期刊文献+
共找到110篇文章
< 1 2 6 >
每页显示 20 50 100
平台用工劳动基准的建构路径 被引量:27
1
作者 王天玉 《政治与法律》 CSSCI 北大核心 2022年第8期33-47,共15页
平台用工劳动基准旨在形成平台经济下灵活就业从业者的基本劳动条件。当前政策组合中的劳动基准规范属于雇主义务型劳动基准,以《最低工资规定》中的“正常劳动”和“劳动定额”为工具,试图将基于从属性劳动的劳动基准构造适用于平台用... 平台用工劳动基准旨在形成平台经济下灵活就业从业者的基本劳动条件。当前政策组合中的劳动基准规范属于雇主义务型劳动基准,以《最低工资规定》中的“正常劳动”和“劳动定额”为工具,试图将基于从属性劳动的劳动基准构造适用于平台用工。但平台用工因灵活性与自主性已突破“劳动过程受拘束”的劳动形态及劳动基准的雇主义务法理,形成承揽合同社会化的新形态,应探索基于经济从属性的任务计量型劳动基准,控制承揽任务单价、连续性和总量,并建立算法知情与集体同意规则,在劳动基准立法中采取“独立专章”的制度建构路径,在劳动条件领域推动劳动二分法向三分法转型。 展开更多
关键词 平台用工 劳动基准 劳动报酬 工作时间 算法
下载PDF
长工时对互联网企业员工工作相关肌肉骨骼疾患和职业倦怠的影响 被引量:26
2
作者 刘晓曼 王瑾 +2 位作者 王超 李霜 余善法 《中国职业医学》 CAS 北大核心 2020年第2期135-140,共6页
目的了解互联网企业员工长工时现况,分析其对工作相关肌肉骨骼疾患(WMSDs)和职业倦怠的影响。方法采用整群抽样方法,选择我国3个省份35家互联网企业3589名员工为研究对象,采用《肌肉骨骼疾患调查问卷》《Maslach职业倦怠普适调查量表》... 目的了解互联网企业员工长工时现况,分析其对工作相关肌肉骨骼疾患(WMSDs)和职业倦怠的影响。方法采用整群抽样方法,选择我国3个省份35家互联网企业3589名员工为研究对象,采用《肌肉骨骼疾患调查问卷》《Maslach职业倦怠普适调查量表》调查其过去1年罹患WMSDs和职业倦怠情况,探讨长工时(周工作时间>40 h)对WMSDs和职业倦怠的影响。结果研究对象平均周工作时间为(48±11)h;长工时工作者占68.0%(2442/3589);WMSDs患病率为80.4%(2886/3589),职业倦怠检出率为10.5%(376/3589)。二元Logistic回归分析结果显示,在排除性别、年龄、教育程度、婚姻状况、个人月收入、体育锻炼、饮食规律、吸烟、工作岗位和工龄等混杂因素的影响后,长工时是WMSDs和职业倦怠的影响因素(P<0.01);周工作时间越长者,罹患WMSDs和职业倦怠的风险越高。结论长工时工作增加互联网企业员工罹患WMSDs和职业倦怠的风险,呈剂量-效应关系。 展开更多
关键词 互联网员工 工作时间 工作相关肌肉骨骼疾患 职业倦怠 剂量-效应关系
原文传递
加班或不加班:农民工的选择还是别无选择 被引量:25
3
作者 董延芳 罗长福 付明辉 《农业经济问题》 CSSCI 北大核心 2018年第8期116-127,共12页
本文采用2015年的中国综合社会调查数据研究我国农民工的工资率和工作时间的关系,发现工作时间的延长虽然可以增加农民工的收入,但其工资率却呈下降趋势,这和基于时间灵活性的补偿工资理论不符。为解释这一现象,使用终生效用函数和客观... 本文采用2015年的中国综合社会调查数据研究我国农民工的工资率和工作时间的关系,发现工作时间的延长虽然可以增加农民工的收入,但其工资率却呈下降趋势,这和基于时间灵活性的补偿工资理论不符。为解释这一现象,使用终生效用函数和客观约束条件的消费—闲暇选择模型,通过对消费和闲暇跨期效用替代的分析发现,农民工工资率和工作时间的负向关系源于农民工无法突破以低工资率为特征的次属劳动力市场,基于时间灵活性的补偿工资理论成立条件不被满足。低工资率进而低收入使农民工更偏好收入而非时间灵活性,而为增加收入,在次属劳动力市场不存在高工资率的工作岗位前提下,他们除了加班并接受越来越低的工资率之外别无选择。 展开更多
