摘要
社会的快速发展带动了经济体系的建设进度,在全新的经济形势下,矿企经济形势有所提升,但是,其他问题隐患随之暴漏。其中,矿企因过度重视经济利润,而逐步忽视雇员的思想教育工作,导致政工工作无法有效展开。为改善这一问题,应根据矿企实质情景制定相关对策。本文重点探讨了新形势下矿企政工队伍建设进程问题隐患,分析了解决新形势下煤矿企业政工队伍建设过程中存在问题的策略,简要阐明了新形势下煤矿后勤政工队伍的发展历程。
出处
《现代国企研究》
2017年第14期256-256,共1页
Modern SOE Research
