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奖励办法要克服“平均主义”

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摘要近几年来,银行在管理上也实行过“分等记奖”、“记分评奖”等办法,但由于各工种的岗位责任制不明确,不落实,特别是在实行这些奖励办法时。

作者王升远

机构地区人民银行新津县支行

出处《西南金融》 1983年第Z1期43-44,共2页 Southwest Finance

关键词平均主义岗位工种奖励办法超额劳动报酬奖金劳动报酬

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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西南金融

1983年第Z1期

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