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推动青年员工成长成才的实践与思考
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摘要
青年员工是国有企业员工中富有创造力的群体,做好国有企业青年工作既是关系到企业兴衰成败的关键一环,也是国有企业精神文明建设和企业文化建设的必然要求。通过探索新时期青年员工队伍建设的新方法、新途径,最大限度地激发青年员工立足本职、爱岗敬业的热情。
作者
符媛
机构地区
中国石油化工股份有限公司中原油田普光分公司
出处
《现代国企研究》
2018年第2期64-64,共1页
Modern SOE Research
关键词
青年员工
成长成才
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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