大学生人格类型与专业认同间的关系研究 被引量：96

1

作者 胡志海 黄和林 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2006年第6期1498-1501,共4页

本研究对旅游管理专业大学生进行了MBTI人格测验,并采用问卷调查与内隐联想测验(IAT)两种方式了解被试的专业认同状况。研究发现样本的专业认同存在显著的外显—内隐分离,在内隐层面上缺乏足够认同。性别、人格类型与专业认同之间存在... 本研究对旅游管理专业大学生进行了MBTI人格测验,并采用问卷调查与内隐联想测验(IAT)两种方式了解被试的专业认同状况。研究发现样本的专业认同存在显著的外显—内隐分离,在内隐层面上缺乏足够认同。性别、人格类型与专业认同之间存在一定关联,部分人格维度可作为判断大学生专业认同状况的有效变量。 展开更多

关键词 MBTI 人格类型 专业认同 内隐社会认知

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基于品牌个性及品牌认同的品牌资产驱动模型研究 被引量：80

2

作者 金立印 《北京工商大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2006年第1期38-43,共6页

本研究构建了一个基于品牌个性和品牌认同感的品牌资产驱动结构模型,通过实证分析发现：品牌个性五个维度中的“仁、智、勇”对消费者个体品牌认同感和社会品牌认同感均有显著影响效应,而“乐、雅”虽对个体品牌认同感具有显著影响效应... 本研究构建了一个基于品牌个性和品牌认同感的品牌资产驱动结构模型,通过实证分析发现：品牌个性五个维度中的“仁、智、勇”对消费者个体品牌认同感和社会品牌认同感均有显著影响效应,而“乐、雅”虽对个体品牌认同感具有显著影响效应,但其对社会品牌认同感的效应在统计上并不显著。个体品牌认同和社会品牌认同对态度和行为忠诚都具有明显的影响效应。 展开更多

关键词 品牌个性 品牌认同 品牌资产模型

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教师人格特征和组织认同与工作倦怠的关系 被引量：34

3

作者 申继亮 李永鑫 张娜 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2009年第4期774-777,共4页

组织认同是社会认同的一种特殊形式,是与组织具有一致性或从属于组织的知觉。本研究通过对545位教师的问卷调查,对教师的组织认同状况及其与人格变量和工作倦怠的关系进行了考察,得出了以下结论:(1)教师组织认同的总体情况较为理想,组... 组织认同是社会认同的一种特殊形式,是与组织具有一致性或从属于组织的知觉。本研究通过对545位教师的问卷调查,对教师的组织认同状况及其与人格变量和工作倦怠的关系进行了考察,得出了以下结论:(1)教师组织认同的总体情况较为理想,组织认同不存在男女性别差异,但随着年龄的增长而提高,工龄4-5年左右是组织认同增长的拐点;(2)人格特征中的精神质和神经质能够负向地预测个体的组织认同水平;(3)个体的组织认同水平能够负向地预测其工作倦怠的人格解体和成就感降低维度。 展开更多

关键词 人格特征 组织认同 工作倦怠

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元宇宙生活场景中的利益识别与法律发展 被引量：23

4

作者 焦艳鹏 《东方法学》 CSSCI 北大核心 2022年第5期30-44,共15页

法治生长于真实的生活场景。元宇宙技术的产业化使人类生活具有了虚拟向度。元宇宙技术的去中心化,使以人为中心、以真实生活为场景的法治面临挑战。对元宇宙之下的人的生活利益进行识别,是坚持以人为中心、以美好生活建设为愿景的法治... 法治生长于真实的生活场景。元宇宙技术的产业化使人类生活具有了虚拟向度。元宇宙技术的去中心化,使以人为中心、以真实生活为场景的法治面临挑战。对元宇宙之下的人的生活利益进行识别,是坚持以人为中心、以美好生活建设为愿景的法治价值的必修课。元宇宙中生活虚拟化的加剧,使人的生活利益的形态产生巨大变化,具体体现在人的人格利益、财产利益、身份利益、秩序利益等多个维度。加强对元宇宙生活场景中人的生活利益的识别,对于准确把握人的生活利益的未来呈现以及法治的发展具有重要意义。避免人的人格利益、身份利益与虚拟生活中的真实人格与身份的分离,促进财产利益对人生活的增益,并实现虚拟世界与现实生活中多重秩序的连接与稳固,调适好法治的功能与向度,促进人在生活利益上发展性与稳定性的协调,是未来元宇宙法律治理的应有之道。 展开更多

