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印度强制性企业社会责任立法的中国启示 被引量:13
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作者 华忆昕 《华中科技大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2018年第3期97-105,共9页
印度设立百分之二为最低企业社会责任支出标准的强制性企业社会责任立法受到全球的关注,并被认为是发展中国家企业社会责任立法的奠基石。但从强制性企业社会责任立法的产生原因、发展历程和实施效果来看,该立法模式难以符合企业可持续... 印度设立百分之二为最低企业社会责任支出标准的强制性企业社会责任立法受到全球的关注,并被认为是发展中国家企业社会责任立法的奠基石。但从强制性企业社会责任立法的产生原因、发展历程和实施效果来看,该立法模式难以符合企业可持续的发展目标。中国在进行企业社会责任立法选择时,应借鉴强制性企业社会责任立法的部分思路,改变股东优先主义在公司治理中至高无上的地位,在此基础上通过标准化、个体化、公司法化的立法路径促进企业社会责任与企业发展的融合,并通过公司法的路径将企业社会责任融入公司治理,以培育企业社会责任发展的健康土壤。 展开更多
关键词 强制性企业社会责任 企业可持续 立法路径
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可持续探索创新和可持续利用创新对环境绩效的影响——一个有调节的中介模型 被引量:5
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作者 邢新朋 梁大鹏 +1 位作者 刘天森 干益宸 《软科学》 CSSCI 北大核心 2019年第7期99-105,128,共8页
基于自然资源基础观理论,构建一个包含可持续探索创新、可持续利用创新、企业可持续性和环境绩效的被调节的中介模型,利用Bootstrap方法对来自中国制造业企业的393份调查问卷进行实证研究。结果表明:可持续探索创新、可持续利用创新及... 基于自然资源基础观理论,构建一个包含可持续探索创新、可持续利用创新、企业可持续性和环境绩效的被调节的中介模型,利用Bootstrap方法对来自中国制造业企业的393份调查问卷进行实证研究。结果表明:可持续探索创新、可持续利用创新及企业可持续性均正向影响企业环境绩效。企业可持续性不仅在可持续探索创新与环境绩效之间发挥部分中介效应,而且在可持续利用创新与环境绩效之间发挥部分中介效应。环境竞争性正向调节可持续探索创新与企业可持续性之间的关系,进一步调节企业可持续性在可持续探索创新和环境绩效间的部分中介效应,但是环境竞争性并不能调节企业可持续性在可持续探索创新与环境绩效之间的中介效应。 展开更多
关键词 可持续探索创新 可持续利用创新 企业可持续性 环境竞争性 环境绩效
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治土新政与企业可持续发展:来自“土十条”的经验证据
3
作者 李香花 谭茜 +2 位作者 曾辉祥 周志方 阿迪力江·阿卜杜热西提 《中国人口·资源与环境》 CSCD 北大核心 2024年第4期103-116,共14页
国务院颁布的《土壤污染防治行动计划》(亦称“土十条”)作为中国土壤环境保护领域的顶层设计,有助于激励重污染企业参与土壤污染预防与治理。不同于一般的土壤污染治理政策,“土十条”是中国土壤污染防治领域长时期的工作纲领,旨在用... 国务院颁布的《土壤污染防治行动计划》(亦称“土十条”)作为中国土壤环境保护领域的顶层设计,有助于激励重污染企业参与土壤污染预防与治理。不同于一般的土壤污染治理政策,“土十条”是中国土壤污染防治领域长时期的工作纲领,旨在用制度保障土壤环境质量、严控新增污染,因而具有着重预防而轻治理的本质,这一本质特征可能会使“土十条”在微观层面的可持续整治效果研究得出不一样的结论。