关键词 农民工 工资率 工作时间 时间灵活性 补偿工资理论
原文传递
工作时长如何影响科技工作者的身心健康--基于北京市调查数据的实证分析 被引量:17
4
作者 张娟娟 何光喜 薛姝 《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2021年第5期147-155,共9页
本文结合2017年全国科技工作者状况调查数据的北京部分,分析科技工作者的工作时长对其身心健康状况的影响。研究发现,当前科技工作者普遍存在工作超时及周末加班现象,这对其身体和心理健康均产生了显著负向影响(影响效应由高至低依次为... 本文结合2017年全国科技工作者状况调查数据的北京部分,分析科技工作者的工作时长对其身心健康状况的影响。研究发现,当前科技工作者普遍存在工作超时及周末加班现象,这对其身体和心理健康均产生了显著负向影响(影响效应由高至低依次为周末加班>工作日超长加时>工作日一般加时),并且这种负向影响在不同性别、不同单位类型的科技工作者中存在群体差异;中介效应分解结果显示,长时间工作对身心健康的负面影响既通过直接路径产生作用,也通过间接路径发挥作用;为了应对可能存在的样本选择性误差问题,利用倾向值匹配方法获得工作超时对科技工作者身心健康产生负面影响的稳健性检验结果。最后,从减少非研究性工作、加强锻炼和身心体检等方面提出压缩科技工作者工作时长、提升其身心健康的对策建议。 展开更多
关键词 工作时长 身体健康 心理健康 倾向值匹配
下载PDF
美国家政工人工伤保险法律制度分析 被引量:7
5
作者 胡大武 《财经科学》 CSSCI 北大核心 2010年第7期8-16,共9页
目前全世界有家政工人1亿左右,其中我国有近2000万。为了保护该类工人,国际劳工组织 已将“家政工人劳动保护标准”列为2010年6月大会会议议题,并可能通过《家政工人劳动 保 护标准公约(或建议书)》。在国内,家政业已被国务院确定为... 目前全世界有家政工人1亿左右,其中我国有近2000万。为了保护该类工人,国际劳工组织 已将“家政工人劳动保护标准”列为2010年6月大会会议议题,并可能通过《家政工人劳动 保 护标准公约(或建议书)》。在国内,家政业已被国务院确定为解决就业问题的重要产业之一 ,成立了家庭服务业促进就业联席会议,并拟出台相关政策扶持该产业。正是在这一背景下 ,本文试图对美国各州的宪法保护情况做出分析,并希望对我国有所借鉴。 展开更多
关键词 家政工人 工伤保险 工作时间
原文传递
中国劳动生产率增长的动力和行业来源分析:1978-2018年 被引量:7
6
作者 李展 《当代经济科学》 CSSCI 北大核心 2022年第3期1-12,共12页
劳动生产率增长是影响经济增长的重要因素,是未来中国经济增长的重要引擎,为此从增长动力和行业层面两个角度解析中国劳动生产率在1978—2018年的增长来源,并探索2008年以来增长动力转换和行业来源变动。研究发现:(1)资本深化是劳动生... 劳动生产率增长是影响经济增长的重要因素,是未来中国经济增长的重要引擎,为此从增长动力和行业层面两个角度解析中国劳动生产率在1978—2018年的增长来源,并探索2008年以来增长动力转换和行业来源变动。研究发现:(1)资本深化是劳动生产率增长的主要动力来源,且在2008—2018年的增长促进了2008年以来劳动生产率增长率的上升;劳动质量改善对劳动生产率增长起到一定的促进作用;全要素生产率对劳动生产率增长没有发挥应有的作用,且在2008—2018年的下降抵消了一半由资本深化和劳动质量改善带来的劳动生产率增长率。(2)制造业和市场服务业部门是劳动生产率增长的主要行业来源,推动了劳动生产率增长率在2008—2018年的上升;在整个研究期内,服务业劳动时间是经济整体劳动时间增长的主要行业来源;2008—2018年各行业劳动时间增长率的下降导致了经济整体劳动时间增长率的下降。因此,政府应加大推动供给侧结构性改革的力度以促进行业尤其是服务业全要素生产率的上升,同时加大对教育的投资力度、消除限制劳动力流动的障碍以促进劳动质量的提升。 展开更多
