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高校实验室管理机构及工作的定位思考与实践探索 被引量：19
1
作者 方东红 荆晶 岳鑫隆 《实验技术与管理》 CAS 北大核心 2016年第4期1-4,共4页
高校实验室是学校办学、科研和社会服务能力与水平的重要载体和主要标志。随着高校实验室工作与职能的不断拓展,对实验室管理工作的要求不断提升,实验室管理机构应明确自身的工作定位与职责,为学校的教学、科研做好支撑保障和促进能力... 高校实验室是学校办学、科研和社会服务能力与水平的重要载体和主要标志。随着高校实验室工作与职能的不断拓展,对实验室管理工作的要求不断提升,实验室管理机构应明确自身的工作定位与职责,为学校的教学、科研做好支撑保障和促进能力提升等工作。该文探讨了高校实验室管理机构的发展与职能定位,并对多校区高校实验室管理机构及工作进行了实践探索。 展开更多
关键词 实验室管理 机构设置 工作定位
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制度设定、话语建构与社会合意——对“农民工”概念的解析 被引量：17
2
作者 熊光清 《中国人民大学学报》 CSSCI 北大核心 2011年第5期107-114,共8页
"农民工"这一概念存在许多不合理性,但是,由于对"农民工"的制度设定、话语建构与社会合意这三者都存在显著的自我复制能力,同时,这三者之间相互不断强化和加深,从而形成了对"农民工"概念的"漩涡效应... "农民工"这一概念存在许多不合理性,但是,由于对"农民工"的制度设定、话语建构与社会合意这三者都存在显著的自我复制能力,同时,这三者之间相互不断强化和加深,从而形成了对"农民工"概念的"漩涡效应"。漩涡效应导致这一概念的活力不断增强,并强化了"农民工"群体"非工非农"、"亦工亦农"的尴尬社会身份和边缘化的社会地位。要提高这一群体的社会地位,赋予他们普通公民的身份,就必须变革相关制度设置,消解对"农民工"的话语建构,消除对"农民工"的社会合意。 展开更多
关键词 农民工 制度设定 话语建构 社会合意
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地方金融监管权的法治化配置 被引量：16
3
作者 刘志伟 《中南大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2019年第1期55-65,共11页
既有金融基本法律将地方金融监管权划归中国人民银行、银保监会等中央金融监管部门及其派出机构享有,但以"金融办"为代表的地方金融监管机构却是地方金融监管权的事实享有者。中央政府及其所属金融监管部门通过"国发&qu... 既有金融基本法律将地方金融监管权划归中国人民银行、银保监会等中央金融监管部门及其派出机构享有,但以"金融办"为代表的地方金融监管机构却是地方金融监管权的事实享有者。中央政府及其所属金融监管部门通过"国发"、部门规章或其他方式将部分地方金融监管权让渡给地方政府及其指定的金融监管部门,此举实然有违与权力授予或转授相关的限制性法律规定。地方政府工作部门、议事协调机构的创设须同时满足一般性授权和具体性授权两项条件,而作为地方政府指定金融监管机构之地方"金融办"的设置,却在一定程度上缺乏一般性授权的依据。是故,地方政府金融监管权合法性与权威的确立,尚须借助地方金融监管权配置方式与地方金融监管权行使主体地位的法定化予以实现。 展开更多
关键词 地方金融 监管权 权力配置 机构设置 法治路径
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制度悬浮:乡村社会治理创新路径偏离的一个解释框架 被引量：13
4
作者 徐琴 《地方治理研究》 CSSCI 2022年第1期65-77,M0004,共14页