关键词 元宇宙 虚拟生活 生活利益 身份利益 利益识别 法律发展

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刑事司法人格化初论 被引量：14

5

作者 张文 《河北法学》 CSSCI 北大核心 2009年第2期22-29,共8页

将犯罪人的犯罪人格贯串到刑事司法活动的始终,是摆脱行为刑法制度的司法机械化弊端的必由之路,符合现代刑法的人性化、人道化发展方向。刑事司法的立足点是犯罪人,而犯罪人是犯罪行为与犯罪人格的统一体,即犯罪行为是犯罪人的外在表象... 将犯罪人的犯罪人格贯串到刑事司法活动的始终,是摆脱行为刑法制度的司法机械化弊端的必由之路,符合现代刑法的人性化、人道化发展方向。刑事司法的立足点是犯罪人,而犯罪人是犯罪行为与犯罪人格的统一体,即犯罪行为是犯罪人的外在表象,犯罪人格是犯罪人的本质。因此,在刑事司法过程中,必须对犯罪嫌疑人或被告人进行人格鉴定,将那些仅有法定的犯罪类型的行为,而没有犯罪人格的行为人,排除在犯罪人之外。对于犯罪人,在量刑时,要把犯罪人格矫正的难易程度作为一个重要依据;监狱行刑时,应当以矫正罪犯的犯罪人格为核心进行。此外,应该把心理预防提到犯罪预防的重要地位。 展开更多

关键词 刑事司法人格化 犯罪人 犯罪人格 人格鉴定 犯罪人格矫正

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高校教师人格特征与工作绩效的关系:组织认同的调节作用 被引量：16

6

作者 姜红 孙健敏 姜金秋 《教师教育研究》 CSSCI 北大核心 2017年第1期79-86,共8页

人格是个人所具有的稳定的心理和行为特征的总和,通过人格特征来预测工作绩效,长期以来一直是组织行为学领域备受关注的问题。本文用来自13所高校的865名高校教师的数据,通过实证研究揭示了人格特征与工作绩效的关系,并验证了组织认同... 人格是个人所具有的稳定的心理和行为特征的总和,通过人格特征来预测工作绩效,长期以来一直是组织行为学领域备受关注的问题。本文用来自13所高校的865名高校教师的数据,通过实证研究揭示了人格特征与工作绩效的关系,并验证了组织认同在其中的调节作用。研究结果表明,大五人格特征的五个维度对高校教师的组织公民行为(OCB)都具有显著正向影响;大五人格特征的外倾性维度对高校教师的科研绩效具有显著正向影响;在组织认同的调节下,外倾性维度对高校教师的教学绩效也有显著正向影响;神经质维度对高校教师的科研工作绩效有显著的正向影响;责任感维度对高校教师的科研绩效具有显著正向影响;在组织认同的调节下,责任感维度对高校教师的OCB也有显著正向影响。 展开更多

关键词 人格特征 组织认同 工作绩效 组织公民行为

原文传递

双元领导如何影响员工职业生涯成功?——一个被调节的中介作用模型 被引量：15

7

作者 赵红丹 江苇 《外国经济与管理》 CSSCI 北大核心 2018年第1期93-106,共14页

双元领导是指由两种相异领导行为构成并通过二者平衡互补以应对环境变化的一种新型领导风格。双元领导比单元领导更加常见,然而这种领导风格对员工职业生涯成功的影响研究却比较缺失。基于本土企业338份员工及其直接上司配对样本,本文... 双元领导是指由两种相异领导行为构成并通过二者平衡互补以应对环境变化的一种新型领导风格。双元领导比单元领导更加常见,然而这种领导风格对员工职业生涯成功的影响研究却比较缺失。基于本土企业338份员工及其直接上司配对样本,本文对双元领导如何影响员工职业生涯成功进行了探究。研究发现,双元领导对员工的职业生涯成功有显著影响;中介效应研究发现,双元领导对员工职业生涯成功的影响主要是通过员工对领导的认同来发挥作用的;通过被调节的中介作用模型发现,以上中介效应受到员工主动性人格的影响,即主动性人格越低的员工,双元领导对领导认同的影响会越强,最终影响员工职业生涯成功的作用也越强。研究结论不仅丰富了跨文化情境下双元领导的理论研究,还能为企业有效开展员工的职业生涯管理提供参考。 展开更多

