摘要
促进乡村振兴,提升基层治理效能已然成为党和国家建设小康社会的重要任务,村干部作为基层治理的执行者是否具有足够动能至关重要。目前,我国农村存在着干部结构不太合理、干部素质有待提升、薪酬保障不甚完善、乡村社会生态复杂失调以及用权无序导致腐败等因素,制约着村干部的动能提升。改善干部结构、加强培训学习、完善保障机制、重振乡村社会生态、强化监督机制等措施是增强村干部的责任感、归属感、荣誉感,提升村干部动能的有效手段。
作者
刘学民
孙永哲
LIU Xue-min;SUN Yong-zhe
出处
《生产力研究》
2021年第1期75-80,共6页
Productivity Research
基金
国家社会科学基金一般项目“构建有效管用、简便易行的选人用人机制研究”(14BZZ057)。
