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“向华为学管理”系列(七) 华为法则:分好钱、分好权

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摘要持股员工能得到分红,股价上涨,收益也会逐步上涨,所以"工资只是零花钱",这在华为不是笑谈,而是现实。2018年,华为全年的销售收入达7212亿元,同比增长19.5%,净利润593亿元,同比增长25.1%,是什么促进了华为业绩的持续增长?是钱分得好,是员工的持股制度。

作者谭长春

机构地区华夏基石管理咨询集团网易财经

出处《企业管理》 2020年第4期36-37,共2页 Enterprise Management

关键词持续增长华为销售收入净利润零花钱分红持股制度工资

分类号 F426.63 [经济管理—产业经济] F272.92

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企业管理

2020年第4期

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