该研究选取2013—2020年中国土壤环境污染重点监管的A股上市公司为样本,运用双重差分法检验了“土十条”政策实施对企业可持续发展的影响效果及机制。研究发现:“土十条”显著促进了企业可持续发展,这得益于“土十条”的风险管控理念,但这种促进作用受到地区产业结构水平的反向调节,第三产业比重越大的地区,“土十条”对当地企业可持续发展的促进作用越有限;进一步研究的实证结果表明,地方政府土地财政机制和企业现金防御机制是“土十条”发挥促进作用的重要渠道,同时,“土十条”对企业可持续发展的促进作用在国有企业、大规模企业以及环境规制强度更高的地区更为明显。该研究从企业可持续发展的视角补充了“土十条”实施效果的研究,明确了重污染企业在土壤污染防治领域的主体作用,为形成政府主导与企业担责的土壤污染防治体系提供了经验证据,也为强化企业责任认定和土壤污染治理指明了方向。 展开更多
关键词 “土十条” 企业可持续发展 土地财政 现金持有水平
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建筑业企业的可持续性发展:观念和实践的挑战 被引量:3
4
作者 朱嬿 魏宁娣 《建筑经济》 北大核心 2006年第4期13-16,共4页
在可持续发展的要求下,企业必将面临经济发展、环境保护和社会责任的全面挑战,如何理解、应用可持续发展的原则将是所在行业企业成功的关键。本文首先阐明企业可持续性发展(CorporateSustainability)的概念来源与内涵,然后分析我国建筑... 在可持续发展的要求下,企业必将面临经济发展、环境保护和社会责任的全面挑战,如何理解、应用可持续发展的原则将是所在行业企业成功的关键。本文首先阐明企业可持续性发展(CorporateSustainability)的概念来源与内涵,然后分析我国建筑业企业面临的挑战,并提出一些应对策略。 展开更多
关键词 企业可持续性发展 建筑业 三重底线原则
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企业社会责任:测定、策略及其影响 被引量:2
5
作者 朱琪 陈乐优 《国际贸易问题》 CSSCI 北大核心 2009年第9期49-55,共7页
企业承担社会责任是社会进步和可持续发展的必然趋势。企业对于社会责任的选择和履行对劳动力市场、公共基础设施建设和消费者选择都有重要影响。企业承担社会责任意味着企业要从以前单纯追求自身利益最大化转变为在追求利益最大化的同... 企业承担社会责任是社会进步和可持续发展的必然趋势。企业对于社会责任的选择和履行对劳动力市场、公共基础设施建设和消费者选择都有重要影响。企业承担社会责任意味着企业要从以前单纯追求自身利益最大化转变为在追求利益最大化的同时,兼顾到其利益相关者甚至社会的利益。要做到这点企业必须从两个方面出发:内部要给员工及其利益相关者创造和谐氛围;外部要对环境、公共事业、社会稳定担负相应责任。社会责任对企业并不仅仅是负担,也会给企业带来诸多益处。 展开更多
关键词 企业社会责任 公司可持续性 公共关系 跨国公司 劳动力市场
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企业可持续性:评估与动态分析——基于2005-2014年企业可持续性全球100强数据
6
作者 张思雪 林汉川 +1 位作者 胡海晨 方巍 《华东经济管理》 CSSCI 北大核心 2016年第2期177-184,共8页
文章通过可持续性信息披露、皮氏F分数、产品类别和制裁等规则筛选出有资格进入企业可持续性评选的上市公司,再通过资源管理、财务管理和员工管理3个方面的12个关键绩效指标对这些企业进行评估,确定年度企业可持续性全球100强。在此基础... 文章通过可持续性信息披露、皮氏F分数、产品类别和制裁等规则筛选出有资格进入企业可持续性评选的上市公司,再通过资源管理、财务管理和员工管理3个方面的12个关键绩效指标对这些企业进行评估,确定年度企业可持续性全球100强。在此基础上,对2014年100强数据分析发现,可持续性企业主要分布在欧洲和北美等发达国家,并向均匀分布的方向发展,为企业可持续性做出最大贡献是材料、工业和公共事业3个GICS行业部门,企业个数最多的金融部门;对2005年-2014年10年间的数据进行动态的三甲变动、区域变动和行业组变动分析,不仅表明了不同地域不同行业组对企业可持续性的贡献,而且还可能做出预测:企业可持续性的提升还应继续强调能源循环利用和科技创新的作用。 展开更多
