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“领导交办的事”:任务性质与政治激励——对基层单位人事激励机制的一项理解被引量：12: 1; 作者杨华《广西师范大学学报（哲学社会科学版）》 2021年第1期94-110,共17页; 在基层治理中,激励机制是与治理事务相匹配的,不同性质的治理事务配套不同类型、不同强度的激励措施,其中作为政治任务的治理事务内含着较强的政治激励。在县级部门、乡镇街道等基层单位,存在两种性质不同的事务,分别是岗位工作和"... 展开更多; 关键词科层制中心工作岗位工作政治任务晋升锦标赛部门缝隙人事激励机制; 下载PDF 职称材料

浅谈图书馆人力资源的合理组配与流动被引量：9: 2; 作者罗晓《高校图书馆工作》 2002年第5期69-71,共3页; 本文探讨图书馆人力资源的合理组配与流动 ,旨在提高用人效率和工作效率。; 关键词人力资源人员组配人员流动图书馆管理人事激励机制轮岗制; 下载PDF 职称材料

民办高校人事管理中优化激励机制的研究被引量：3: 3; 作者杨金蕾《老字号品牌营销》 2020年第2期101-102,共2页; 近些年,伴随着我国社会经济的发展,教育体制改革步伐也在迅速深入。在本文中,笔者将会以我国现阶段民办高校优化激励机制存在的问题为切入点,并对其解决办法做出一定的分析与探讨,希望对教育研究者与民办高校管理者起到一定的借鉴意义。; 关键词民办高校人事激励机制考核机制; 下载PDF 职称材料

行政组织人事激励的心理基础与机制: 4; 作者帅学明《中国人才》北大核心 1999年第5期14-17,共4页; 江泽民同志在党的十五大报告中指出,要“深化人事制度改革,引入竞争激励机制”,“建设一支高素质的专业化国家行政管理干部队伍”。在国家行政组织中,人事管理是整个管理的核心内容。; 关键词行政组织行政人员人事激励机制心理基础激励方法行为方式人事管理价值观念领导者人的需要; 下载PDF 职称材料

试论现代企业人力资源管理被引量：1: 5; 作者郑鸿然《工会论坛（山东省工会管理干部学院学报）》 2011年第6期110-111,共2页; 现代企业人力资源管理是企业在激烈的市场竞争中保持不败的决定性因素。人力资源管理主要是要正确的选拔、使用人才。通过统一员工的价值观,建设"学、教、练"相结合的学习型组织,加强人力资源管理的战略性研究,改进员工的招... 展开更多; 关键词人力资源管理人才选拔人事激励机制; 下载PDF 职称材料

谈知识经济条件下的人力资源管理: 6; 作者商国华《胜利油田师范专科学校学报》 2004年第2期74-75,共2页; 知识经济是以知识生产为主的新型经济 ,因此知识经济时代是人为主体的时代 ,未来企业的竞争能力取决于掌握智力资源和创新能力的人才。现代人力资源管理与传统人事管理有着本质区别 ,现代人力资源管理的本质就是了解人性 ,尊重人性 ,以... 展开更多; 关键词知识经济人力资源管理传统人事管理定期评估人事激励机制人才开发; 下载PDF 职称材料

发电企业价值链再造: 7; 作者吕强曾鸣张敬岷《中国电力企业管理》 2007年第7期42-43,共2页; 电力企业要进一步提升核心竞争力,需要适应知识经济时代的要求,进行电力企业的知识管理和技术支持系统创新;需要适应市场竞争日益增强的要求,加强电力企业的模式创新实施价值链再造;需要适应以人为本的管理新理念,建立健全人事激励机制... 展开更多; 关键词价值链再造发电企业人力资源管理创新电力企业技术支持系统知识管理人事激励机制核心竞争力; 原文传递

客户经理制扬鞭启程: 8; 作者孟宪义张晓霞《黑龙江金融》 2000年第8期19-20,共2页; 关键词客户经理制股份制商业银行优质客户组织架构人事激励机制以客户为中心客户需要划分等级运营机制经营机制; 下载PDF 职称材料

谈怎样建立以人为本的人事激励机制被引量：1: 9; 作者曾跃华《商场现代化》北大核心 2006年第02Z期255-255,共1页; 关键词以人为本人事激励机制人力资源管理以人为中心 21世纪内在规律管理效益人与人; 下载PDF 职称材料

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