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绩效“国考”:要“面子”更要“里子”

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摘要 有“国考”之称的公立医院绩效考核,是纵深推进公立医院综合改革的重要抓手。如果说四年一度的等级评审像入学考试这类“资格考”,准备时间长,成败系于一举;绩效考核更像期末考试这样的“排位考”,测评周期短,有为才能有“位”。而“排位考”的3个特点,让许多院长又怕又爱。
作者 解伟
出处 《中国医院院长》 2022年第7期88-89,共2页 China Hospital CEO
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