.3%医生和59.1%护士认为为患者做生活护理会树立护士形象;医、护、患三方多数认为应由护士与家人共同来照顾患者;对于需要陪护的原因和对完成基础护理的护士级别选择,三方差异有统计学意义(均P<0.01)。结论医、护、患三方对基础护理的认识存在差异,三方应转变对实施基础护理的观念。建议合理配置人力资源,各级护理人员共同参与基础护理,切实夯实基础护理,提高护理服务质量。 展开更多
关键词 基础护理 三级甲等医院 医生 护士 患者 陪护
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新疆援鄂医护人员心理健康现状分析 被引量:4
14
作者 陈霞 吴星 +1 位作者 侯徐旭 汪惠才 《中国公共卫生》 CAS CSCD 北大核心 2020年第5期682-685,共4页
目的分析新疆援鄂抗击新型冠状病毒肺炎医护人员心理健康状况。方法2020年1月28日—2月29日,新疆援鄂分三批次累计派出386名医护人员。研究以问卷星为载体,采用Zung氏焦虑自评量表(SAS)对调查对象的心理现状进行调查,并与中国常模对比... 目的分析新疆援鄂抗击新型冠状病毒肺炎医护人员心理健康状况。方法2020年1月28日—2月29日,新疆援鄂分三批次累计派出386名医护人员。研究以问卷星为载体,采用Zung氏焦虑自评量表(SAS)对调查对象的心理现状进行调查,并与中国常模对比分析。采用一般性统计描述、单因素分析、回归分析方法。结果有效调查表361份,有效率93.5%。新疆援鄂医护人员心理健康程度低于全国常模,主要心境障碍为焦虑,检出焦虑者共285人(78.95%):轻度焦虑187人(51.80%),中度焦虑87人(24.10%),重度焦虑11人(3.05%)。恐惧评分、隔离区累积工作时长、民族、是否进入隔离区、病房类别,是医护人员心理健康的影响因素(P<0.05)。结论隔离区环境是医护人员产生不同程度心理应激反应的主要原因,隔离区累计工作时长5~8 d者心理健康受影响程度较重,援鄂人员心理受疫情影响总体情况较轻。 展开更多
关键词 临床医师 护理人员 新型冠状病毒肺炎 心理健康
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医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险因素的系统评价 被引量:3
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作者 苏娜 吴逢波 徐珽 《华西医学》 CAS 2017年第1期21-26,共6页
目的系统评价医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险因素的文献研究。方法计算机检索Cochrane临床对照试验中心注册库、Medline(Ovid SP)、Embase、中国知网、维普、万方数据库,查找医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险... 目的系统评价医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险因素的文献研究。方法计算机检索Cochrane临床对照试验中心注册库、Medline(Ovid SP)、Embase、中国知网、维普、万方数据库,查找医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险因素的随机对照试验(randomized controlled trial,RCT),检索时限截至2016年12月。由2名研究者根据纳入与排除标准独立筛选文献、提取资料并评价质量后,采用Rev Man 5.3.0软件进行Meta分析。结果最终纳入7个RCT,8 109例患者。结果显示:协作组较常规组显著改善患者糖化血红蛋白[SMD=–0.39,95%CI(–0.56,–0.21),P<0.000 1],收缩压[SMD=–0.30,95%CI(–0.43,–0.18),P<0.000 01],舒张压[SMD=–0.37,95%CI(–0.64,–0.11),P=0.006],低密度脂蛋白胆固醇[SMD=–0.11,95%CI(–0.16,–0.06),P<0.000 1],差异有统计学意义。对于患者的病死率和住院率,两组差异无统计学意义(P>0.05)。结论医生-护士-药师协作改善糖尿病患者心血管危险因素较常规组好。其远期疗效有待开展更多高质量、大样本、长期随访的RCT加以验证。 展开更多
关键词 医生 护士 药师 协作 系统评价
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军队医院医生对护士继续教育的期望 被引量:2
16
作者 邵佩 尼春萍 +6 位作者 徐莎莎 黄叶莉 郭明贤 张银铃 马金凤 高丽 史瑞洁 《护理管理杂志》 2011年第6期427-429,共3页
目的了解军队医院医生对护士继续教育的需求与内容期望,为护理继续教育的开展提供科学依据。方法抽取9所综合性军队医院医生416名,使用"临床护士继续教育需求及期望问卷"对其进行问卷调查。结果 93.27%的医生对护士有进一步... 目的了解军队医院医生对护士继续教育的需求与内容期望,为护理继续教育的开展提供科学依据。方法抽取9所综合性军队医院医生416名,使用"临床护士继续教育需求及期望问卷"对其进行问卷调查。结果 93.27%的医生对护士有进一步提高军人基本素养的期望,医生认为护士在病情观察能力、基础和专科护理操作技能与理论知识、急危重症患者救护知识与技能、重症监护技能和医疗领域人际关系处理技巧等方面继续教育的需求较高,达到40.00%以上。结论军队医院护士亟需提高军人基本素养、人文知识和素质,其继续教育的内容应突出实用、注重实效。 展开更多
