提高企业培训效果的有效途径分析被引量：2

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摘要现如今,人力资源开发与管理的重要课题是培训,也是企业挽留人才、加强自身竞争力、实现企业持续稳定发展的主要方法。但企业在培训上往往不能达到显著的成效,这样不仅影响员工自身综合素质的提升,而且在很大程度上不利企业的健康有序发展。要想改善这种情况,必须要及时采取适合的方法,提升企业培训效果。本文主要介绍了当前企业培训工作存在的主要问题,企业培训效果不显著的原因,以及企业提高培训效果的有效途径,以供大家参考。

作者安甜甜

机构地区鞍山师范学院

出处《环渤海经济瞭望》 2019年第2期99-101,共3页

基金鞍山师范学院高职院教学改革立项:以沙盘模拟为依托构建企业培训课程体系

关键词企业培训效果有效途径提升

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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