关键词 劳动生产率 经济增长 资本深化 劳动质量 全要素生产率 服务业 劳动时间
下载PDF
护士群体的工作应激特点及其影响因素 被引量:6
7
作者 朱郭纯 赵先哲 +2 位作者 齐星亮 王涛 邓慧华 《现代医学》 2015年第6期680-684,共5页
目的:调查当前医院护士所面临的工作应激强度,探讨工作时间、工作年限以及工作岗位等因素是否影响其工作应激。方法:采用横断设计和方便抽样法,以南京9家医院的477名女护士为研究对象,应用中国护士应激源量表测查工作应激水平。利用斯... 目的:调查当前医院护士所面临的工作应激强度,探讨工作时间、工作年限以及工作岗位等因素是否影响其工作应激。方法:采用横断设计和方便抽样法,以南京9家医院的477名女护士为研究对象,应用中国护士应激源量表测查工作应激水平。利用斯皮尔曼相关、单因素方差分析以及Brown-Forsythe检验、Tamhane事后检验和多元线性回归进行数据分析。结果:工作年限、工作时间、文化程度和月收入与护士工作应激有显著正相关(r1=0.129,r2=0.149,r3=0.105,r4=0.112;均P<0.05)。不同科室护士应激程度差异有统计学意义(P<0.001);事后检验显示,重症监护室、急诊重症监护室、急诊室护士应激水平显著高于放疗科护士,急诊重症监护室护士应激水平显著高于医学心理科和其他科室护士。多元回归分析表明,人口学变量不能预测护士应激水平(P>0.05),科室能显著预测护士应激水平(P<0.05)。结论:工作年限、工作时间、文化程度、月收入和科室均能影响护士工作应激水平,其中科室是更重要的影响因素。重症监护室、急诊重症监护室和急诊室护士,尤其是长时间工作和加班的护士所感受的应激水平更为突出。 展开更多
关键词 护士 工作应激 工作科室 工作时间
原文传递
工资制度变化与员工效用 被引量:6
8
作者 樊海潮 胡冬敏 《经济学(季刊)》 CSSCI 北大核心 2022年第2期549-568,共20页
本文通过构建可检验的理论模型和严谨的实证分析,基于中国健康与营养调查(CHNS)报告数据,分析了最低工资制度强化对最低工资水平与企业职工健康间关系的影响。我们发现,2004年最低工资制度强化后,最低工资水平提高对企业职工生病或受伤... 本文通过构建可检验的理论模型和严谨的实证分析,基于中国健康与营养调查(CHNS)报告数据,分析了最低工资制度强化对最低工资水平与企业职工健康间关系的影响。我们发现,2004年最低工资制度强化后,最低工资水平提高对企业职工生病或受伤概率变化的影响在均值的基础上增加了6.87%。此外,最低工资标准的上涨对低受教育程度者以及非国有企业职工的健康的不利影响更加明显。 展开更多
关键词 工资制度 职工健康 工作时长
原文传递
高校科研助理岗位系统建构探析 被引量:5
9
作者 张晓锋 周昕宇 《北京科技大学学报(社会科学版)》 2021年第6期630-637,共8页