乡村社会治理创新本质上是制度文本转化为治理实践的过程,由制度设置、制度运行和制度场域这三重维度所建构的制度分析框架也因此成为理解乡村社会治理创新实践的重要视角。制度设置、制度运行和制度场域三者间的耦合程度直接影响着创... 乡村社会治理创新本质上是制度文本转化为治理实践的过程,由制度设置、制度运行和制度场域这三重维度所建构的制度分析框架也因此成为理解乡村社会治理创新实践的重要视角。制度设置、制度运行和制度场域三者间的耦合程度直接影响着创新实践的呈现样态,并在相当程度上决定着创新效能的实现。通过案例分析发现,乡村社会治理创新偏离制度预期且在实践场域未能达到治理效能的一个可能性解释是,上级政府在推进乡村社会治理创新时,忽视了制度创新是一个集制度设置、运行与变迁的综合过程,从而导致制度设置、制度运行和制度场域之间的结构性脱嵌,使得制度悬浮于基层治理场域并进一步造成制度文本与治理实践的差距。为避免制度悬浮,推进政策文本有效转化为治理效能,应当注重制度创新的完整性、回应性、协调性与有效性,使制度建设整体上处于均衡状态,从而推进乡村治理有效。 展开更多
关键词 乡村治理 社会治理 治理效能 制度悬浮 制度设置 制度运行 制度场域 制度创新
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高校图书馆机构设置的调查与分析 被引量：12
5
作者 吕秀云 《图书馆杂志》 CSSCI 北大核心 2004年第9期42-46,共5页
文章通过网上、文献调研,对我国高校图书馆机构设置现状进行调查与分析,为适应网络环境下高校图书馆服务内容、服务模式、服务方式等多方面变革,着重对高校图书馆机构重组的依据、原则、形式等诸问题进行深入探讨。
关键词 高校 图书馆 机构设置 读者服务 机构重组
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中国碳排放权交易市场建设现状与建议 被引量：13
6
作者 刘琛 宋尧 《国际石油经济》 2019年第4期47-53,共7页
2018年国家机构改革之后,碳排放管理隶属生态环境部,有益于以后各种排放物的联动管理,降低政策协调和沟通的成本,提高政策制定的有效性,但机构改革短期内造成碳排放权交易市场建设工作停滞。目前,全国统一的碳市场还未进入实质运行阶段... 2018年国家机构改革之后,碳排放管理隶属生态环境部,有益于以后各种排放物的联动管理,降低政策协调和沟通的成本,提高政策制定的有效性,但机构改革短期内造成碳排放权交易市场建设工作停滞。目前,全国统一的碳市场还未进入实质运行阶段。8个碳排放权交易试点省市的主要交易模式为线下交易,碳现货为主要交易产品。中国碳市场建设还存在监管机构设置、制度体系建设、市场运行主体界定以及操作层面等的具体问题,建议建立职责明确的统一管理体系,碳市场政策要与行业政策联动,制定明确的碳市场建设时间表,加强能力建设,切实推动全国统一碳市场进入成熟运行阶段。 展开更多
关键词 碳排放权 碳交易 碳金融 碳市场 机构设置 制度建设
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中国传统体育管理体制解析 被引量：12
7
作者 孙月霞 袁旦 《北京体育大学学报》 CSSCI 北大核心 2010年第9期9-12,共4页
体育管理体制是体育的管理机构设置和权力划分的制度。我国传统体育管理体制是历史的选择,它在机构设置上存在"体制性的管理缺位"、权力划分上存在权力高度集中于政府、管理上则又造成了"体制缺位性管理"的诸多现... 体育管理体制是体育的管理机构设置和权力划分的制度。我国传统体育管理体制是历史的选择,它在机构设置上存在"体制性的管理缺位"、权力划分上存在权力高度集中于政府、管理上则又造成了"体制缺位性管理"的诸多现象。体育管理体制新的发展方向应该重视政府、民间、市场三类管理和服务的组织发展,推动形成一个三分的体制架构。 展开更多
关键词 管理体制 机构设置 权力划分 发展方向
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2019年湖北省基层医疗机构药事管理现状调研与分析 被引量：11
8