关键词 企业可持续性 可持续性评估 可持续性动态 关键绩效指标 GICS行业分类
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动态可持续能力与企业可持续绩效的关系研究 被引量:10
7
作者 商华 陈任飞 《科研管理》 CSSCI CSCD 北大核心 2018年第10期79-89,共11页
企业的动态能力和可持续发展已是学术探讨的一个重要命题。可持续发展作为一种管理趋势,在现代组织战略管理中发挥着日益重要的作用。但现有文献对于如何将可持续发展更加动态化同时与企业战略相结合转化为企业绩效及其过程研究较为匮... 企业的动态能力和可持续发展已是学术探讨的一个重要命题。可持续发展作为一种管理趋势,在现代组织战略管理中发挥着日益重要的作用。但现有文献对于如何将可持续发展更加动态化同时与企业战略相结合转化为企业绩效及其过程研究较为匮乏。本研究基于资源管理视角,通过收集163个企业管理人员调研数据并使用最小二乘结构方程模型进行建模(PLS-SEM)分析了动态可持续能力对企业可持续绩效的全面影响及其内在机制。研究结果显示:动态可持续能力由监控、捕获和重构能力构成,动态可持续能力对企业可持续绩效各维度具有显著正向影响,资源管理能力部分中介动态可持续能力与企业环境和社会绩效的关系,但对经济绩效没有中介效应。本研究丰富了动态能力和可持续发展理论,并为企业在面对可持续发展问题时提供有效的经营管理建议。 展开更多
关键词 动态可持续能力 企业可持续绩效 资源管理能力
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董事会特征对企业可持续性绩效的影响
8
作者 胡鹏 《当代经理人》 2023年第3期61-71,共11页
采用定向距离函数(DDF)数据包络分析(DEA)模型,设定虚拟单位输入,并将总资产回报率作为期望输出,将温室气体排放强度和所有工伤率作为非期望输出,对2020—2022年中国13家矿业企业的可持续发展效率进行测度。研究结果表明,绝大部分样本... 采用定向距离函数(DDF)数据包络分析(DEA)模型,设定虚拟单位输入,并将总资产回报率作为期望输出,将温室气体排放强度和所有工伤率作为非期望输出,对2020—2022年中国13家矿业企业的可持续发展效率进行测度。研究结果表明,绝大部分样本矿业企业的可持续性水平呈上升趋势,但仍有部分矿业企业效率较低。运用截尾回归模型(Tobit)分析董事会规模、董事会性别多样性、董事会独立性、董事会激励等董事会特征对矿业企业可持续性绩效的影响,结果表明,只有董事会激励影响矿业企业的绩效。 展开更多
关键词 可持续性绩效 定向距离函数 数据包络分析 董事会特征 矿业企业
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企业可持续发展报告研究述评——基于GRI《可持续发展报告指南》发布后的文献 被引量:3
9
作者 张长江 许一青 《财务与金融》 2015年第2期92-95,共4页
随着全球报告倡议组织(GRI)的成立及其《可持续发展报告指南》的发布与改进,可持续发展报告在全球范围内得到广泛的推行。现有文献对企业可持续发展报告的研究主要集中在四个方面:可持续发展报告的发展历程、现状与趋势,可持续发展报告... 随着全球报告倡议组织(GRI)的成立及其《可持续发展报告指南》的发布与改进,可持续发展报告在全球范围内得到广泛的推行。现有文献对企业可持续发展报告的研究主要集中在四个方面:可持续发展报告的发展历程、现状与趋势,可持续发展报告评价指标体系的构建与实证研究,GRI指南在我国的应用情况以及可持续发展报告带来的经济后果。现有研究大多是对可持续发展报告评价指标体系与影响公司行为的方式进行理论分析,未来研究方向将集中在企业可持续发展报告的评价以及运用实证方法检验公司行为与可持续发展报告的披露两者之间的关系上。 展开更多