随着我国科技事业快速发展,高校承担科研任务和科研经费也增长迅速,为保证科技成果的持续高质量产出,进一步提高科研人员工作效率,合理安排科研人员的科研时间,建构及完善科研助理岗位系统不仅重要而且十分必要。但是自“科研助理”这... 随着我国科技事业快速发展,高校承担科研任务和科研经费也增长迅速,为保证科技成果的持续高质量产出,进一步提高科研人员工作效率,合理安排科研人员的科研时间,建构及完善科研助理岗位系统不仅重要而且十分必要。但是自“科研助理”这一岗位设置以来,效果并不明显。文章针对高校毕业生作为科研助理的现状与存在的问题进行了分析探讨,认为由于目前高校科研助理岗位还存在定位不明确、体系不健全、培养不全面等问题,因此就需要持续不断跟进学习国家相关文件,明确岗位职责,建构合理高效的管理体系,以有效提升设置该岗位的工作效果。唯有如此,才能进一步解放科研人员生产力,提高科研人员工作效率,有效承担更多的科研项目,为国家持续不断输出优秀人才,推动国家科技产业快速发展,全面提升我国的国际科技竞争能力。 展开更多
关键词 科研助理 工作时间 人才培养 管理体系
下载PDF
OECD国家小学教师工资水平与工作强度的比较研究
10
作者 黄春寒 《教师发展研究》 2024年第1期60-68,共9页
基于OECD国家的数据,对比分析各国小学教师的工资水平与工作强度的特征。研究发现,OECD国家呈现出教师工资水平普遍不高但工作强度分化的特点。按照工资水平高低和工作强度大小,将这些国家进行分类,基于收入-闲暇理论和货币与非货币性... 基于OECD国家的数据,对比分析各国小学教师的工资水平与工作强度的特征。研究发现,OECD国家呈现出教师工资水平普遍不高但工作强度分化的特点。按照工资水平高低和工作强度大小,将这些国家进行分类,基于收入-闲暇理论和货币与非货币性报酬理论,探索个体特征和制度特征与工资水平和工作时长的关系,进一步发现“时间长工资低”和“时间短工资低”的两组国家在教师性别、教师资质两方面有显著差异,但是在对教育技能的需求和生师比方面无显著差异。经比较后发现,非货币性报酬是教师职业的重要特征,教师劳动力市场有明显的雇主导向特征,对教师过高的准入技能要求可能对教育体系产生负面影响。 展开更多
关键词 教师工资 工作时长 教师劳动力市场 OECD国家
下载PDF
适度劳动:理论与现实——中国人力资源开发研究会适度劳动研究分会2014年年会暨学术研讨会综述 被引量:3
11
作者 李付俊 孟续铎 《中国人力资源开发》 北大核心 2014年第9期111-115,共5页
近年来,"过劳"问题逐渐成为中国社会舆论关注的焦点,本届会议对中国适度劳动以及过度劳动问题进行了理论探讨和实证分析,尤其是适度劳动研究的理论体系的建立、过度劳动的形成机制和后果、适度劳动以及过度劳动的测量、适度... 近年来,"过劳"问题逐渐成为中国社会舆论关注的焦点,本届会议对中国适度劳动以及过度劳动问题进行了理论探讨和实证分析,尤其是适度劳动研究的理论体系的建立、过度劳动的形成机制和后果、适度劳动以及过度劳动的测量、适度劳动与过度劳动的法律规制等,更加引起专家学者们的兴趣和关注。 展开更多
关键词 适度劳动 过度劳动 工作时间 劳动强度
原文传递
工作时间、遗传因素与肠易激综合征的相关性分析 被引量:3
12
作者 王晓辉 崔立红 +3 位作者 闫志辉 李超 贺星 弓三东 《解放军医药杂志》 CAS 2014年第2期11-13,共3页
目的探讨工作时间、遗传因素与肠易激综合征(irritable bowel syndrome,IBS)的相关性。方法通过自行设计的依据罗马ⅢIBS诊断标准结合工作时间、遗传因素的调查问卷,选择2010年1月—2013年1月在海军总医院消化内科门诊以腹部症状就诊的... 目的探讨工作时间、遗传因素与肠易激综合征(irritable bowel syndrome,IBS)的相关性。方法通过自行设计的依据罗马ⅢIBS诊断标准结合工作时间、遗传因素的调查问卷,选择2010年1月—2013年1月在海军总医院消化内科门诊以腹部症状就诊的IBS患者3242例设为观察组、同期健康体检者1520例设对照组。比较两组工作时间及遗传因素,并对工作时间产生的影响因素进行Logistic分析。结果两组每周工作天数、每日工作时间及近亲患有IBS比率方面的差异均有统计学意义(P<0.01)。周工作天数相对较多、日工作时间相对较长均为IBS的保护因素(P<0.01)。结论保证一定的工作时间对于降低IBS的发病率有一定的意义,近亲患有IBS的人群需警惕IBS的发生。 展开更多
