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教育还能促进底层的升迁性社会流动吗 |
余秀兰
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《高等教育研究》
CSSCI
北大核心
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2014 |
66
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家族企业二代的成长经历影响并购行为吗——基于我国上市家族企业的发现 |
蔡庆丰
陈熠辉
吴杰
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《南开管理评论》
CSSCI
北大核心
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2019 |
35
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3
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继任CEO身份差异与家族企业创新投入研究——基于合法性的视角 |
邹立凯
王博
梁强
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《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
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2019 |
32
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4
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教育的再生产:代际传承与变迁 |
齐亚强
牛建林
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《中国人民大学教育学刊》
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2012 |
17
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内部因素对家族企业传承影响的实证分析--基于在任者的视角 |
王呈斌
伍成林
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《经济理论与经济管理》
CSSCI
北大核心
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2011 |
13
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6
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父母对子女的职业,何者更具影响力?——青少年职业期望的代际继承及其性别差异 |
童梅
姚远
张顺
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《西安交通大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
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2019 |
11
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7
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家族企业创新投入中的“非家族力量”——基于股东治理的视角 |
杜善重
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《南开管理评论》
CSSCI
北大核心
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2022 |
11
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8
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家族企业传承过程中的代际冲突——基于三个家族企业的案例研究 |
李卫宁
张妍妍
吕源
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《管理案例研究与评论》
CSSCI
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2018 |
10
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9
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外出务工经历的代际传承对新生代流动人口从业状态的影响 |
梁宏
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《人口研究》
CSSCI
北大核心
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2019 |
11
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10
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中国家族企业的代际传承过程研究——基于组织行为学与社会学的视角 |
宋继文
孙志强
文珊珊
蔚剑枫
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《管理学报》
CSSCI
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2008 |
9
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自营工商业的代际传承——基于全国5省100村2000户调查数据的实证研究 |
王卫东
白云丽
罗仁福
张林秀
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《中国农村观察》
CSSCI
北大核心
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2020 |
10
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全球化与价值观的代际传承和代际整合——从中国社会的改革开放背景来看 |
廖小平
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《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》
北大核心
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2006 |
5
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代际传承与冲突:新时代我国民俗体育参与乡村治理的实践研究 |
王长龙
刘强
杨海晨
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《山东体育学院学报》
北大核心
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2023 |
3
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14
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家族企业传承中代际冲突的成因、类型及影响 |
李锐昌
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《管理案例研究与评论》
CSSCI
北大核心
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2021 |
5
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审美趣味代际传承与文化权力关系演进 |
黄仲山
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《宁夏社会科学》
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2023 |
2
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乡村振兴背景下中华传统体育项目的代际传承危机审视与应对 |
曹胡丹
张艳娥
刘钞
汤映
陈连朋
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《南京体育学院学报》
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2022 |
6
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二代参与管理是否抑制了家族企业绿色创新? |
谢佩君
黄珺
肖文辉
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《审计与经济研究》
北大核心
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2024 |
1
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中共对台大政方针的传承与发展 |
刘国深
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《台湾研究集刊》
CSSCI
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2021 |
7
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农民创业的代际传承因素实证分析——基于广东部分地区农民创业者的问卷调查 |
罗明忠
黄莎莎
邹佳瑜
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《广东商学院学报》
CSSCI
北大核心
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2013 |
7
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20
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中山咸水歌的代际传承困境及发展策略 |
黄英
谭启恒
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《文化创新比较研究》
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2024 |
0 |
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