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二三本学生的突围之路

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摘要王皓有过一段短暂的招聘经历。2019年,离开工作3年的互联网大厂后,王皓跳槽到了一家创,业公司做项目负责人,在为团队物色技术人才的过程中,王皓的招聘标准从最初的“人人平等”到最终的“学历优先”,仅用了两周时间。

作者陶紫东

机构地区不详

出处《北方人》 2022年第10期4-7,共4页 Northerner

关键词人人平等三本学生招聘标准互联网突围之路项目负责人

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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