关键词 肠易激综合征 遗传 工作时间 流行病学
下载PDF
伏案工作人员工作时长与中心型肥胖发生关系的分析 被引量:2
13
作者 王红雨 孔蓓蓓 《实用预防医学》 CAS 2021年第6期645-648,共4页
目的了解伏案工作人员工作时长与中心型肥胖发生的关系。方法2019年4-7月,采用多阶段随机整群抽样方法选取某市920名伏案工作人员进行问卷调查和腰围测量,采用多因素logistic回归模型分析工作时长与中心型肥胖发生风险的关系。结果共获... 目的了解伏案工作人员工作时长与中心型肥胖发生的关系。方法2019年4-7月,采用多阶段随机整群抽样方法选取某市920名伏案工作人员进行问卷调查和腰围测量,采用多因素logistic回归模型分析工作时长与中心型肥胖发生风险的关系。结果共获取有效样本876例,平均工作时长(48.73±3.61)h/周,中心型肥胖检出率为40.63%;不同性别、年龄、吸烟、饮酒、身体活动水平和工作时长之间中心型肥胖检出率差异有统计学意义(χ^(2)=16.703、21.617、16.584、14.523、27.021和20.917,P均<0.001);多因素回归分析显示,在控制混杂因素影响后,与≤34 h/周比较,35~55 h/周和≥56 h/周的OR值分别为1.35(95%CI:1.05~1.66)和1.43(95%CI:1.19~1.73),差异有统计学意义(Waldχ^(2)=9.717、12.351,P均<0.01)。结论伏案工作人员中心型肥胖率较高,工作时长增加是中心型肥胖发生的独立危险因素。 展开更多
关键词 伏案工作者 工作时长 中心型肥胖
原文传递
外资进入影响农村劳动力收入的途径: 提高工资率抑或延长工作时间 被引量:1
14
作者 朱海华 张卫 《北京工商大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2023年第5期1-18,共18页
区分外资进入通过工资率途径与工作时间途径对农村劳动力收入的影响,有助于理解外资进入的福利含义和加强工时监管的实际效果。基于企业固定雇用成本视角阐释了外资进入影响农村劳动力收入的内在机制,并采用2013年和2018年中国家庭收入... 区分外资进入通过工资率途径与工作时间途径对农村劳动力收入的影响,有助于理解外资进入的福利含义和加强工时监管的实际效果。基于企业固定雇用成本视角阐释了外资进入影响农村劳动力收入的内在机制,并采用2013年和2018年中国家庭收入调查(CHIP)数据检验了外资进入通过前述两种途径对我国农村劳动力收入的影响。研究发现,外资进入有助于提升我国农村劳动力的收入水平,且对工资率与工作时间均有正向影响。其中,增加年工作月数以延长工作时间是外资进入促进农村劳动力收入增长的重要途径,这与外资进入主要通过提高工资率促进城镇劳动力收入增长形成了对比。异质性分析发现,受外资进入影响,雇用型就业、无劳动保障、单位规模小、流动性强、就业保护弱地区的农村劳动力更可能通过延长工作时间提升收入水平。进一步研究发现,外资进入有助于推动农村劳动力将土地转包出去,并从事本地雇用型工作、非农业生产经营性活动或长期在外务工。因此,应坚持将引进外资作为我国实现劳动力充分就业的重要举措,持续推动降低企业固定雇用成本,促进农村劳动力在城镇实现稳定非农就业和收入增长。 展开更多
关键词 外资进入 农村劳动力 工资率 工作时间 固定雇用成本
下载PDF
时间约束对劳动供给弹性估计的影响——基于上海出租车市场单双班制度 被引量:1