关键词 军队医院 医生 护士 继续教育
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Estimation of Endotracheal Tube Cuff Pressure in a Large Teaching Hospital in Ghana
17
作者 Ebenezer Owusu Darkwa Frank Boni +6 位作者 Eugenia Lamptey Yaw Adu-Gyamfi Christian Owoo Robert Djagbletey Alfred Edwin Yawson Edmund Ayesu Daniel Akwanfo Yaw Sottie 《Open Journal of Anesthesiology》 2015年第12期233-241,共9页
Background: Maintenance of optimal Endotracheal Tube cuff Pressure (ETTcP) in anaesthetic practice reduces cuff pressure complications. Aneroid manometers for measurement of ETTcP are not widely available in Ghana, he... Background: Maintenance of optimal Endotracheal Tube cuff Pressure (ETTcP) in anaesthetic practice reduces cuff pressure complications. Aneroid manometers for measurement of ETTcP are not widely available in Ghana, hence anaesthesia providers estimate ETTcP according to their experience. The study assessed ETTcP obtained from estimation techniques between anaesthesia providers at Korle-Bu Teaching Hospital (KBTH). It also evaluated the Volume of Air Required (VAR) to obtain an acceptable cuff inflation pressure for sizes 7.0 and 8.0 mm adult endotracheal tubes used at the hospital, and the effect of patient’s age, weight and height on this volume. Methods: Eighty-one patients who underwent general anaesthesia were recruited. ETTcP was measured using an aneroid manometer via a three-way tap. After full cuff deflation, the cuff was refilled with air until an ETTcP of 20 cm H2O was obtained. Independent t-test was used to measure the statistical variations in the ETTcP using estimation techniques in relation to recommended levels as well as the significant difference of mean VAR to obtain a cuff pressure of 20 cm H2O. Grouped t-test was used to determine significant differences in ETTcP between anaesthesia providers using estimation techniques. Results: Mean ETTcP obtained from estimation techniques was (61.87, 73.79) cm H2O. The mean ETTcP measured for Physician and Nurse Anaesthetists were 65.36 cm H20 and 69.52 cm H2O respectively. The mean VAR to achieve an ETTcP of 20 cm H2O for endotracheal tube sizes 7.0 mm and 8.0 mm were 3.90 ± 1.13 mls and 4.55 ± 0.95 mls respectively. Age and weight significantly influenced the VAR to achieve a cuff pressure of 20 cm H2O, however, height did not. Conclusions: This study demonstrated that cuff pressures obtained by estimation techniques were generally higher than the recommended average with no significant difference between anaesthesia providers. However, in the absence of an aneroid manometer, ETTcP of tube sizes 7.0 mm and 8.0 mm can be safely approximated to the re 展开更多
