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基于“企业家精神”培育的卓越农林管理人才培养改革探索与实践——以山西农业大学为例

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摘要 “卓越农林人才教育培养2.0”要求与“企业家精神”培育目标契合,通过“企业家精神”人才培养目标设定、“基础+特色+进阶”模块化选课、“渐进式”实践模式培育人才、人才培养改进机制等实践,实施将“企业家精神”培育嵌入卓越农林人才培养的改革探索。
出处 《产业创新研究》 2022年第24期192-194,共3页 Industrial Innovation
基金 2020年山西省高等学校教学改革创新项目(项目编号:J2020088) 2020年山西农业大学校级教学改革研究项目(项目编号:ZD-202011)。
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