15
作者 马艺瑗 陈柯 朱平芳 《劳动经济研究》 CSSCI 2023年第6期74-96,共23页
劳动供给弹性对于经济学理论和公共政策有重要意义,而研究中微观估计与宏观模型校准所需数值之间往往差异较大,工作时间约束是这一矛盾的解释之一。本文以受到和不受工作时间约束的双班和单班出租车驾驶员为研究对象,构造了驾驶员劳动... 劳动供给弹性对于经济学理论和公共政策有重要意义,而研究中微观估计与宏观模型校准所需数值之间往往差异较大,工作时间约束是这一矛盾的解释之一。本文以受到和不受工作时间约束的双班和单班出租车驾驶员为研究对象,构造了驾驶员劳动供给关于临时性工资变化的跨期替代模型,并利用上海出租车驾驶员的微观大数据进行验证。实证结果表明,工资的临时性增加会激励劳动时长的增加,时间约束使得劳动供给弹性偏小。本文在中国的市场环境下给出了劳动供给弹性的估计和跨期替代证据,验证了时间约束对劳动供给弹性估计的影响,并从样本的独特性上对相关研究进行了拓展。 展开更多
关键词 工资 劳动时长 弹性
原文传递
浅析涂装材料消耗定额和工时定额管理在平台防腐蚀中的应用 被引量:1
16
作者 孔爱民 《中国海上油气(工程)》 2002年第6期36-38,44,共4页
平台防腐涂装材料成本约占平台总材料成本的8%~12%。进行涂装材料和工时的定额管理,有利于改进现行涂装施工的工艺,并使涂装材料消耗降低,施工效率提高,从而降低平台建造生产成本,缩短建造周期。
关键词 涂装材料 加工石油平台 防腐 应用 消耗定额 工作定额 定额管理 生产成本 周期
下载PDF
WJ在造船工时管理体系中的应用
17
作者 王义 熊天旭 +1 位作者 柳万华 张艳红 《广东造船》 2020年第5期99-101,98,共4页
本文基于工时管理体系建设实例,以精细化派工(WJ)在中船黄埔文冲船舶有限公司的应用为依托,简要介绍了精细化派工(WJ)的内涵、体系建设移动端应用情况及其成效。
关键词 船舶建造 工时管理 WJ 精细化派工
下载PDF
基于快速设计的注塑模数控加工工时估算
18
作者 熊毅 孙辉 黄志高 《工具技术》 2018年第2期52-56,共5页
针对注塑模数控加工的工时计算不准确现状,提出了基于快速设计的工时计算方法,研究了工时计算所需的特征参数。完成了基于规则的数控加工特征的识别,提取了特征参数,实现了工时计算。通过实例验证,工时计算准确和高效。
关键词 快速设计 注塑模 数控加工 工时 特征
下载PDF
探索学习曲线在预测批量产品装配工时中的应用
19
作者 杨续昌 李玉林 +1 位作者 李成松 欧亚明 《农业网络信息》 2016年第5期69-71,共3页
通过对产品装配工艺分解,与已有的装配工艺模块数据库匹配,从4M1E方面综合求解装配工艺相关度。运用支持向量机回归拟合出相关度与工时函数关系,获得单件装配工时。引入DeJong型学习曲线,求解批量装配总工时。通过对一组装配过程进行分... 通过对产品装配工艺分解,与已有的装配工艺模块数据库匹配,从4M1E方面综合求解装配工艺相关度。运用支持向量机回归拟合出相关度与工时函数关系,获得单件装配工时。引入DeJong型学习曲线,求解批量装配总工时。通过对一组装配过程进行分析,验证了该方法的有效性。 展开更多
关键词 装配工艺 相关度 工时 学习曲线
下载PDF
高中教师劳动时间的性别差异研究——以四川省绵阳市第X中学为个案
20
作者 向莉 韩猛 +1 位作者 梁敏 吴梵 《绵阳师范学院学报》 2014年第7期142-144,共3页
通过调查研究发现,在中学教师队伍中,女性教师工作时间比男性教师工作时间略长。为解决这一问题,需要教育部门、学校、教师都做出相应的努力。
关键词 高中教师 劳动时间 性别差异
下载PDF
上一页 1 2 6 下一页 到第
使用帮助 返回顶部