关键词 双元领导 主动性人格 领导认同 职业生涯成功

原文传递

上市后中成药个性识别方法的探索 被引量：14

8

作者 张莉 张俊华 +2 位作者 郑文科 王保和 商洪才 《中华中医药杂志》 CAS CSCD 北大核心 2013年第5期1316-1320,共5页

针对当前中成药存在的同类品种多、适应症宽泛、个性不突出等问题,借鉴循证医学理念,运用"查证用证"和"创证用证"的方法,同时结合中医药理论,初步建立了中成药个性识别方法(TOPIC),包括文献检索、筛选分类、系统评... 针对当前中成药存在的同类品种多、适应症宽泛、个性不突出等问题,借鉴循证医学理念,运用"查证用证"和"创证用证"的方法,同时结合中医药理论,初步建立了中成药个性识别方法(TOPIC),包括文献检索、筛选分类、系统评价、组方分析、专家意见以及同类比较6步;并以3种常用的治疗冠心病的中成药(麝香保心丸、芪参益气滴丸、丹蒌片)为载体,举例说明该方法的实施过程。该方法首次从证据分类分级的角度,客观地分析评价中成药品种,将为初步确定上市后中成药品种的临床定位,明确品种的优势及特点,最终促进临床合法合理循证用药提供技术保证;随着该方法的不断完善,将对中成药的再评价和二次开发产生重要影响。 展开更多

关键词 中成药 个性识别 系统评价 循证医学

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越多主动、越高绩效:组织社会化与组织认同的作用 被引量：14

9

作者 宋靖 张勇 +1 位作者 贾铖 马艳茹 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2019年第10期19-31,共13页

采用实证研究方法考察了主动性人格对员工绩效的影响以及组织社会化的中介效应和组织认同的调节效应。基于210对上下级匹配数据的研究结果表明:主动性人格对员工绩效有显著的正向影响;组织社会化对员工绩效有显著的正向影响;主动性人格... 采用实证研究方法考察了主动性人格对员工绩效的影响以及组织社会化的中介效应和组织认同的调节效应。基于210对上下级匹配数据的研究结果表明:主动性人格对员工绩效有显著的正向影响;组织社会化对员工绩效有显著的正向影响;主动性人格通过正向影响组织社会化间接对员工绩效产生显著的正向影响。组织认同调节主动性人格与组织社会化和员工绩效的关系:对高组织认同的员工而言,主动性人格对组织社会化和员工绩效的正向效应更强。调节的路径分析结果显示对高组织认同的员工而言,主动性人格通过组织社会化对员工绩效有显著的间接效应,而对低组织认同的员工而言,主动性人格通过组织社会化对员工绩效的间接效应不显著。 展开更多

关键词 主动性人格 组织社会化 组织认同 工作绩效

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老字号品牌个性、认同与忠诚——个性量表开发与评价 被引量：13

10

作者 徐伟 王新新 薛海波 《财经论丛》 CSSCI 北大核心 2013年第4期95-100,共6页

品牌个性是老字号长期品牌管理研究的重要内容,但老字号品牌个性量表及其与消费者态度和行为之间关系的研究却仍是空白。研究通过归纳法生成老字号个性词汇,利用探索性因子分析开发老字号品牌个性量表,在中国文化背景下将其维度阐释为... 品牌个性是老字号长期品牌管理研究的重要内容,但老字号品牌个性量表及其与消费者态度和行为之间关系的研究却仍是空白。研究通过归纳法生成老字号个性词汇,利用探索性因子分析开发老字号品牌个性量表,在中国文化背景下将其维度阐释为雅、智、德、淳、古。在文献回顾的基础上构建老字号个性感知与消费者个性认同以及品牌忠诚关系的结构模型,并在实证分析的基础上验证它们之间的关系。最后提出对策和未来研究建议。 展开更多

