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题名企业文化中“人本”观念的强化及应用
- 1
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作者
赵丹
姜雪莲
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机构
大庆石油学院人文科学学院
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出处
《大庆社会科学》
2007年第1期109-110,共2页
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文摘
在构建和谐社会的背景下,“人本”观念是和谐社会的需要,也是企业务实的选择。如何做好“人”的文章是企业发展与兴衰的关键所在。基于“人本”观念的哲学依据和现实意义,“人本”管理已经成为当今社会企业文化的核心理念。
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关键词
企业文化
“人本”观念
应用
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分类号
F271
[经济管理—企业管理]
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题名坚持柴达木新一轮开发的认识论指导
- 2
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作者
张振杰
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机构
中共海西州委党校
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出处
《柴达木开发研究》
2000年第2期35-37,共3页
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关键词
柴达木地区
经济资源开发
“人本”观念
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分类号
F127
[经济管理—世界经济]
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题名网络环境中的图书馆观念创新
被引量：122
- 3
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作者
付立宏
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机构
武汉大学大众传播与知识信息管理学院
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出处
《大学图书馆学报》
CSSCI
北大核心
2001年第1期20-23,共4页
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文摘
信息资源网络化是信息资源的一种新型运动形式 ,其发展给我国图书馆的生存和发展带来了巨大的冲击 ,图书馆唯有创新才有出路。
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关键词
图书馆
观念创新
网络环境
图书馆管理
人本管理观念
合作发展观
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分类号
G251
[文化科学—图书馆学]
G250
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题名人本管理观念在现代学校教育管理中的应用
被引量：8
- 4
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作者
张伟
徐松柏
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机构
抚顺教师进修学院附中
抚顺师专
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出处
《辽宁师专学报（社会科学版）》
2005年第1期24-25,共2页
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文摘
随着我国学校教育管理的迅速发展,学校教育管理呈现出了科学化、民主化、整合化、现代化等发展趋势。以人为本的管理作为一种新型的管理理念正风靡整个管理界。在现代学校教育管理工作中贯彻以人为本的管理理念有两方面含义:一方面是以教师(包括全体教职员工)为本,另一方面是以学生为本。
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关键词
学校教育管理
人本管理观念
应用
教育管理工作
管理理念
以人为本
以学生为本
迅速发展
发展趋势
教职员工
现代学校
科学化
民主化
整合化
现代化
教师
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分类号
G511
[文化科学—教育学]
F275
[文化科学—教育技术学]
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题名我国企业财务管理观念的演进与创新
被引量：2
- 5
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作者
陈兴述
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机构
重庆商学院
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出处
《黑龙江财专学报》
2001年第6期61-63,共3页
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文摘
企业财务管理观念体系由基础观念和业务观念两个层次组成。随着市场经济体制的确立和发展 ,我国企业已逐步摒弃了传统的理财观念 ,树立起了与市场经济相适应的新的理财观念。在知识经济时代 ,除了要进一步完善和强化与市场经济相适应的理财观念外 ,还应树立知识资本观念、信息观念、网络财务管理观念、全球化观念、人本化观念等新型的理财观念。
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关键词
财务管理
创新
企业
知识资本
信息观念
人本化观念
货币时间价值观念
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Keywords
finance management
concept
development
innovation
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分类号
F275
[经济管理—企业管理]
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题名傅玄儒学文艺观的内涵及其表现
被引量：1
- 6
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作者
孙宝
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机构
西华师范大学文学院
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出处
《山东理工大学学报（社会科学版）》
2009年第5期82-87,共6页
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文摘
傅玄儒学文艺观包括尊德轻言、尚学复古、崇贤重情等三个基本层面,表现在文学创作中,则分别呈现出以言载德的伦理诉求、典雅复古的审美意蕴以及缱绻哀婉的文风气貌。傅玄的儒学文艺观决定了他的人本价值观念,促使其在拟乐府等创作中宣扬情感主题,并顺应了汉末儒学式微以来的文人抒情从内容到方式均日益扩大和丰富的趋势。同时,固有的尊礼崇义的诗教立场又使其作品的抒情性缺乏自发、随性、透入的特质,往往不能感人至深。傅玄儒学文艺观在其创作中的映现,体现出西晋文坛由汉人以礼节情到潘岳、陆机等缘情写志的过渡状态。
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关键词
傅玄
儒学文艺观
人本价值观念
审美意蕴
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Keywords
Fu Xuan
Confucian literary view
view of human oriented values
aesthetic meanings
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分类号
I206.2
[文学—中国文学]
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题名罗杰斯的人本心理观念在心理护理中的应用
被引量：2
- 7
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作者
姜雁
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机构
中国协和医科大学护理学院
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出处
