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航天研究所竞业限制的思考与实践

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摘要航天研究所的核心员工掌握着单位大量核心技术和商业秘密,一旦离职后泄露,会对单位的生存和发展产生重要影响。本文对竞业限制的定义、特点、常见问题解释,以及实际操作中的关键问题处理等进行了阐述,希望为航天研究所的核心技术和商业秘密管理提供借鉴。

作者刘孟彧王慧

机构地区中国航天科工集团第三研究院北京工业大学经济与管理学院

出处《管理观察》 2020年第5期32-33,共2页 Management Observer

关键词竞业限制竞业限制协议经济补偿金违约金

分类号 V4 [航空宇航科学技术] D922.5 [政治法律—民商法学]

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