CEO能否取代中国国企总经理

1

作者 黄柱坚 《梧州学院学报》 2004年第4期14-16,19,共4页

本文通过对CEO的涵义、实质、领导体制和实行CEO制度的基本条件的分析,认为目前中国国有企业在所有者未真正到位,企业为内部人所控制,董事会不能维护全体股东利益,股东对管理者行使公司权力缺乏有效的监督和约束,以及企业领导人又缺少... 本文通过对CEO的涵义、实质、领导体制和实行CEO制度的基本条件的分析,认为目前中国国有企业在所有者未真正到位,企业为内部人所控制,董事会不能维护全体股东利益,股东对管理者行使公司权力缺乏有效的监督和约束,以及企业领导人又缺少企业家素质的状况下,不宜推行强调集权、突出经营者权力和地位的CEO制度。 展开更多

关键词 ceo制度 国有企业治理

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“共治”SAP

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作者 孟鼎铭（Bill McDermott） 谢璞（整理） 《21世纪商业评论》 2011年第12期116-118,共3页

联席CEO制度，不仅有助于化解全球化企业的时差问题，更像是左脑与右脑的配合，能够形成多维的视角。

关键词 SAP 共治 ceo制度 全球化企业

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制度的力量——读《一江春水向东流》

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作者 吴春波 《科技智囊》 2012年第2期I0043-I0045,共3页

看过任总的《一江春水向东流一一为轮值CEO鸣锣开道》，首先感觉是真实，真实纯朴的文字，真实的自画像，真实的心声吐露。依本人十余年的观察了解，这就是真实的华为CEO。但这不是文章的核心，通读文章之后，则感觉是曾经能CEO对轮值CE... 看过任总的《一江春水向东流一一为轮值CEO鸣锣开道》，首先感觉是真实，真实纯朴的文字，真实的自画像，真实的心声吐露。依本人十余年的观察了解，这就是真实的华为CEO。但这不是文章的核心，通读文章之后，则感觉是曾经能CEO对轮值CEO们的真情期待，对轮值CEO制度的热切期盼。 展开更多

关键词 ceo制度 力量 自画像 感觉 文章

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企业管理改革与ECO制度

4

作者 芮廷先 《现代信息技术》 2001年第7期44-47,共4页

关键词 企业管理 体制改革 首席执行官 ceo制度

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SAP没了另一半

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作者 高敏仪 《21世纪商业评论》 2013年第15期36-37,共2页

2013年7月21日晚间，德国软件巨头公告称联席CEO施杰翰明年5月将调任公司监事会，另一位联席CEO麦克德莫特则将成为SAP唯一的掌门人，SAP为期三年的联席CEO制度不久后就要落下帷幕，

关键词 SAP ceo制度 公司监事会 公告 麦克

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品牌监测

6

《中国名牌》 2015年第6期12-17,共6页

监测品牌：快的 滴滴 2015年2月14日，滴滴打车与快的打车联合发布声明，宣布两家实现战略合并。新公司将实施Co—CEO制度，滴滴打车CEO程维及快的打车CEO吕传伟将同时担任联合CEO；两家公司在人员架构上保持不变，业务继续平行发展，... 监测品牌：快的 滴滴 2015年2月14日，滴滴打车与快的打车联合发布声明，宣布两家实现战略合并。新公司将实施Co—CEO制度，滴滴打车CEO程维及快的打车CEO吕传伟将同时担任联合CEO；两家公司在人员架构上保持不变，业务继续平行发展，并将保留各自的品牌和业务独立。滴滴快的合并之后估值将达到60亿美元，业内人士认为此举或是为上市做准备。 展开更多

关键词 品牌监测 ceo制度 战略合并 公司 业务 美元 上市

原文传递

声音

7

《董事会》 2012年第2期12-13,共2页

由八位领导轮流执政,每人半年,经过两个循环,演变到今年的轮值CEO制度。也许是这种无意中的轮值制度,平衡了公司各方面的矛盾,使公司得以均衡成长。

关键词 ceo制度 声音 轮流执政 公司

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大众点评&美团 为什么“闪婚”?

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作者 王绥翊 《中国海关》 2015年第12期64-66,共3页

10月8日，大众点评和美团宣布正式达成战略合作。双方成立一家新公司，实施Co-CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CEO张涛同时担任联席CEO和联席董事长，重大决策将在联席CEO和董事会层面完成。这是继滴滴与快的、58同城和赶集网之后，互... 10月8日，大众点评和美团宣布正式达成战略合作。双方成立一家新公司，实施Co-CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CEO张涛同时担任联席CEO和联席董事长，重大决策将在联席CEO和董事会层面完成。这是继滴滴与快的、58同城和赶集网之后，互联网服务类电商巨头的再次强强联姻。消息传出，无数人感慨：啊，多曲折的一段“婚姻”。 展开更多