《医学与社会》
2002年第2期40-41,共2页
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关键词
罗杰斯
人本心理观念
心理护理
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分类号
R47
[医药卫生—护理学]
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题名浅议企业财务管理创新
- 8
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作者
刘志艳
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机构
黑龙江国脉通信集团
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出处
《北方经贸》
2003年第7期82-83,共2页
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文摘
本文就知识经济时代 ,对企业财务管理所产生的深刻影响和新的要求 ,提出为适应新时代企业财务管理所应采取的创新手段和新举措。
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关键词
财务管理
企业
创新
知识经济
人本管理观念
财务管理环境
筹资管理
投资管理
成本管理
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分类号
F275
[经济管理—企业管理]
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题名试论人本位观念的萌发
- 9
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作者
庞卫国
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机构
中共益阳市委党校
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出处
《求索》
CSSCI
北大核心
2005年第7期109-110,共2页
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文摘
以人为本是一种价值本位观念,完整的价值本位观念应由主体和客体两个核心概念来构成。人类的价值思考早于人类的哲学思考,原始先民从价值主体来看,崇尚家族本位;从客体来看,崇尚人的自然力。“家族—自然力”本位的生成就是人本位价值观念的萌发。
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关键词
人本位观念
原始社会
萌发
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分类号
B038
[哲学宗教—哲学理论]
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题名浅谈高校图书馆管理中人本管理思想的运用
- 10
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作者
蔡万四
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机构
江苏医药职业学院
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出处
《办公室业务》
2021年第1期160-161,共2页
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文摘
任何事物的发展过程均不可能一成不变,高校图书馆管理也是这样。世界经济一体化背景下,信息化不断进步,对图书馆管理方式提出了更高要求,为了使图书馆给客户提供更优质的服务并满足事物发展的基本规律,且遵守人本管理观念,图书馆需要“以人为本”,促进管理革新,这也是当前高校图书馆管理改革的关键内容。由此,文章详细介绍了高校图书馆管理方面人本管理观念的应用。
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关键词
高校
图书馆
管理
人本管理观念
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分类号
G25
[文化科学—图书馆学]
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题名大力构建有利于创新的文化环境
被引量：107
- 11
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作者
徐冠华
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机构
科学技术部
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出处
《中国软科学》
CSSCI
北大核心
2001年第3期1-7,共7页
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文摘
人类正在经历一场全球性的科技革命。在当前发展的趋势下，准确把握我国先进文化的前进方向，培育创新的文化环境，对完成科教兴国大业具有非常重要的意义。文章从历史和现实的层面，探讨了科技发展的新态势及其观念变革的影响，分析了创新与文化的关系，指出了当前我国建立创新文化的必要性和紧迫性，并就构建我国有利于创新的文化环境提出了几点建议和体会。
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关键词
科学技术革命
创新文化
科技创新
观念更新
体制改革
人本观念
国家创新体系
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Keywords
science and technology revolution
innovative culture
technology innovation
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分类号
G305
[文化科学]
G3－05
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题名非物质文化遗产视野下民族传统体育保护的若干思考
被引量：121
- 12
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作者
王晓
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机构
浙江师范大学体育与健康科学学院
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出处
《上海体育学院学报》
CSSCI
北大核心
2007年第1期72-75,共4页
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基金
浙江省社科联普及重点课题(200619)
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文摘
从非物质文化遗产视角对民族传统体育保护进行讨论。认为:非物质文化遗产的非物质形态特点决定民族传统体育保护的中心在其“精神内核”,“文化空间”特点决定民族传统体育保护的基本范围,非物质文化遗产蕴含的“人本观念”是民族传统体育保护的基本原则。
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关键词
非物质文化遗产
民族传统体育
文化保护
精神内核
文化空间
人本观念
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Keywords
non-material cultural heritage
national traditional sport
protection to culture
spiritual core
cultural space
humanistic conception
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分类号
G05
[文化科学]
G85
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题名探索人性化管理在护理管理中的应用
被引量：56
- 13
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作者
李爱芬
李登敏
凌敏兰
赵桂莲
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机构
贵州省黔南州人民医院护理部
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出处
《护士进修杂志》
北大核心
2005年第12期1120-1121,共2页
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文摘
自2003年5月来,本院护理部采用人性化护理管理的模式,有计划、有目的、有步骤地将"人本观念"的服务理念和行为规范纳入到护理管理中,让护士不断得到来自管理层的关爱,激发其积极性、主动性和创造性,从深层次上更好引导护士进行以人为本的护理服务实践,有效地促进了医院护理质量的提高.