关键词 ENDOTRACHEAL Tube CUFF Pressure physician Anaesthetist nurse Anaesthetist Korle-Bu TEACHING HOSPITAL
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北京市区级精神专科医院医护合作的现状和影响因素分析
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作者 贾美娜 王亚亚 +1 位作者 尚少梅 陈洁 《中国医刊》 CAS 2020年第4期417-420,共4页
目的调查北京市区级精神专科医院医生及护士医护合作的现状,并分析影响区级精神专科医院医护合作状况的主要因素,针对其影响因素提出有针对性的建议,为提高区级精神科医护人员的合作状况和工作质量提供依据。方法采用分层随机抽样法在... 目的调查北京市区级精神专科医院医生及护士医护合作的现状,并分析影响区级精神专科医院医护合作状况的主要因素,针对其影响因素提出有针对性的建议,为提高区级精神科医护人员的合作状况和工作质量提供依据。方法采用分层随机抽样法在北京市8所区级精神专科医院中抽取108名医生和146名护士,共254名医护人员,运用中文版医护合作量表进行问卷调查。采用多元线性回归法分析医护合作的现状和影响因素。结果区级精神专科医院中医生感知的医护合作状况优于护士(t=-2.698,P=0.010),医生量表条目均分为(3.68±0.66)分,护士条目均分为(3.36±0.99)分。年龄、工作年限是医生医护合作状况的影响因素(F=4.727、4.018,P<0.05),绩效负责人是护士医护合作状况的影响因素(F=4.723,P<0.05)。多元线性回归分析显示医生医护合作因素中工作年限是主要影响因素。结论北京市区级精神专科医院医护合作状况良好,但仍有进一步提升的空间。医护人员应密切关注影响医护合作的相关因素,以促进区级精神专科医院临床工作的和谐进行和医疗、护理质量的稳步提升。 展开更多
关键词 医生 护士 医护合作 精神专科医院
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接触伴HIV(+)和(或)AIDS精神病患者的医护人员心理健康状况分析 被引量:1
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作者 刘跃刚 李艳红 连卓 《中国民康医学》 2009年第18期2306-2307,共2页
目的:了解伴HIV(+)和(或)AIDS精神科患者对精神科医护人员心理健康状态影响及心理干预效果。方法:对相关精神科医护人员进行症状自评量表SCL-90的测评,并进行针对性心理干预,1个月后进行第2次SCL-90测评。结果:该类医护人员中存在不同... 目的:了解伴HIV(+)和(或)AIDS精神科患者对精神科医护人员心理健康状态影响及心理干预效果。方法:对相关精神科医护人员进行症状自评量表SCL-90的测评,并进行针对性心理干预,1个月后进行第2次SCL-90测评。结果:该类医护人员中存在不同程度的心理健康问题,其中恐怖、抑郁、躯体化是主要问题,护士较医生明显。心理干预可改善其心理健康状态。结论:接触伴HIV(+)和(或)AIDS精神病患者时,精神科医护人员存在较多的心理问题,心理干预有助于提高医护人员的心理健康水平。 展开更多
关键词 HIV(+)和(或)AIDS 医护人员 心理状态 症状自评量表
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医护助患一体化病房管理模式在骨科术后康复护理中的应用效果研究 被引量:1
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作者 徐娣 《中国社区医师》 2022年第23期133-135,共3页
目的:探究医护助患一体化病房管理模式在骨科术后康复护理中的应用效果。方法:选取2020年3月-2021年2月长沙市第四医院收治的156例下肢骨折患者,依照单双数法将患者分为观察组和对照组,各78例。对照组患者给予常规护理模式,观察组患者... 目的:探究医护助患一体化病房管理模式在骨科术后康复护理中的应用效果。方法:选取2020年3月-2021年2月长沙市第四医院收治的156例下肢骨折患者,依照单双数法将患者分为观察组和对照组,各78例。对照组患者给予常规护理模式,观察组患者给予医护助患一体化病房管理模式。将两组患者的并发症发生情况、康复时间及住院时间进行比较。结果:观察组并发症发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组术后康复时间及住院时间均短于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组患者护理后疼痛评分低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:医护助患一体化病房管理模式有助于降低骨科手术患者并发症发生率,缩短患者康复时间、住院时间,缓解疼痛症状,值得临床推广。 展开更多
关键词 医护助患一体化 病房管理模式 骨科手术 康复护理
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