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教师流动不能“各自为政”

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摘要教师流动是优化和均衡师资配置、推动教育公平的有效抓手,也是破解教师职业倦怠、激发办学活力的一剂良方。近年来,许多区域都利用暑期教师流动的'转会期',大刀阔斧地对辖区教师队伍进行'大换血'。然而,一些校长私下却打起了自己的'如意算盘':将教学水平高且服从管理的教师'雪藏'起来;把业务素质低。

作者肖传锋

机构地区山东省肥城市安驾庄镇马埠初级中学

出处《辽宁教育》 2016年第2X期20-20,共1页

关键词办学活力师资配置区域教育均衡问题业务素质最近发展区置身度外多向交流科学合理规划内生动力

分类号 G451 [文化科学—教育学]

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辽宁教育

2016年第2X期

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