作者 祁骏升 李娟 +2 位作者 刘东 杜光 付伟 《中国药业》 CAS 2021年第9期15-18,共4页
目的为基层医疗机构改进药事管理工作提供参考。方法采用问卷调查法对2019年湖北省932家基层医疗机构的药学部门人员、机构设置、基础硬件设施配备情况进行统计,并分析其药事管理工作中存在的问题。结果湖北省基层医疗机构中,药学技术... 目的为基层医疗机构改进药事管理工作提供参考。方法采用问卷调查法对2019年湖北省932家基层医疗机构的药学部门人员、机构设置、基础硬件设施配备情况进行统计,并分析其药事管理工作中存在的问题。结果湖北省基层医疗机构中,药学技术人员占卫生技术人员的5.94%,大学专科学历占37.39%,40~49岁年龄段占43.80%,非药学职称占31.88%;负责人为主管药师占41.63%;药学部门设有独立的药学部门办公室占39.38%,设有临床药学室占2.36%,设有制剂室占2.04%,均未设置静脉用药调配中心;配备温湿度调控设备占86.05%,配备冰箱或冷藏柜占98.93%,配备发药显示屏占6.87%,配备冷库占8.80%,配备合理用药软件占21.24%。结论湖北省基层医疗机构药学部门在人员构成、机构设置、基础硬件设施配备、临床药学服务方面亟待改善,应重视并加强基层医疗机构药事管理工作建设。 展开更多
关键词 湖北省 基层医疗机构 药事管理 药学技术人员 机构设置
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宪法视角下的村镇规划管理体制探讨 被引量：7
9
作者 颜强 《规划师》 北大核心 2012年第10期13-17,共5页
村镇规划管理涉及到村民自治权与行政管理权如何衔接的宪法问题,因此有必要从宪法的角度分析村镇规划管理与城市规划、镇规划、乡规划和村庄规划管理的区别,在回顾村民自治和农村土地制度发展历程的基础上,对村镇规划管理中的各类权利(... 村镇规划管理涉及到村民自治权与行政管理权如何衔接的宪法问题,因此有必要从宪法的角度分析村镇规划管理与城市规划、镇规划、乡规划和村庄规划管理的区别,在回顾村民自治和农村土地制度发展历程的基础上,对村镇规划管理中的各类权利(力)主体及其关系进行分析,明确村民自治组织的作用。村镇规划管理的制度设计与机构设置应明确乡规划报批前的审议程序,明确土地所有权人在村镇规划实施中的角色,明确规划部门、乡镇人民政府、村民委员会和村民会议的角色,为村镇规划管理与实施提供经费保障。 展开更多
关键词 宪法 村镇规划管理 村民自治 制度设计 机构设置
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探讨高校实验室与设备管理机构设置与职能 被引量：7
10
作者 张成明 《实验室科学》 2021年第4期183-186,190,共5页
高校实验室是人才培养、学科建设、科学研究、实验教学的重要平台,随着国家“双一流”和“新工科”等建设项目的实施,深化高校体制机制改革,加快实施创新驱动发展战略,对实验室与设备管理模式提出了新的挑战和要求。通过高校实验室与设... 高校实验室是人才培养、学科建设、科学研究、实验教学的重要平台,随着国家“双一流”和“新工科”等建设项目的实施,深化高校体制机制改革,加快实施创新驱动发展战略,对实验室与设备管理模式提出了新的挑战和要求。通过高校实验室与设备管理机构的现状,阐述了各类高校实验室与设备管理机构的职能与分类,以华南理工大学实验室与设备管理机构为例,探讨了高校设置实验室与设备管理机构的科学合理性。 展开更多
关键词 机构设置 管理职能 高校实验室
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山东省现代服务业的发展现状及对策 被引量：4
11
作者 周晓艳 宗景才 《华东经济管理》 2006年第10期13-15,共3页
现代服务业在国民经济发展中的作用已经越来越重要。虽然山东省的现代服务业已有了很大发展,但仍旧存在一些制约因素。“十一五”期间必须采取一系列措施,促进现代服务业持续、健康、快速地发展。