关键词 老字号 品牌个性 个性认同 量表

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基于个体优势分析的领军人才评判方法 被引量：13

11

作者 赵希男 王启明 吕玉坤 《运筹与管理》 CSSCI CSCD 北大核心 2012年第2期239-248,共10页

领军人才对社会组织具有重要作用,因此,领军人才的评判对社会组织发展具有意义。基于对领军人才概念的界定,本文遵循竞优思想,提出了基于个体优势分析的领军人才评判方法,为社会组织筛选领军人才提供技术支持。本文提出的方法具有客观性... 领军人才对社会组织具有重要作用,因此,领军人才的评判对社会组织发展具有意义。基于对领军人才概念的界定,本文遵循竞优思想,提出了基于个体优势分析的领军人才评判方法,为社会组织筛选领军人才提供技术支持。本文提出的方法具有客观性,并兼顾了社会组织中个体对领军人才的认同和共性优势结构下群体的认定;文章还通过算例演示了方法的运用过程,表明了方法的可行性。 展开更多

关键词 人力资源 领军人才 评判方法 个性认同 群体认定

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母子公司人格否认在环境侵权案件中的运用——由信宜紫金矿业溃坝事件引发的思考 被引量：11

12

作者 冯汝 《河北法学》 CSSCI 北大核心 2014年第2期158-168,共11页

信宜紫金矿业溃坝事件的发生,引发了我们对于母公司对其子公司造成的环境损害是否需要承担责任的思考。在该案中,环境受害人通过人格否认要求母公司紫金矿业对子公司信宜紫金造成的损害承担责任,但对于责任如何认定,是否应该认定,存在... 信宜紫金矿业溃坝事件的发生,引发了我们对于母公司对其子公司造成的环境损害是否需要承担责任的思考。在该案中,环境受害人通过人格否认要求母公司紫金矿业对子公司信宜紫金造成的损害承担责任,但对于责任如何认定,是否应该认定,存在不同认识。反思该案,由于母子公司人格否认以及侵权案件人格否认在实践中都有各自的特殊性,而母子公司人格否认运用于环境侵权案件中,则会使二者在适用情形上产生冲突,对于这种冲突需分析背后隐藏的利益冲突,运用利益衡量的方法,确定母子公司人格否认在环境侵权中的认定条件。 展开更多

关键词 母子公司 环境侵权 人格否认 认定标准

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创业者性格特质对机会识别的影响:基于PSED Ⅱ的实证研究 被引量：10

13

作者 田毕飞 吴小康 《商业经济与管理》 CSSCI 北大核心 2013年第6期29-38,47,共11页

从特质论视角出发,文章创造性地构建了创业者机会识别方式选择模型。以PSEDⅡ的横截面数据为样本,采用多元和二元logit回归方法,文章检验了美国创业者创新导向、成就动机、自我效能、控制源、模糊容忍能力、自主性等性格特质对搜索、发... 从特质论视角出发,文章创造性地构建了创业者机会识别方式选择模型。以PSEDⅡ的横截面数据为样本,采用多元和二元logit回归方法,文章检验了美国创业者创新导向、成就动机、自我效能、控制源、模糊容忍能力、自主性等性格特质对搜索、发现、浮现等三种机会识别方式选择的影响。结果表明,成就动机、控制源、模糊容忍能力及自主性等特质对创业者在搜索与发现,发现与浮现之间的选择有显著影响。 展开更多

关键词 性格特质 机会识别 PSEDⅡ

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论人工智能电子人格 被引量：8

14

作者 朱程斌 《天津大学学报（社会科学版）》 2019年第4期332-338,共7页

人格作为法律技术或法律概念,是抽象可分的,并不以全有或全无的状态存在。自然人虽然是最典型的法律人格拥有者,但不能以此标准要求所有的具有法律人格的存在均具备所有自然人人格特征,其他具有法律人格的存在都在不同程度上与自然人人... 人格作为法律技术或法律概念,是抽象可分的,并不以全有或全无的状态存在。自然人虽然是最典型的法律人格拥有者,但不能以此标准要求所有的具有法律人格的存在均具备所有自然人人格特征,其他具有法律人格的存在都在不同程度上与自然人人格有所区别。不能因为自然人人格是“白马”,就否认人格作为“马”的意义,更不能以此“白马”为准线推定“黑马”“五花马”非“马”。目前人工智能虽然不能拥有自然人所具有的伦理底色而被赋予自然人人格,但赋予其电子人格却是可行的。电子人格是为实现人工智能特定目的而设立的,与之相应的权利义务在性质上与该特定目的相适应,在数量上低于自然人权利义务,在责任承担方式上可以参考公司法人的归责方式。为使人工智能具有电子人格的基础,在立法技术上可以采取以财产为基础的有限行为能力,并以代表人和代理人制度确保其权利义务的享有和承担,为保证其责任的承担,除财产责任制度外,可以按类别对其设定相应的保险。 展开更多

