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科技成果转化机构利益共享与风险共担集成激励机制--基于湖北省多案例探索性研究
被引量：
8
1
作者
危怀安
文圆
李旭彦
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2022年第1期14-21,共8页
本文遵循动机—行为逻辑,采用扎根理论和多案例研究方法,借助NVivo 12 Plus软件,对湖北省十家科技成果转化示范机构进行探索性分析;通过开放式编码、主轴编码和选择性编码,提炼出利益共享激励机制与风险共担激励机制两个主范畴、非经济...
本文遵循动机—行为逻辑,采用扎根理论和多案例研究方法,借助NVivo 12 Plus软件,对湖北省十家科技成果转化示范机构进行探索性分析;通过开放式编码、主轴编码和选择性编码,提炼出利益共享激励机制与风险共担激励机制两个主范畴、非经济性激励等四个次范畴,以及荣誉激励、职位晋升等十个初级范畴,构建科技成果转化机构利益共享与风险共担的集成激励机制。本文的研究结论可为政府部门出台科技成果转化激励政策提供理论依据,为科技成果转化机构激励机制设计提供行动指南。
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关键词
科技成果转化
多案例分析
集成
激励机制
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职称材料
题名
科技成果转化机构利益共享与风险共担集成激励机制--基于湖北省多案例探索性研究
被引量：
8
1
作者
危怀安
文圆
李旭彦
机构
华中科技大学公共管理学院
武汉光电国家研究中心
科技部高技术研究发展中心
出处
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2022年第1期14-21,共8页
基金
湖北省软科学研究重点项目“科技成果转化管理服务人员利益风险共担的激励机制研究”(2018ADC005)
武汉光电国家研究中心开放基金项目“武汉光电国家研究中心运行分析与发展报告研究”(2019WNLOKF023)。
文摘
本文遵循动机—行为逻辑,采用扎根理论和多案例研究方法,借助NVivo 12 Plus软件,对湖北省十家科技成果转化示范机构进行探索性分析;通过开放式编码、主轴编码和选择性编码,提炼出利益共享激励机制与风险共担激励机制两个主范畴、非经济性激励等四个次范畴,以及荣誉激励、职位晋升等十个初级范畴,构建科技成果转化机构利益共享与风险共担的集成激励机制。本文的研究结论可为政府部门出台科技成果转化激励政策提供理论依据,为科技成果转化机构激励机制设计提供行动指南。
关键词
科技成果转化
多案例分析
集成
激励机制
Keywords
Transformation of scientific and technological achievement
Multi-case analysis
Integrated incentive mechanism
分类号
F061.2 [经济管理—政治经济学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
科技成果转化机构利益共享与风险共担集成激励机制--基于湖北省多案例探索性研究
危怀安
文圆
李旭彦
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2022
8
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