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关键词
人本观念
人性化管理
护理管理
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分类号
R471
[医药卫生—护理学]
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题名树立高校管理的人本观念
被引量：26
- 14
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作者
吴红
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机构
南京师范大学
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出处
《江苏高教》
CSSCI
北大核心
2002年第2期44-45,共2页
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文摘
本文从人本观念的内涵入手 ,剖析了在高校管理中树立人本观念的必然性 ,进而提出在高校管理实践中适当运用激励机制 。
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关键词
人本观念
激励机制
高等学校
学校管理
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分类号
G647
[文化科学—高等教育学]
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题名骂詈行为与汉语詈词探论
被引量：23
- 15
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作者
陈伟武
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出处
《中山大学学报（社会科学版）》
CSSCI
1992年第4期114-123,共10页
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文摘
骂詈既是社会行为,又是言语习俗。愤怒是触发骂詈的最主要生物因素,憎恨、嫉妒、恐惧和戏谑也是骂詈行为的驱导力量。汉语詈词相当发达,且具有种种认知价值,充分表现了中国文化中的人本观念、种族意识和伦理道德观念,反面证明了中国人的生活理想。汉语詈词正好为研究俗文化、整体把握中国文化精神提供了大量真实生动的材料,我们必须予以重视。
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关键词
骂詈行为
汉语詈词
心理机制
人本观念
种族意识
伦理道德观念
生活理想
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分类号
C55
[社会学]
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题名浅议在医疗管理中树立人本观念的必要性
被引量：19
- 16
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作者
杜淑英
王寿余
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机构
首都医科大学宣武医院
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出处
《中华医院管理杂志》
2004年第7期430-431,共2页
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关键词
医疗管理
人本观念
必要性
医疗服务
医务人员
医院管理
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分类号
R197.3
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名浅谈科技管理创新
被引量：15
- 17
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作者
秦勇
冯记春
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机构
科技部高新技术发展及产业化司
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出处
《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
2001年第5期5-6,共2页
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关键词
中国
科技管理
管理创新
人本观念
科技管理人员
主观能动性
宏观控制
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分类号
F204
[经济管理—国民经济]
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题名新高校图书馆服务创新面面观
被引量：17
- 18
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作者
杜康华
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机构
武汉大学图书馆医学分馆
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出处
《图书馆学研究》
2004年第10期92-94,共3页
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文摘
读者服务工作只有不断创新 ,才能不断发展。本文介绍了武汉大学图书馆在服务观念、内容、方式、环境各方面的创新实践。
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关键词
高校
图书馆
读者服务
创新
人本观念
电子邮件
学科馆员制度
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Keywords
university library reader service innovation
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分类号
G258.6
[文化科学—图书馆学]
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题名古代汉语詈语中的文化蕴含
被引量：8
- 19
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作者
李朵
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机构
西南师范大学中文系汉语史
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出处
《黔南民族师范学院学报》
1999年第2期65-68,共4页
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文摘
所谓“詈语”,是指那些用来粗鲁、恶意地侮辱、伤害或斥责他人的话,或称恶言、秽语、粗口、骂人话。历来詈语被视为语言中不能登上大雅之堂的粗话,但它在人们的生活交往中使用的频率却是很高的。因为骂詈是一种攻击性社会行为,而人类的攻击性是遗传和环境相互作用的产物,故古往今来,无论一国之君、达官豪贵、骚客词人、秀女名媛,还是贩夫走卒、村姑牧竖,都会由于承受内部的生理压力和外部的社会压力而将骂詈当作渲泄情感、平衡心理的手段,借以表达愤怒、憎恨、嫉妒、恐惧之情。虽骂詈多少是一种不文明的行为,但詈语却具有丰富的文化蕴涵。“各个民族在骂詈的语言中,提炼集中了一批最洗炼最形象的语言。骂人话,又是一种丰富的世界,当你最初面对它时,会感到肮脏而不知所措。但一旦了解了它,你会发现,这个世界自有它存在的道理、它的逻辑、它的实用性、它的美学和价值观。”②通过詈语,我们可以看到一个民族独特的思维方式、文化模式。
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关键词
古代汉语
詈语
文化蕴涵
攻击性
社会行为
文化模式
价值观
宗族观念
人本观念
语言与文化
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分类号
H109.2
[语言文字—汉语]
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题名企业社会责任与企业伦理
被引量：6
- 20
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作者
陈勇鸣
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机构
上海市委党校
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出处
《上海企业》
北大核心
2004年第4期21-23,共3页
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文摘
企业社会责任标准(SA8000)是一种国际上新兴的企业认证体系,它是1997年8月由美国国际标准化组织经济优先认可委员会(CEPAA)所制定的国际标准.
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关键词
SA8000社会责任标准
企业伦理
企业管理
中国
劳动标准
员工培训
维权意识
人本观念
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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