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人力资源管理与激励机制在地质勘查单位的具体应用

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摘要地质勘查单位中,人力资源管理与激励机制在其中占据重要位置。随着现代科技的进步,传统的管理模式已经无法满足地质勘查单位需求,相应地,人力资源管理与激励机制也需做出一定的革新优化,以确保单位内部的正常运转,提高人员工作效率,共同为地质勘查单位的发展提供帮助。

作者周文颀乔雪

机构地区山东省煤田地质局第一勘探队山东省煤田地质规划勘察研究院

出处《管理学家》 2021年第18期79-81,共3页 Master Management

关键词人力资源管理激励机制地质勘察应用

分类号 C962 [经济管理—人力资源管理]

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管理学家

2021年第18期

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