关键词 企业可持续发展报告 评价体系 经济后果 全球报告倡议组织(GRI)
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论企业社会责任与企业可持续发展 被引量:41
10
作者 李培林 《现代财经(天津财经大学学报)》 CSSCI 北大核心 2006年第10期11-15,共5页
企业社会责任体现了企业的经营哲学和价值理念,是影响企业可持续发展的一个重要变量。以企业社会责任和利益相关者为切入点进行探析,结论是企业社会责任对企业可持续发展具有推动及制约效用。
关键词 企业社会责任 利益相关者 企业可持续发展
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企业可持续发展评价指标体系和评价方法的初探 被引量:22
11
作者 崔勇 段勇 +2 位作者 赵文晋 王丽莉 李鱼 《科学技术与工程》 2005年第8期496-500,共5页
简要介绍了企业可持续发展和企业可持续发展评价的基本内涵。对我国企业可持续发展评价的研究工作进行了回顾,在此基础上提出了一套企业可持续发展评价指标体系以及运用主成分分析法进行企业可持续发展评价的建议。
关键词 企业可持续发展 指标体系 评价方法 主成分分析法
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战略性社会责任行为与企业持续竞争优势来源的关系——企业资源基础论视角下的研究 被引量:31
12
作者 邵兴东 孟宪忠 《经济管理》 CSSCI 北大核心 2015年第6期56-65,共10页
在对企业资源基础论(RBT)关于形成企业持续竞争优势(CSCA)的资源特征进行辨析的基础上,本文运用RBT探讨战略性社会责任行为(SCSR)与CSCA来源关系。研究表明,企业通过SCSR而形成的企业声誉与企业品牌、战略企业家精神、以董事和高管团队... 在对企业资源基础论(RBT)关于形成企业持续竞争优势(CSCA)的资源特征进行辨析的基础上,本文运用RBT探讨战略性社会责任行为(SCSR)与CSCA来源关系。研究表明,企业通过SCSR而形成的企业声誉与企业品牌、战略企业家精神、以董事和高管团队为主要代表的企业关键人力资本、企业社会责任文化等异质性资源是符合RBT关于CSCA来源要求的企业战略性资源。资源的组织性特征要求企业通过社会责任战略管理,寻求创造企业与社会共享价值的途径,将社会责任的履行由简单的成本承担和被动付出转化为可创造价值的企业资源,形成企业的持续竞争优势。 展开更多
关键词 资源基础论 资源基础观 战略性社会责任 企业社会责任战略管理 企业持续竞争 优势
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从企业社会责任(CSR)到企业可持续商业(CSB):反思与未来 被引量:15
13
作者 贾明 向翼 +1 位作者 王鹤丽 张喆 《管理评论》 北大核心 2023年第5期228-242,共15页
企业在追求经济利益的同时也会给社会、环境带来负面影响。企业社会责任理念作为降低企业行为负面影响的工具,已成为企业战略的重要组成部分。然而,现有理论与实务均建立基于“股东至上”这一商业理念来建构企业社会责任战略,导致了一... 企业在追求经济利益的同时也会给社会、环境带来负面影响。企业社会责任理念作为降低企业行为负面影响的工具,已成为企业战略的重要组成部分。然而,现有理论与实务均建立基于“股东至上”这一商业理念来建构企业社会责任战略,导致了一系列社会责任扭曲的问题,偏离于社会责任理念的本质,也不适用于企业高质量发展。据此,本研究在对企业社会责任相关文献进行系统回顾的基础上,提出未来企业社会责任理论与实践的关键问题,并融合中国情境构建企业从传统社会责任升级到可持续商业的关键路径,以期为构建中国特色的可持续商业战略提供理论借鉴。 展开更多
