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摘要
苏州市严格加强工业企业安全生产岗位用工管理近日,苏州市全面严格工业企业安全生产岗位用工行为,明确企业涉及安全生产工作岗位的员工必须是企业签订正式劳动合同的专职工作人员,不得釆取劳务派遣方式。印发《关于进一步加强全市工业企业安全生产岗位用工管理的通知》,重点围绕压实企业安全生产主体责任、完善安全生产培训持证、规范安全生产岗位用工等三个方面明确相关要求,指导督促企业抓好落实。
出处
《江苏安全生产》
2022年第12期46-48,共3页
关键词
安全生产培训
劳务派遣
专职工作人员
劳动合同
用工行为
用工管理
企业安全生产主体责任
安全生产工作
分类号
F42 [经济管理—产业经济]
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江苏安全生产
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