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从职能到流程,矩阵型组织结构的“宿命”

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摘要 何谓'宿命'?简言之就是命中注定。难道矩阵型组织结构也有'宿命'?有,因为传统企业转型注定要采取矩阵型组织的结构才能实现。在企业进化历程中,也许要经历不止一次的转型,但是对于这次互联网转型,矩阵型组织结构将发挥举足轻重的作用,因为矩阵型组织结构是如此的与众不同,必然有其独特的历史使命。矩阵型组织结构的'宿命'要从组织结构的演变规律谈起。组织结构的演变规律企业组织结构的演变其实有规可循。
作者 杨少杰
机构地区 不详
出处 《首席人才官商业与管理评论》 2016年第3期51-53,共3页 CHO Business & Management Review

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