关键词 企业社会责任 企业可持续商业 股东至上 利益相关者
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绿色文化、环境经营与企业可持续发展绩效——基于文化与行为的交互视角 被引量:19
14
作者 张长江 张玥 +1 位作者 施宇宁 陈瑶 《科技管理研究》 CSSCI 北大核心 2020年第20期232-240,共9页
基于认知行为理论,以285份针对企业管理者的调查问卷数据为样本,从文化与行为交互视角探究绿色文化与环境经营对企业可持续发展绩效的交互作用。研究发现:(1)企业可持续发展绩效受绿色文化的正面影响;(2)环境经营与企业可持续发展绩效... 基于认知行为理论,以285份针对企业管理者的调查问卷数据为样本,从文化与行为交互视角探究绿色文化与环境经营对企业可持续发展绩效的交互作用。研究发现:(1)企业可持续发展绩效受绿色文化的正面影响;(2)环境经营与企业可持续发展绩效正相关;(3)绿色文化与环境经营的交互作用对企业可持续发展绩效具有正向影响。以期为企业可持续发展绩效的影响因素研究、企业绿色文化建设提供新的视角和证据,丰富环境经营的相关理论研究。 展开更多
关键词 企业可持续发展绩效 绿色文化 环境经营 认知行为理论
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企业创新能力对可持续发展能力影响研究——基于政府补助的调节作用 被引量:17
15
作者 苏屹 于跃奇 李丹 《华东经济管理》 CSSCI 北大核心 2018年第11期112-117,共6页
文章选取2017年创业板460家上市公司为样本,通过建立基于实数编码的加速遗传算法投影寻踪模型对企业创新能力和可持续发展能力进行综合计算。在此基础上,构建企业创新能力、企业可持续发展能力和政府补助三者之间的分析模型。实证研究... 文章选取2017年创业板460家上市公司为样本,通过建立基于实数编码的加速遗传算法投影寻踪模型对企业创新能力和可持续发展能力进行综合计算。在此基础上,构建企业创新能力、企业可持续发展能力和政府补助三者之间的分析模型。实证研究结果表明,企业创新能力能够有效地促进企业的可持续发展,并且政府补助在企业创新能力和企业可持续发展能力之间起到负向调节作用。研究结果为企业提高可持续发展能力和政府制定相关政策提供一定的参考。 展开更多
关键词 企业创新 企业可持续发展 政府补助 创业板企业
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合法性对电信运营企业可持续发展战略及绩效的影响研究 被引量:14
16
作者 徐二明 左娟 《中国工业经济》 CSSCI 北大核心 2010年第10期44-54,共11页
本文从合法性的视角出发,对影响企业可持续发展战略的因素、企业可持续发展战略选择行为及绩效之间的关系进行了研究分析,构建了一个合法性对企业可持续发展战略及绩效的影响模型。通过采集企业经营数据、对来自权威媒体报道进行大规模... 本文从合法性的视角出发,对影响企业可持续发展战略的因素、企业可持续发展战略选择行为及绩效之间的关系进行了研究分析,构建了一个合法性对企业可持续发展战略及绩效的影响模型。通过采集企业经营数据、对来自权威媒体报道进行大规模的内容分析等方法获取31家公司2004—2008年数据,利用面板数据的多元回归分析等方法,进行了实证研究。结果是,行业监管约束、客户、产业上下游、社会公众和媒体的要求等,均对企业可持续发展绩效有显著影响,且企业可持续发展战略选择发挥着中介作用;而企业规模、财务表现不一定显著影响电信运营企业的可持续发展。这说明企业在获得合法性地位时,主要考虑社会的适应性。 展开更多
关键词 制度 合法性 企业可持续发展
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企业社会责任对可持续发展的影响——基于钢铁类上市公司的实证研究 被引量:9
17
作者 刘健 刘然 《软科学》 CSSCI 北大核心 2012年第10期104-106,共3页