关键词 电子人格 人格认定 法律主体 权利能力 行为能力

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创业者个人特质对机会识别的影响——中国数据的分析 被引量：8

15

作者 田毕飞 张斌斌 《中国人力资源开发》 北大核心 2014年第3期56-62,共7页

本文从特质论视角出发,根据创业者机会识别方式选择模型,以中国264份有效样本为数据,采用多元和二元logit回归方法,实证检验了中国创业者风险承担倾向、创新导向、成就动机、自我效能、控制源、模糊容忍能力等个人特质对搜索、发现、浮... 本文从特质论视角出发,根据创业者机会识别方式选择模型,以中国264份有效样本为数据,采用多元和二元logit回归方法,实证检验了中国创业者风险承担倾向、创新导向、成就动机、自我效能、控制源、模糊容忍能力等个人特质对搜索、发现、浮现等三种机会识别方式选择的影响。结果表明,创新导向、成就动机、控制源等特质对创业者在搜索与发现、发现与浮现之间的选择有显著影响。这与美国创业者个人特质对其机会识别方式选择的影响不完全相同。 展开更多

关键词 机会识别 个人特质 LOGIT回归

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群体认同与个人本位——中西传统文化的人格理想比较 被引量：4

16

作者 陈翔 《西南科技大学学报（哲学社会科学版）》 2008年第1期94-98,共5页

尽管中西传统文化的价值系统中都把人放在中心位置上,但对人的理解却截然两样。西方传统文化强调人作为有理智尊严和自由意志的独立个体的地位,要求个人对自己的命运负责。而中国传统文化仅把人看作群体的一分子,是他所属社会关系的派生... 尽管中西传统文化的价值系统中都把人放在中心位置上,但对人的理解却截然两样。西方传统文化强调人作为有理智尊严和自由意志的独立个体的地位,要求个人对自己的命运负责。而中国传统文化仅把人看作群体的一分子,是他所属社会关系的派生物,他的价值因群体而存在并借此体现。在现代全球化背景下,两相比较,中国传统人格理想的劣势昭然若揭,从而给社会主义和谐文化建设以启示。 展开更多

关键词 传统文化 人格理想 群体认同 个人本位

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连带病耻感在精神医学专业学生人格和专业认同间的调节作用

17

作者 胡蝶 郑亚楠 尹梅 《中国医学伦理学》 北大核心 2024年第7期867-876,共10页

目的探讨连带病耻感对精神医学专业学生人格和专业认同关系的调节作用。方法采用中文版10项目大五人格量表(TIPI-C10)、临床医师连带病耻感量表中文版(CASS-C)和大学生专业认同问卷调查342名精神医学专业学生的人格特质、连带病耻感水... 目的探讨连带病耻感对精神医学专业学生人格和专业认同关系的调节作用。方法采用中文版10项目大五人格量表(TIPI-C10)、临床医师连带病耻感量表中文版(CASS-C)和大学生专业认同问卷调查342名精神医学专业学生的人格特质、连带病耻感水平和专业认同水平。主要采用相关分析和调节效应检验进行统计学分析。结果当连带病耻感为高水平时,外向性正向预测专业认同(simple slope=1.047,t=3.018,P<0.01);当连带病耻感为低水平时,外向性正向预测专业认同(simple slope=2.094,t=6.091,P<0.001)。当连带病耻感为高水平时,尽责性正向预测专业认同(simple slope=1.781,t=3.986,P<0.001);当连带病耻感为低水平时,尽责性正向预测专业认同(simple slope=3.684,t=8.681,P<0.001)。当连带病耻感为高水平时,情绪稳定性正向预测专业认同(simple slope=0.965,t=2.388,P<0.05);当连带病耻感为低水平时,情绪稳定性正向预测专业认同(simple slope=2.998,t=7.175,P<0.001)。结论连带病耻感对精神医学专业学生外向性、尽责性、情绪稳定性和专业认同关系起调节作用,高校应有针对性地根据不同学生的人格特质开展相应的教育宣传工作。 展开更多

