浅谈人力资源管理常见问题及应对策略被引量：3

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摘要近些年,我国经济发展迅速,各行各业都迎来了新的发展机遇,同时也面临着更为严峻的挑战。要在激烈的市场竞争中保持核心竞争力,各单位需要充分意识到人力资源管理的重要性,制定完善的管理制度体系,并在实践中进行优化。文章分析了人力资源管理常见的问题,并提出了解决策略。

作者任琼瑛

机构地区孝义市事业单位人事管理中心

出处《中国集体经济》 2022年第5期105-106,共2页 China Collective Economy

关键词人力资源管理问题策略

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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