关键词 “闪婚” 大众 ceo制度 战略合作 董事长 董事会 服务类 互联网

原文传递

法无定则

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作者 沈霄戈 《环球企业家》 2012年第6期142-142,共1页

简洁、快速、灵活，卡斯特·夫克特兰德言谈的风格与他谈及遵循的管理理念一致、从大学老师到从商，从产品经理到CEO，他从不拒绝改变带来的契机。由此，当从三位联席总裁制度转变为CEO制度时，他脱颖而出成为了威能这家德国领先采... 简洁、快速、灵活，卡斯特·夫克特兰德言谈的风格与他谈及遵循的管理理念一致、从大学老师到从商，从产品经理到CEO，他从不拒绝改变带来的契机。由此，当从三位联席总裁制度转变为CEO制度时，他脱颖而出成为了威能这家德国领先采暖企业的掌门人。快速决策、求异创新的领导风格给这家历史悠久的公司带来新机遇：积极投入新能源领域开发；当中国房地产趋势发生变化时，率先推出了针对保障房适用型的壁炉。 展开更多

关键词 ceo制度 定则 领导风格 中国房地产 管理理念 产品经理 制度转变 能源领域

原文传递

微语录

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《中国物流与采购》 2017年第3期7-7,共1页

@物流头条【一周头条汇总】童文红卸任菜鸟网络CEO，阿里巴巴宣布多项架构调整；韵达组织架构大调整，新增4大事业部，德邦启动轮值CEO制度，2017年1月1日起执行；快递企业辟谣“放假时间表”：春节不打烊；个人信息加密隐藏，圆通速递... @物流头条【一周头条汇总】童文红卸任菜鸟网络CEO，阿里巴巴宣布多项架构调整；韵达组织架构大调整，新增4大事业部，德邦启动轮值CEO制度，2017年1月1日起执行；快递企业辟谣“放假时间表”：春节不打烊；个人信息加密隐藏，圆通速递推出隐形面单；FedEx跨界牵手美国百年医药超市，新增8200家代收自提点。 展开更多

关键词 ceo制度 语录 组织架构 FEDEX 阿里巴巴 快递企业 信息加密 医药超市

原文传递

CEO制度不一定是公司的必经之路

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《上海工商》 2003年第6期8-8,共1页

关键词 ceo制度 公司管理 监督制度 审计制度 制度缺陷

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美国财务欺诈研究对我国的启示

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《中国石油企业》 2006年第5期124-124,共1页

一、企业：审慎借鉴美国式公司治理结构，制定可持续发展的企业战略。1、对美国公司CEO制度的反思；2、审慎引入股票期权激励机制。3、建立科学的企业发展观。4、制定可持续发展的企业战略。

关键词 美国式 财务欺诈 股票期权激励机制 可持续发展 公司治理结构 企业战略 ceo制度 企业发展观 美国公司 审慎

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滴滴打车和快的打车宣布合并

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《国际人才交流》 2015年第4期71-71,共1页

中国两家打车软件巨头滴滴和快的宣布将以100％换股的方式正式合并，合并后公司市值将达6（1亿美元。合并后，新公司将实施Co—CEO制度，滴滴打车CEO程维及快的打车CEO吕传伟同时担任联合CEO。两家公司在人员架构上保持不变，业务继续... 中国两家打车软件巨头滴滴和快的宣布将以100％换股的方式正式合并，合并后公司市值将达6（1亿美元。合并后，新公司将实施Co—CEO制度，滴滴打车CEO程维及快的打车CEO吕传伟同时担任联合CEO。两家公司在人员架构上保持不变，业务继续平行发展．并将保留各自的品牌相业务独立性。滴滴打车和快的打车都诞生于2012年，自成立之日开始，两者的竞争就格外激烈，快的打车、滴滴打车分别以56．5％、43．3％的比例占据中国打车APP市场累计账户份额领先位置。 展开更多

关键词 合并 ceo制度 公司市值 PP市场 独立性 中国 业务 换股

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华为总裁任正非：轮值CEO制度不成功也为后入探路

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《通信企业管理》 2012年第5期9-9,共1页

如何能适应快速变化的社会，华为实在是找不到什么好的办法。CEO轮值制度是不是好的办法，它是需要时间来检验的。华为的轮值CEO由一个小团队组成，由于和而不同，能操纵企业不断地快速适应环境的变化；他们的决策是集体作出的，也避免... 如何能适应快速变化的社会，华为实在是找不到什么好的办法。CEO轮值制度是不是好的办法，它是需要时间来检验的。华为的轮值CEO由一个小团队组成，由于和而不同，能操纵企业不断地快速适应环境的变化；他们的决策是集体作出的，也避免了个人过分偏执带来的公司僵化；可以规避意外风险带来的公司运作的不确定性。他们轮值6个月之后卸任，并非离开核心层，他们仍在决策的核心层，不仅对业务的决策，而且对干部、专家的使用都有很大的决策权。 展开更多