关键词 连带病耻感 精神医学 学生人格 专业认同 调节效应

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武警士官学员人格类型与专业认同的关系 被引量：3

18

作者 郭一霄 邢玉凤 +2 位作者 宋志斌 靳展 曹丽娜 《中国健康心理学杂志》 2016年第6期826-830,共5页

目的：调查军校士官学员的人格类型与专业认同情况和前者对后者的影响。方法：采用个性类型指标量表（MBTI）与专业认同问卷对石家庄某军校3个不同专业共140名在校士官学员进行调查，并辅以访谈法。结果：①不同专业的士官学员在MBTI除... 目的：调查军校士官学员的人格类型与专业认同情况和前者对后者的影响。方法：采用个性类型指标量表（MBTI）与专业认同问卷对石家庄某军校3个不同专业共140名在校士官学员进行调查，并辅以访谈法。结果：①不同专业的士官学员在MBTI除内外向维度外其余3个维度的人格类型比较均有差异（χ2＝92．57，178．57，292．57；P均＜00．5），个体人格类型维度多集中在E、S、T、J，被试总体的人格类型以ESTJ、ISTJ最多；②士官学员专业认同良好，共110人进入高认同组，占786．％。视讯通信专业学员进入高认同组占771．％，保密档案专业学员进入高认同组占704．％，文化影视专业进入高认同组占882．％。结论：士官学校学员个性主要以感觉、思维、判断为主；人格类型主要是外向感觉思维判断型、内向感觉思维判断型；人格类型与专业认同度之间存在较高的关联性，部分人格维度可作为判断士官学员专业认同情况的有效变量；要根据不同专业士官学员的人格类型进行针对性教学。 展开更多

关键词 武警士官学员 人格类型 专业认同 访谈法

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神经质人格与MMORPG游戏成瘾的关系:链式中介效应分析 被引量：3

19

作者 宫剑 梁晓燕 刘晓飞 《心理发展与教育》 CSSCI 北大核心 2020年第1期113-120,共8页

采用方便抽样法,通过问卷测量了山西省太原市某高校268名大学生,探讨神经质人格与MMORPG游戏成瘾的关系,同时考察叙事传输和化身认同在其中的中介作用。结果发现:(1)神经质人格可以显著预测叙事传输和MMORPG游戏成瘾。(2)叙事传输在神... 采用方便抽样法,通过问卷测量了山西省太原市某高校268名大学生,探讨神经质人格与MMORPG游戏成瘾的关系,同时考察叙事传输和化身认同在其中的中介作用。结果发现:(1)神经质人格可以显著预测叙事传输和MMORPG游戏成瘾。(2)叙事传输在神经质人格与MMORPG游戏成瘾之间起部分中介作用。(3)叙事传输和化身认同在神经质人格与MMORPG游戏成瘾之间起链式中介作用。研究结果表明高神经质人群的确存在较高的网络游戏成瘾风险,且叙事传输和化身认同在其中起重要作用。 展开更多

关键词 神经质人格 叙事传输 化身认同 网络游戏成瘾 大学生 MMORPG

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运动员人格权商品化的法律保护研究 被引量：2

20

作者 杜梦瑶 刘希佳 李小溪 《河北体育学院学报》 2019年第3期46-51,共6页

随着市场经济的发展,运动员人格标识的商业化特征日益明显,侵权行为也逐渐增多,存在未经许可使用、超出约定范围使用、合同到期还仍无偿使用等侵权行为。而立法层面,我国目前没有专门的人格权商品化法律,其保护条款主要分散于民事基本... 随着市场经济的发展,运动员人格标识的商业化特征日益明显,侵权行为也逐渐增多,存在未经许可使用、超出约定范围使用、合同到期还仍无偿使用等侵权行为。而立法层面,我国目前没有专门的人格权商品化法律,其保护条款主要分散于民事基本法、知识产权法、《反不正当竞争法》《侵权责任法》《广告法》等相关法律以及社会行业行为守则中,且存在较大的滞后性,如保护范围狭窄、损害赔偿责任方式不明确、没有规定继承和转让等。在司法实践方面,法院对人格权商品化性质的认定模糊不清,对人格权商品化侵权行为的认定缺乏明确的依据,也没有统一的赔偿和判决标准。为更好保护运动员的人格权,可借鉴同属大陆法系的德国的相关法律制度框架,完善与人格权相关的民事法律,健全《侵权责任法》救济途径,建立多元化的体育纠纷解决机制,完善体育仲裁制度。 展开更多

关键词 运动员 人格标识 人格权商品化 侵权 民法 救济 体育仲裁

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