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方太不一样的子承父业
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摘要
'子承父业'在中国至今还是个说不清的管理命题,因为理论界与产业界各行其是,互不买帐。而实践中,第二代大多刚刚接班,一时又难下评断。而像方太这样,第二代一接手就使企业上了一个层次的,实在不多,因而也就成了一大亮点。
作者
桑梓
出处
《中外管理》
北大核心
2003年第2期52-54,共3页
Sino Foreign Management
关键词
家族企业
定位
信任
授权
方太公司
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
F276.6 [经济管理—国民经济]
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