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组织领地行为的新探索——基于个体主义与集体主义文化对比视角
被引量：
16
1
作者
张佳良
范雪灵
刘军
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2018年第6期73-85,共13页
将组织领地议题引入中国情境时需要考虑文化差异带来的领地内涵的变化。据此,本文拟在个体主义与集体主义文化视角下围绕中西文化的具体差异对组织领地议题内涵进行调整。首先,本文论述了从个体主义—集体主义视角审视组织内领地行为的...
将组织领地议题引入中国情境时需要考虑文化差异带来的领地内涵的变化。据此,本文拟在个体主义与集体主义文化视角下围绕中西文化的具体差异对组织领地议题内涵进行调整。首先,本文论述了从个体主义—集体主义视角审视组织内领地行为的意义;其次,基于个体主义—集体主义的文化维度,对组织领地行为进行了跨文化对比分析;再次,为了深入刻画组织领地在中国本土情境下的内涵,本文进一步探讨了集体主义文化下组织领地行为的新表现,引入并探索了圈子、人情、面子以及隐忍性格特质对组织领地行为的影响。进而,本文探讨了组织领地本土化可能面临的挑战,并在此基础上透过组织领地本土化识别出构建本土化管理理论可能面临的挑战。最后,本文指出组织领地议题后续发展的几个可行方向。本文在推动有理有据的组织管理本土化研究进展中做出了一定的贡献。
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关键词
组织领地
个体主义
集体主义
跨文化分析
原文传递
组织中的领地性研究:文献评述与研究展望
被引量：
10
2
作者
张佳良
袁艺玮
刘军
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2017年第24期154-160,共7页
自Brown等将领地性概念引入组织管理领域以来,至今已有十余年,但到目前为止,领地性议题尚未引起学界广泛关注。在回顾国内外现有文献的基础上,对领地性概念的延伸与对比、量表发展,以及领地行为的前因与后果变量进行了梳理,展望了未来...
自Brown等将领地性概念引入组织管理领域以来,至今已有十余年,但到目前为止,领地性议题尚未引起学界广泛关注。在回顾国内外现有文献的基础上,对领地性概念的延伸与对比、量表发展,以及领地行为的前因与后果变量进行了梳理,展望了未来的研究方向,以为本土化理论构建提供崭新视角与实践指导。
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关键词
领地性
因果模型
量表开发
组织管理
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职称材料
地域导向的党组织建构与中国新城市空间的治理——对宁波天一广场的个案研究
被引量：
7
3
作者
张汉
《人文地理》
CSSCI
北大核心
2012年第2期6-11,共6页
通过对宁波天一广场治理机制的个案研究发现,中国新城市空间的治理已经成为中国共产党进行党建工作的一项地域性工程。在市场化改革与地方间竞争的背景下,地方党政机关极为关注基于行政辖区的地域性身份认同和利益,有意识的与非公有部...
通过对宁波天一广场治理机制的个案研究发现,中国新城市空间的治理已经成为中国共产党进行党建工作的一项地域性工程。在市场化改革与地方间竞争的背景下,地方党政机关极为关注基于行政辖区的地域性身份认同和利益,有意识的与非公有部门的经济精英共同塑造和强化地域性身份认同和利益诉求,并结成新形式的城市治理联盟。中共及其附属的群众组织的地方组织力量,通过地域导向的组织重构,加强了对非公有部门的控制力,填补了市场转型造成的新城市空间治理的真空,也加强了自身在新城市空间中的组织网络和治理能力。
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关键词
中国共产党
组织构建
地域性
新城市空间
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职称材料
题名
组织领地行为的新探索——基于个体主义与集体主义文化对比视角
被引量：
16
1
作者
张佳良
范雪灵
刘军
机构
中国人民大学商学院
出处
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2018年第6期73-85,共13页
基金
中国人民大学2016年度拔尖创新人才培育资助计划
国家杰出青年科学基金项目(71425003)
文摘
将组织领地议题引入中国情境时需要考虑文化差异带来的领地内涵的变化。据此,本文拟在个体主义与集体主义文化视角下围绕中西文化的具体差异对组织领地议题内涵进行调整。首先,本文论述了从个体主义—集体主义视角审视组织内领地行为的意义;其次,基于个体主义—集体主义的文化维度,对组织领地行为进行了跨文化对比分析;再次,为了深入刻画组织领地在中国本土情境下的内涵,本文进一步探讨了集体主义文化下组织领地行为的新表现,引入并探索了圈子、人情、面子以及隐忍性格特质对组织领地行为的影响。进而,本文探讨了组织领地本土化可能面临的挑战,并在此基础上透过组织领地本土化识别出构建本土化管理理论可能面临的挑战。最后,本文指出组织领地议题后续发展的几个可行方向。本文在推动有理有据的组织管理本土化研究进展中做出了一定的贡献。
关键词
组织领地
个体主义
集体主义
跨文化分析
Keywords
organizational
territoriality
individualism
collectivism
cross-cultural
analysis
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
组织中的领地性研究:文献评述与研究展望
被引量：
10
2
作者
张佳良
袁艺玮
刘军
机构
中国人民大学商学院
出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2017年第24期154-160,共7页
基金
国家杰出青年科学基金项目(71425003)
文摘
自Brown等将领地性概念引入组织管理领域以来,至今已有十余年,但到目前为止,领地性议题尚未引起学界广泛关注。在回顾国内外现有文献的基础上,对领地性概念的延伸与对比、量表发展,以及领地行为的前因与后果变量进行了梳理,展望了未来的研究方向,以为本土化理论构建提供崭新视角与实践指导。
关键词
领地性
因果模型
量表开发
组织管理
Keywords
organizational
territoriality
Causal
Model
Scales
Development
organizational
Management
分类号
F272.4 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
地域导向的党组织建构与中国新城市空间的治理——对宁波天一广场的个案研究
被引量：
7
3
作者
张汉
机构
香港大学社会学系
出处
《人文地理》
CSSCI
北大核心
2012年第2期6-11,共6页
文摘
通过对宁波天一广场治理机制的个案研究发现,中国新城市空间的治理已经成为中国共产党进行党建工作的一项地域性工程。在市场化改革与地方间竞争的背景下,地方党政机关极为关注基于行政辖区的地域性身份认同和利益,有意识的与非公有部门的经济精英共同塑造和强化地域性身份认同和利益诉求,并结成新形式的城市治理联盟。中共及其附属的群众组织的地方组织力量,通过地域导向的组织重构,加强了对非公有部门的控制力,填补了市场转型造成的新城市空间治理的真空,也加强了自身在新城市空间中的组织网络和治理能力。
关键词
中国共产党
组织构建
地域性
新城市空间
Keywords
CPC
organizational
structuring
territoriality
new
urban
space
分类号
C912.81 [经济管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
组织领地行为的新探索——基于个体主义与集体主义文化对比视角
张佳良
范雪灵
刘军
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2018
16
原文传递
2
组织中的领地性研究:文献评述与研究展望
张佳良
袁艺玮
刘军
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2017
10
下载PDF
职称材料
3
地域导向的党组织建构与中国新城市空间的治理——对宁波天一广场的个案研究
张汉
《人文地理》
CSSCI
北大核心
2012
7
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职称材料
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