关键词 现代服务业 山东省 制约因素 制度环境 政府职能
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政府部门内设机构改革的逻辑与策略——基于公共机构治理的整体框架 被引量：6
12
作者 杜倩博 《中南大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2018年第4期125-133,共9页
政府部门内设机构的改革逻辑不仅应基于自身,更应当在中国公共机构治理的整体框架中进行分析。在中国公共机构治理框架中,政府部门内设机构处于引导与控制整个机构治理体系的"核心层"位置。因此,政府部门内设机构改革便具备... 政府部门内设机构的改革逻辑不仅应基于自身,更应当在中国公共机构治理的整体框架中进行分析。在中国公共机构治理框架中,政府部门内设机构处于引导与控制整个机构治理体系的"核心层"位置。因此,政府部门内设机构改革便具备双重逻辑:一方面,遵循官僚制治理模式的基本规律,顺应核心层内部的横向均衡逻辑推进内设机构精干设置,顺应核心层内部纵向集分权逻辑,优化内设机构的权力配置;另一方面,在核心层外部公共机构治理的整体框架中,通过内设机构改革,推进平行专业化、垂直专业化两种公共机构治理模式的融合发展。基于上述逻辑,内设机构改革应该发挥现有组织治理优势,并针对各种治理弊端采取相应的具体改革策略。 展开更多
关键词 机构改革 内设机构 精干设置 权力配置 公共机构治理
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强化公共就业服务的关键路径:优化机构设置与职能分配
13
作者 陈建伟 《行政管理改革》 CSSCI 北大核心 2024年第3期26-33,共8页
我国经济进入新发展阶段,实现高质量充分就业对于贯彻以人民为中心的发展思想和提高人民生活品质至关重要,这需要进一步强化公共就业服务。而合理设置公共就业服务机构和分配公共就业支出责任,是提供高效公共就业服务促进高质量充分就... 我国经济进入新发展阶段,实现高质量充分就业对于贯彻以人民为中心的发展思想和提高人民生活品质至关重要,这需要进一步强化公共就业服务。而合理设置公共就业服务机构和分配公共就业支出责任,是提供高效公共就业服务促进高质量充分就业的基础。理论上,公共就业服务职责的政府间分配要坚持三方面的原则:支出责任和财权相匹配,公平与效率兼顾,政府间协调和政府、市场合作。实践中,我国以地方人民政府为主的公共就业行政管理体制和服务机制存在一定的问题,突出表现在三个方面:公共就业服务供给过度依赖基层政府,城市辖区公共就业服务机构分散和功能同设,以及农村地区公共就业服务供给不足。为此,未来的改革要增强省级政府统筹省内公共就业服务的能力,优化市辖区公共就业服务机构设置和功能分配,加强公共就业服务的数字化和智能化建设。 展开更多
关键词 公共就业服务 机构设置 职能分配
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浅析景德镇艺术瓷在文化产业背景下的设计创新思路 被引量：4
14
作者 段荣瑞 宁帅 《陶瓷学报》 CAS 北大核心 2020年第2期278-281,共4页
在文化产业背景下,景德镇艺术瓷想要获得可持续性发展并且拥有广阔的市场,就必须调整其设计思路和战略线路,从原来的面向精英、尖端等窄向群体转而面向普罗大众;推动产业结构升级,拓宽艺术陶瓷的表现形式和载体;注重高等院校和相关机构... 在文化产业背景下,景德镇艺术瓷想要获得可持续性发展并且拥有广阔的市场,就必须调整其设计思路和战略线路,从原来的面向精英、尖端等窄向群体转而面向普罗大众;推动产业结构升级,拓宽艺术陶瓷的表现形式和载体;注重高等院校和相关机构创新人才的培养,为行业输送人才,服务于行业;政府为行业发展提供便利条件和激励政策,使景德镇艺术瓷立足于江西,面向全国,走向世界。 展开更多
关键词 创新性设计 多元化 艺术平台
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产业升级背景下本科层次职业院校设置:缘起、意蕴与路径 被引量：3
