摘要
随着中国人口老龄化的加深,积极人口老龄化背景下养老服务需求多样化,专业化趋势更加明显,尽管我国在养老服务人才建设方面取得一定的成就,但是老年人口和养老服务人员比例不断失调,供不应求现象更加严重,使得我国建设养老服务人才队伍更加困难。为此,结合积极人口老龄化背景下养老人才队伍建设出现的问题进行探究,从而提出相应的建议,为积极人口老龄化背景下所需要的养老服务人才奠定基础。
出处
《黑龙江人力资源和社会保障》
2022年第10期106-108,共3页
Human Resources and Social Security
