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试论社会主义市场经济的人才管理
1
作者 严乙苍 邱玮玉 《中国人才》 北大核心 1993年第10期6-9,共4页
建立社会主义市场经济体制是党的十四大确立的经济体制改革目标.在计划经济向社会主义市场经济过渡的进程中,传统的经济结构势必发生裂变,与此同时,作为生产要素之一的劳动力资源的配置方式,以及与之相匹配的人才管理模式,也将发生很大... 建立社会主义市场经济体制是党的十四大确立的经济体制改革目标.在计划经济向社会主义市场经济过渡的进程中,传统的经济结构势必发生裂变,与此同时,作为生产要素之一的劳动力资源的配置方式,以及与之相匹配的人才管理模式,也将发生很大的变化.在社会主义市场机制作用下的人才资源配置、管理将具有什么特征?本文就这个问题作一探讨. 展开更多
关键词 人才交流 人才资源配置 市场经济体制 劳动力资源 人才开发 用人单位 生产要素 国际人才 个人所有制 劳动合同
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试论人才市场企业化管理策略
2
作者 邱玮玉 《江南论坛》 2002年第10期27-28,共2页
关键词 人才市场 企业化管理 人才资源 信息资源 无锡市 服务质量 职称社会化评价体系 绩效考核
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