15
作者 何世松 贾颖莲 《武汉职业技术学院学报》 2021年第1期9-15,共7页
随着云计算、物联网、大数据、人工智能、5G等新技术在各行各业的渗透,产业升级成了当今中国三次产业不约而同的新常态,也因此新增了大批需要掌握核心技术、复杂工艺、尖端设备和高端服务的高级技术技能人才需求。我国现存的仅专科层次... 随着云计算、物联网、大数据、人工智能、5G等新技术在各行各业的渗透,产业升级成了当今中国三次产业不约而同的新常态,也因此新增了大批需要掌握核心技术、复杂工艺、尖端设备和高端服务的高级技术技能人才需求。我国现存的仅专科层次的高等职业院校无法培养满足产业要求的毕业生,所以教育行政部门和院校要分析本科层次职业院校设置的产业背景和现实意义,研究具体的设置路径。升格或转型的本科层次职业院校,要提前做好教学体系建设,迎接即将到来的规模本科职业教育学生的录取、教学、就业、创业及升学需求。 展开更多
关键词 本科层次 职业教育 院校设置 产业升级 发展路径
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面向校友需求的大学校友会功能与机构设置 被引量：1
16
作者 党淑平 《福建工程学院学报》 CAS 2023年第2期198-204,共7页
大学校友会是由校友组成的一种非营利性社团,虽形式上可登记为独立法人实体,但无法脱离大学而独立运营,本质上属于大学内部的职能机构。为让大学获得校友资源的支持,校友会须通过积极的行动,将基于事实层面的学缘关系建构成蕴含社会资... 大学校友会是由校友组成的一种非营利性社团,虽形式上可登记为独立法人实体,但无法脱离大学而独立运营,本质上属于大学内部的职能机构。为让大学获得校友资源的支持,校友会须通过积极的行动,将基于事实层面的学缘关系建构成蕴含社会资本的校友网络。校友会的功能定位与机构建设,可遵循“需求—功能—结构”范式,以满足校友需求为导向,确定校友会主要功能并设置对应的执行机构,通过有针对性的满足校友需求的持续性互动参与,在校友网络中建立起互惠和互信的承诺和期望,让校友网络中的校友资源成为大学可获得的社会资本。 展开更多
关键词 校友会 校友资源 社会资本 机构设置
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事业单位行政级别的取消动因分析——制度变迁的视角
17
作者 丁晶晶 《中国人事科学》 2018年第12期27-37,共11页
本文从制度环境、价值认知、制度设置和行动团体等多重变迁要素出发,对我国事业单位取消行政级别的政策发展动因进行了分析,认为改革开放以来我国政治经济体制改革带来了事业单位发展的制度环境的深刻变化,事业单位的法律性质、地位和... 本文从制度环境、价值认知、制度设置和行动团体等多重变迁要素出发,对我国事业单位取消行政级别的政策发展动因进行了分析,认为改革开放以来我国政治经济体制改革带来了事业单位发展的制度环境的深刻变化,事业单位的法律性质、地位和功能被民事化和法人化,提出了取消行政级别的改革需求,成为这一改革的外在动力,而20世纪80年代以来的管理理论、组织理论、新公共管理理论等管理思潮的理论因应,则使取消行政级别获得了认知的合理性和有效的价值导向。在制度设置层面,取消和改革行政级别制度的关键原因是行政级别制度本身在结构、功能和管理机制上存在需要解决的问题。而干部分类改革、公务员制度改革、职称制度改革、工资制度改革等带来的事业单位内部不同类别人员的利益关系的调整,引发了相关利益群体的利益诉求,作为制度变迁的初级行动主体,事业单位管理人员、专业技术人员以至社会公众,都在一定程度上成为取消行政级别的推动者。 展开更多
关键词 事业单位 取消行政级别 制度环境 制度设置 制度变迁
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区域合作治理的组织法构造--以粤港澳大湾区为例 被引量：1
18
作者 毋文文 《深圳社会科学》 2022年第6期28-38,共11页