以上市钢铁公司为样本,构造出持续发展能力的相关变量,通过2005~2010年的年报数据,运用多元回归方法,分析了钢铁公司履行社会责任对持续发展能力的影响。结果显示:企业对投资者履行社会责任对持续发展能力影响显著。
关键词 企业社会责任 企业可持续发展 钢铁公司
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外籍董事、组织合法性与企业可持续成长 被引量:8
18
作者 张琛 王锦 刘想 《当代财经》 CSSCI 北大核心 2018年第7期79-89,共11页
企业引入外籍董事的目的是为了提高董事会决策水平和规范董事会行为,从而获得利益相关者认可、提高组织合法性,最终实现可持续成长。以沪深两市2011—2015年的上市公司为研究样本,通过实证研究发现:外籍董事的设置有利于组织合法性的提... 企业引入外籍董事的目的是为了提高董事会决策水平和规范董事会行为,从而获得利益相关者认可、提高组织合法性,最终实现可持续成长。以沪深两市2011—2015年的上市公司为研究样本,通过实证研究发现:外籍董事的设置有利于组织合法性的提高,这种治理效果很大程度是由外籍董事带来的先进管理经验而非摒弃人情干扰产生的。此外,研究还发现,组织合法性的提高有利于企业可持续成长,并且外籍董事和具有海外背景的中国大陆籍董事的设置有助于增强这两者的正相关关系。 展开更多
关键词 外籍董事 组织合法性 企业可持续成长
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数字化转型如何影响企业可持续绩效——来自fsQCA的发现 被引量:1
19
作者 於军 隋艮 《软科学》 北大核心 2024年第5期13-21,共9页
基于双元理论,对302家企业进行模糊集定性比较分析(fsOCA),探索数字化转型的工具性因素(数字平台、客户体验、员工体验、运营和商业模式)和道德性因素(企业数字责任)对企业可持续绩效的组态效应。结果表明:(1)工具性和道德性因素的组合... 基于双元理论,对302家企业进行模糊集定性比较分析(fsOCA),探索数字化转型的工具性因素(数字平台、客户体验、员工体验、运营和商业模式)和道德性因素(企业数字责任)对企业可持续绩效的组态效应。结果表明:(1)工具性和道德性因素的组合可以改善数字化转型企业的可持续绩效,其中企业数字责任起到了关键作用;(2)存在不同的组态可以实现不同维度的企业可持续绩效,且不同因素可以相互替代;(3)数字平台、客户体验、运营、商业模式和企业数字责任的组合能够同时实现数字化转型企业的经济、环境和社会绩效。 展开更多
关键词 双元理论 企业数字责任 企业可持续绩效 数字化转型 fsQCA
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面向共同富裕的企业社会责任 被引量:1
20
作者 贾明 房彤玥 张喆 《管理学报》 北大核心 2024年第2期181-192,共12页
从双元财富特征、财富获取途径、财富分享对象、财富分配方式4个维度,对共同富裕目标下全新的社会责任战略进行解构。在共同富裕导向下,企业的“富裕”应该是物质和精神的双元富裕;企业在财富获取过程中,要基于价值创造、科技创造、劳... 从双元财富特征、财富获取途径、财富分享对象、财富分配方式4个维度,对共同富裕目标下全新的社会责任战略进行解构。在共同富裕导向下,企业的“富裕”应该是物质和精神的双元富裕;企业在财富获取过程中,要基于价值创造、科技创造、劳动创造从而实现价值“共创”;在财富分配过程中,要树立以“广泛利益相关者”为核心的财富分享理念。在此基础上,分析企业助力实现共同富裕的作用机制,以及实现物质财富和精神财富的共创共享,由此达到“类陀螺式”的稳定财富分配结构,支撑共同富裕目标的实现。此外,提出面向共同富裕的企业社会责任2.0战略框架。 展开更多
关键词 共同富裕 企业社会责任 共生共益 可持续商业模式
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