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企业软实力、利益相关者关系对绩效影响研究
被引量：
6
1
作者
嵇国平
阚云艳
+1 位作者
苏志雄
胡杨成
《经济问题》
CSSCI
北大核心
2017年第10期74-81,共8页
现有研究主要考虑企业软实力对企业绩效的直接影响,鲜有研究探索此种影响过程中的中介变量问题。为此,以企业与利益相关者关系为中介变量,构建了企业软实力与企业绩效关联的理论模型;并利用363份问卷调查数据,通过结构方程模型检验了模...
现有研究主要考虑企业软实力对企业绩效的直接影响,鲜有研究探索此种影响过程中的中介变量问题。为此,以企业与利益相关者关系为中介变量,构建了企业软实力与企业绩效关联的理论模型;并利用363份问卷调查数据,通过结构方程模型检验了模型的效用。实证结果表明,企业软实力对企业绩效、企业与利益相关者关系均具有直接显著的正向影响,企业与利益相关者关系可明显影响到企业绩效的提升,且在企业软实力与企业绩效之间扮演了桥梁作用。
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关键词
企业
软实力
企业
绩效
企业
与
利益
相关者
关系
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职称材料
利益相关者管理:关系维度的研究及管理策略——基于政治经济分析框架的视角
被引量：
2
2
作者
林曦
《辽宁师范大学学报（社会科学版）》
2013年第5期657-661,共5页
关系视角的利益相关者管理理论的研究,丰富和深化了人们对于企业利益相关者管理过程的认识和理解,但现有的研究似乎都只强调了关系中的一个维度——经济维度或社会维度,这并不能反映企业与利益相关者关系的全貌。政治经济分析框架是一...
关系视角的利益相关者管理理论的研究,丰富和深化了人们对于企业利益相关者管理过程的认识和理解,但现有的研究似乎都只强调了关系中的一个维度——经济维度或社会维度,这并不能反映企业与利益相关者关系的全貌。政治经济分析框架是一个更能全面解析企业与利益相关者关系的分析框架,因为它将经济维度和社会维度同时纳入分析视野。在该框架下,企业与利益相关者关系可以分为结构和行为两个相互关联的维度。研究表明,关系的行为维度可以极大地影响企业与利益相关者关系中的双方互动行为,而企业则可以据此采取有针对性的管理策略,对关系内的互动行为进行管理。
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关键词
企业
与
利益
相关者
关系
政治经济分析框架
结构维度
行为维度
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职称材料
题名
企业软实力、利益相关者关系对绩效影响研究
被引量：
6
1
作者
嵇国平
阚云艳
苏志雄
胡杨成
机构
南昌工程学院工商管理学院
出处
《经济问题》
CSSCI
北大核心
2017年第10期74-81,共8页
基金
国家社会科学基金项目"基于企业社会责任的企业软实力测量及其绩效影响机制研究"(11CGL008)
国家自然科学基金项目"非营利组织与企业间信任的形成及对合作绩效的影响研究"(71462026)
+1 种基金
江西高校人文社会科学基金项目"企业软实力与企业绩效关系的实证研究:以企业与利益相关者关系为中介变量"(CGL1588)
江西省科技厅软科学计划项目"企业社会责任影响企业绩效的机理及其实证研究--以江西省为例"(20161BBA10075)
文摘
现有研究主要考虑企业软实力对企业绩效的直接影响,鲜有研究探索此种影响过程中的中介变量问题。为此,以企业与利益相关者关系为中介变量,构建了企业软实力与企业绩效关联的理论模型;并利用363份问卷调查数据,通过结构方程模型检验了模型的效用。实证结果表明,企业软实力对企业绩效、企业与利益相关者关系均具有直接显著的正向影响,企业与利益相关者关系可明显影响到企业绩效的提升,且在企业软实力与企业绩效之间扮演了桥梁作用。
关键词
企业
软实力
企业
绩效
企业
与
利益
相关者
关系
Keywords
corporate soft power
corporate performance
relationship between enterprises and stakeholders
分类号
F272.3 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
利益相关者管理:关系维度的研究及管理策略——基于政治经济分析框架的视角
被引量：
2
2
作者
林曦
机构
东北财经大学法学院
出处
《辽宁师范大学学报（社会科学版）》
2013年第5期657-661,共5页
文摘
关系视角的利益相关者管理理论的研究,丰富和深化了人们对于企业利益相关者管理过程的认识和理解,但现有的研究似乎都只强调了关系中的一个维度——经济维度或社会维度,这并不能反映企业与利益相关者关系的全貌。政治经济分析框架是一个更能全面解析企业与利益相关者关系的分析框架,因为它将经济维度和社会维度同时纳入分析视野。在该框架下,企业与利益相关者关系可以分为结构和行为两个相互关联的维度。研究表明,关系的行为维度可以极大地影响企业与利益相关者关系中的双方互动行为,而企业则可以据此采取有针对性的管理策略,对关系内的互动行为进行管理。
关键词
企业
与
利益
相关者
关系
政治经济分析框架
结构维度
行为维度
Keywords
corporate-stakeholder relationship
political and economy framework
structural dimension
behavioral dimension
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
企业软实力、利益相关者关系对绩效影响研究
嵇国平
阚云艳
苏志雄
胡杨成
《经济问题》
CSSCI
北大核心
2017
6
下载PDF
职称材料
2
利益相关者管理:关系维度的研究及管理策略——基于政治经济分析框架的视角
林曦
《辽宁师范大学学报（社会科学版）》
2013
2
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职称材料
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