区域合作治理已成为国家地方治理中的常见现象。在实践中,以粤港澳大湾区为代表的区域合作治理组织机构呈现出多种典型样态、积累了丰富的素材,组织法构造日趋成熟。不过,由于各区域合作治理的组织构造演进和发展参差不齐,亦亟待总结有... 区域合作治理已成为国家地方治理中的常见现象。在实践中,以粤港澳大湾区为代表的区域合作治理组织机构呈现出多种典型样态、积累了丰富的素材,组织法构造日趋成熟。不过,由于各区域合作治理的组织构造演进和发展参差不齐,亦亟待总结有益经验,打造出一个适当的组织法模式。适当的组织机构对于推进区域合作治理具有重要作用。区域合作治理的本质要素在于参与方利益关系。为充分发挥组织法的功效,组织构造应当以此为导向,满足中立性、独立性、参与性、透明性的基本要求。随着区域合作治理的不断发展,实践中逐渐演化出了“决策-执行-咨询”的组织框架模式。概括来讲,决策机构可以分为会议决策模式与实体决策模式;执行机构可以分为分离执行模式与统一执行模式;咨询机构则可以分为不设置咨询机构模式与设置咨询机构模式。在区域合作治理议事决策和利益表达的有效性、管理执行的一致性不高时,组织框架设计应以“决策-执行-咨询”的机构化和制度化为原则。决策机构是具有内部领导地位和体现合作方平等地位的合议制机构。执行机构是以自己名义行使职权并独立承担法律后果的法定机构,实施一体化领导体制并纳入企业化经营机制。咨询机构是连结公众利益表达的服务机构,其成员组成应体现代表性与多元性,以增强区域合作治理的组织正当性与可接受性。 展开更多
关键词 区域合作治理 地方组织法 机构设置 决策机构 执行机构 咨询机构
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中共中央档案工作机构的百年变迁 被引量：1
19
作者 余永和 《档案管理》 北大核心 2021年第4期14-16,18,共4页
中国共产党成立百年来,中央档案工作机构主要经历了三个阶段的变迁:1921—1926年为孕育阶段,中央局最初由宣传主任兼理档案,之后设立秘书管理档案;1926—1959年为正式产生阶段,中央秘书处先后设置了文书科、文件保管科与材料科等科室,... 中国共产党成立百年来,中央档案工作机构主要经历了三个阶段的变迁:1921—1926年为孕育阶段,中央局最初由宣传主任兼理档案,之后设立秘书管理档案;1926—1959年为正式产生阶段,中央秘书处先后设置了文书科、文件保管科与材料科等科室,档案工作机构日益走向专业化;1959年至今为不断完善阶段,中央档案馆(国家档案局)历经多次机构改革,已经发展成为集中统一管理党政档案的专门机构。中央档案工作机构的百年变迁,体现了党对档案工作的高度重视,也映射了党领导下档案工作筚路蓝缕的发展轨迹。 展开更多
关键词 高档案工作机构 中央秘书处 中央档案馆(国家档案局) 机构设置 工作流程
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建立集成电路企业员工招募管理系统的探索 被引量：1
20
作者 王维元 《集成电路应用》 2017年第6期82-86,共5页
企业员工招募的核心是将适合的人选放到适合的岗位。这也是公司为寻找员工使其具备岗位能力和态度,而又能符合员工职业需求和发展展开的各项活动。员工招募需根据公司经营目标,在公司组织机构设置、人力资源规划、岗位需求的前提下,通... 企业员工招募的核心是将适合的人选放到适合的岗位。这也是公司为寻找员工使其具备岗位能力和态度,而又能符合员工职业需求和发展展开的各项活动。员工招募需根据公司经营目标,在公司组织机构设置、人力资源规划、岗位需求的前提下,通过公司内部或外部访寻、挑选合适人选担当岗位空缺的过程。有效的招募活动,可提升员工绩效的贡献度;有效的招募能提升人才团队的稳定性、适当降低人才开发的成本;有效的招募能提升团队的活力、素质。 展开更多
关键词 集成电路 人力资源 员工招募 机构设置
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