关键词 ceo制度 华为 任正非 成功 总裁 公司运作 决策权 适应环境

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美团、大众点评合并抗资本寒冬

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《沪港经济》 2015年第11期16-16,共1页

大众点评网与美团网于10月8日联合发布声明，宣布达成战略合作，共同成立新公司“新美大”。“新美大”将实施联席CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CEO张涛同时担任联席CEO和联席董事长，两家公司将保留各自品牌和业务独立运营，包括以... 大众点评网与美团网于10月8日联合发布声明，宣布达成战略合作，共同成立新公司“新美大”。“新美大”将实施联席CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CEO张涛同时担任联席CEO和联席董事长，两家公司将保留各自品牌和业务独立运营，包括以团购和闪惠为主体的高频到店业务。目前双方合并框架协议已经确定，并且进入到了征求股东批准阶段。本次战略合作得到了阿里巴巴、腾讯等股东的支持，华兴资本担任本次交易双方的独家财务顾问。 展开更多

关键词 大众 资本 合并 ceo制度 战略合作 独立运营 框架协议 阿里巴巴

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事件一：美团和大众点评合作消息的“内幕传播”

16

《国际公关》 2015年第6期42-42,共1页

回顾：今年国庆节的最后两天，有关美团和大众点评将要合并的消息，在网上传得沸沸扬扬。 10月8日，两家终于联合发表声明，宣布达成战略合作，并共同成立一家新公司——“新美大”。新美大将实施联席CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CE... 回顾：今年国庆节的最后两天，有关美团和大众点评将要合并的消息，在网上传得沸沸扬扬。 10月8日，两家终于联合发表声明，宣布达成战略合作，并共同成立一家新公司——“新美大”。新美大将实施联席CEO制度，美团CEO王兴和大众点评CEO张涛，同时担任联席CEO和联席董事长，两家公司将保留各自品牌和业务独立运营，包括以团购和闪惠为主体的高频到店业务。 展开更多

关键词 战略合作 大众 消息 ceo制度 传播 内幕 事件 独立运营

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CEO制度起步的信任基础

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作者 唐旭 《中国经贸》 2005年第5期75-75,共1页

在亚洲,长久以来盛行的是父母型的管理,企业领导人主观扮演父母的角色,期望员工担任忠诚、负责、顺从的孩子角色,所以在这种情况下,CEO的成长里程漫漫艰辛。

关键词 ceo制度 信任基础 起步 企业领导人 父母 角色 管理 忠诚 负责

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公司CEO的法律地位

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《审计与理财》 2005年第4期60-60,共1页

谢增毅在《法学家》2004年第5期撰文认为，首席执行官(CEO)是公司治理结构改革创新的产物。与传统的公司经理相比，CEO的职权扩大了，CEO履行了一部分属于传统董事会的职权。尽管CEO职权发生了变化，CEO仍属于公司的经理层。在CEO制度... 谢增毅在《法学家》2004年第5期撰文认为，首席执行官(CEO)是公司治理结构改革创新的产物。与传统的公司经理相比，CEO的职权扩大了，CEO履行了一部分属于传统董事会的职权。尽管CEO职权发生了变化，CEO仍属于公司的经理层。在CEO制度下，公司董事会的职责主要集中在公司的长期和重大的战略决策以及挑选和监督管理层；董事长的主要职责是召集和主持董事会， 展开更多

关键词 法律地位 2004年第5期 公司治理结构 首席执行官 ceo制度 公司董事会 改革创新 公司经理 战略决策 主要职责 法学家 职权 经理层 管理层 董事长 传统

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轮值CEO制度是伪命题

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作者 高明华 《董事会》 2012年第6期36-36,共1页

谁对决策负责将是轮值CEO制度的一道难迈的坎。如果这道坎迈不过去，那就不仅不会降低公司运作的不确定性，相反。

关键词 ceo制度 命题 不确定性 公司运作

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梁华出任华为董事长

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《中国民商》 2018年第4期13-13,共1页

3月23日晚间，华为公布了新一任的董事会成员名单。名单显示，梁华接替孙亚芳出任董事长，郭平、徐直军、胡厚崑、孟晚舟当选副董事长。华为创始人任正非不再担任副董事长，但仍为公司董事，其在华为的行政职务仍为CEO。此次换届之后，... 3月23日晚间，华为公布了新一任的董事会成员名单。名单显示，梁华接替孙亚芳出任董事长，郭平、徐直军、胡厚崑、孟晚舟当选副董事长。华为创始人任正非不再担任副董事长，但仍为公司董事，其在华为的行政职务仍为CEO。此次换届之后，华为将延续集体管理模式，但轮值CEO制度将不再运作，改为轮值董事长机制，轮值董事长轮值期为6个月。 展开更多

关键词 董事长 华为 ceo制度 成员名单 公司董事 行政职务 管理模式 董事会

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